東海ビジネスサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
特になし
形だけの目標設定面談、フィードバック面談はありますが、義務感で実施されているため身にならないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事、部長陣含め技術的な話ができる人が少ない印象です。営業経験者が部長になっているケースが...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助は入社後3年間、資格報奨金制度も少額ですがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどありません。
入社後3年間は住...続きを読む(全126文字)

【良い点】
本社勤務の中でグループができており、そこに属していないと孤立する。
運用保守の案件が多いため、特にやりたい業務もなく給与が欲しい方にはおすす...続きを読む(全493文字)

【良い点】
東海ビジネスサービス株式会社に入社して感じた良いギャップとして、まず挙げられるのは、想像以上に社員間のコミュニケーションが活発で、風通しの良...続きを読む(全1013文字)

【良い点】
人の良さ、現場の量。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間が人として終わっているため早期退職が無難。ほとんどの社員が自社の悪口。続きを読む(全78文字)

【良い点】
バイトでもできる現場や、スキルアップが望める現場もある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしたいから移動したいと希望しても...続きを読む(全101文字)

【良い点】
全てが悪い、物価高でも上がらない給料
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、学習支援など全てが終わっている。地方からの就職勢は暮...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員が多い、良き知り合いができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイト企業に憧れているのか色々改善しようとしているが全て間違い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
派遣先が、1社では無いのでダメでも他に移動できる事
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、ボーナスが低く人事評価も何を基準に評価して...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間では、そもそも新入社員が多すぎて、講師の人数が足りない。また、講師も外部ではなく、社内の人から呼ばれてい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
研修制度が多く未経験エンジニアとして入社する人にとっては最適な環境だと言える
資格取得支援も充実しており、本人にやる気があれば多くの支援金が...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一番最初の配属先から動くことがほぼないので技術は磨かれないと思う。自分はあまり生かせない技術が身についた気がする続きを読む(全76文字)

【良い点】
大きなスキルアップは無いですが逆に考えるとある程度年齢がいって新しい技術を覚えずとも働ける環境と言えると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
エンジニア未経験でも１から学べる研修制度があり（配属前3か月）、教育体制はある程度整っているように感じる。配属後も新人のときはOJT制度があ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社内講座とか時々開催されます。社外の講座も稀にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その講座は基本的に何の役にも立たないです。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
研修制度が充実していました。一通り勉強してから現場に出られたので現場でつまずくことがなく、安心できました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
様々な研修の機会があることで、基礎的な知識から専門性の高いスキルまで段階的に学ぶことができ、自身の成長課題に応じた能力開発が可能になります。...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては個人の主体性に委ねられる部分が大きいです。支援制度は用意されていますが、基本的には自ら専門...続きを読む(全100文字)

【良い点】
会社で研修があるということで入社。講師はいるが、基本的に聞く相手はいないと思ったほうがいい。やりたいことが決まっているなら、訓練校などを使っ...続きを読む(全291文字)