この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからという理由で、何か不利益を被ったことはない。現場で困ったことがあった時営業担当は必ず相談に乗ってくれるし助けてくれる。
会社にもホッ...続きを読む(全217文字)
日研トータルソーシング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日研トータルソーシング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日研トータルソーシング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからという理由で、何か不利益を被ったことはない。現場で困ったことがあった時営業担当は必ず相談に乗ってくれるし助けてくれる。
会社にもホッ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
男社会でも気にせず働ける人にとってはとても良い環境だと思います。女性だから特別というわけではなく、普通にお休みも取りやすい環境ではあったと思い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
無料のCAD研修があるので、スキルアップできました。研修中は、就業先が決まっていなくてもお給料が出ました。
また人材派遣会社ですが、正社員雇用...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属先によります。私の配属された現場は、女子更衣室や女子トイレも完備されていたためその部分に関してはとてもよかったと思います。
【気になること...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
言い方は悪いかもしれませんが、職業柄どうしても男性の方が多くなってしまう傾向にあるので、女性には優しいというか甘いと思います。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代は必ず支払われますが配属先によってはかなり残業がおおく、体力的にキツいと感じることがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
お給料は事務職より良かったのではないのでしょうか。産休育休もあったはずで、産休明けの人も同じ会社にいました。手に職をつけたい人はいいとは思いま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事の内容にもよると思うが自分が経験した場所では男:女の比率が15:5ほどであった。
製造だと基本的に重いものを持ったりはしなかったが立ち仕事...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも設計関係に従事できるチャンスがある。実際に、中途採用ではできないが、ここを通して大手のメーカーに携われるのは大きい。
【気になること・...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
産休も取りやすいです。
夏季休暇、冬季休暇は工場に合わせているので、他の企業よりもかなり長いかと思います。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
力仕事が比較的少ないため、製造業の中では女性も活躍できる現場だった。(派遣先によると思う)マシン操作も女性の方が得意な人が多いと感じた。また、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性が働ける作業所は無くはない
だが圧倒的に男性が働く場所が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも工場系が多いから、接客業は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の入社は快く迎えられていると思う
自分は未経験で入社したが、研修でも数人程度女性がおり、エンジニアを目指す女性も少なくないと感じた。
給料...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分の仕事を黙々と行っていれば特になにも言われない
男性の派遣社員には厳しいと思うけどときもある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職場にもよるが
休みが取りやすい。
残業がほぼない。
大手企業に入社出来れば、女性に優しい職場環境で働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人当たりがいい。
キャリアップのことや将来の目標などを
見据えてくれる。
周りの方や上司もとても親切だった。
具体的に将来どうなりたいかをきい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分自身の業務をしっかりこなし実績を積み重ね、上長からの評価が得られれば、性別は全く関係なく昇格、昇給してもらえます。営業・業務管理の仕事は男...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
請負工程の管理者や、各拠点での人材コーディネーター、営業などでも活躍されている女性はある程度いらっしゃいました。育休・産休も取りづらい雰囲気は...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
登録会に参加して、条件面をよく相談すれば、条件に合った職業を紹介してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも希望があれば開...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
細かい要望も受け入れて下さり自分に合った職場を紹介して下さった。
親の介護の関係で勤務の調整など
細かく相談に乗って頂き施設の方にも説得などし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休や有休はとれる上、復帰後も同じポジションで働かれている方もおりました。過去は事務職の席が多かったようですが、最近は女性は成績がいいという評...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
こちらでお世話になって、派遣社員で週3-5日、日勤帯のみ、日祝は完全休み等子育てや介護中でも受け入れていただける職場の紹介・職場で困ったことに...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
長ければキャリアアップは良いかと思います
国家資格も長い目で見れば取得可能ではあるので派遣社員として生きて行くのであれば、断然アリだとは思いま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますが、担当が女性のかたの場合もあるのでそのときは相談しやすいと思います。
私の場合は最初女性だったのですが、途中で男性になりま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
男女の差別なくとても働きやすい環境でした。子供の病気の時など急な休みにも対応していただけた。また、資格を取る為のサポートもしっかりしていた。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
家賃は3.9万円払う制度だった。
その余剰分を会社が賄ってくれるから良かった。あと、車も社用車なのでガソリン代も払ってくれてラッキーでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
悩んでいる事など、親身になって相談に乗ってくれたことが良かったです。
ただ、それで改善されたかどうかはなんとも言えないですが。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど研修もなく、配属されてしまった。
また、研修内容とは全然関係の無い職種に就いたので時間の無駄だったのではな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、私が配属された所はほとんど研修が行われず、会社で推奨された本を読み込んでねという程度でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
施工管理だったが、ほとんど紙でも業務だったので効率が悪いなあと思っていた。また、昼礼の準備担当の時はお昼休みが20分ほどしか取れず、きつかった...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職は2週間前なら基本的に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の退職に関して気になることや改善したほうが良い点は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、めちゃくちゃ残業がある職場だったり、ほとんどなかったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社のライフワークバ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
IT志望だったのに全く興味のない機械に配属され、自動車関係の仕事をやらされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
第一希望が通るような制...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
配属先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
CATIAを研修でやらされる。個人的には全く興味を持たなかったが、なるべく使い方を習得...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生は少ない。ほとんど使ったことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の福利厚生に関して気になることや改善したほうが良...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の管理職も多い。
女性の割合がかなり高い。
子育て中の女性も多いため自然と助け合いになることがある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分が働いていたところには女性はいなかったですが、他の拠点にはけっこういたみたいなので、働きやすいんだとおもいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休育休も取りやすく、
子育てと両立している社員が多いように感じた。
なかには両立しながら、
マネージャー職などに携わっている方もいた。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
むしろ9割女性チームで構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の症状に対してあまり理解が得られない。それなのに介護関係...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
役職のある人は基本男性しかいなかったが、リーダーレベルだと女性の方が多かった印象。育児休暇や休職なども問題なくできそうな環境だと思った。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の多い職場のため、妊娠・出産や育児のための時短勤務・土日休みなどへの理解があると思いました。実際に出産などでお休みしてまた復帰されている方...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
女性管理職が多い
昇格に関して男女の差はないように感じる
男性の育休もとりやすく、
男女問わず育休からの復帰もしやすい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が沢山活躍しています。男女の差別とかは一切ありません。多分半分くらいが女性講師かな?
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
20代が多い会社のため実績としては少ないですが、産休・育休を取得されている女性の先輩はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
昔ながらの男社会といった感じです。
事務の方がいますが現場にはいないので女性のかたの働きやすさに関しましては余りいいとは言えないと思います。
...続きを読む(全102文字)
会社名 | 日研トータルソーシング株式会社 |
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フリガナ | ニッケントータルソーシング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 20,000人 ※※スタッフ数(2019年3月現在) |
売上高 | 890億4200万円 ※(2020年3月期/連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水 浩二 |
本社所在地 | 〒144-0051 東京都大田区西蒲田7丁目23番3号日研第一ビル |
電話番号 | 03-5711-6400 |
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