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各種社会保険が完備されていることに加え、住宅関連制度など、長期的に安心して働くことを前提とした制度が用意されてると話していた。続きを読む(全63文字)
東京海上日動あんしん生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動あんしん生命保険株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動あんしん生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
各種社会保険が完備されていることに加え、住宅関連制度など、長期的に安心して働くことを前提とした制度が用意されてると話していた。続きを読む(全63文字)
東京海上日動の実質傘下に入っている企業ということで福利厚生は充分手厚い。続きを読む(全36文字)
福利厚生の面はかなり良いと思うが、意外と仕事が大変そう。続きを読む(全28文字)
社員の不満がなさそうだった、東京海上グループだから続きを読む(全25文字)
が東京海上HDの企業として、福利厚生が充実しているから。続きを読む(全28文字)
福利厚生は親会社と変わらず良い。家賃補助が多い。続きを読む(全24文字)
とてもホワイトな環境と聞きました。説明会で強調されていたのは、数字がそこまで求められない営業方法でした。続きを読む(全52文字)
8割ほど家賃補助が出ており、社員の方々は満足していた。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は東京海上グループなので比較的整っている。
他社と比べても安心感はあると思う。
持株会制度等もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
毎年きちんと健康診断を実施することができる。もちろん費用は会社負担。
職場の親睦会や勉強会も定期的に行われており、食事会もある。職員同士のコ...続きを読む(全197文字)
安定した経営基盤のもと、比較的整った就労環境が提供されている。
各種社会保険完備、有給休暇制度、育児休業制度などは整備されている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生は現状大手金融機関の中でも良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ改悪の流れにあり、また分かりづらい規定の...続きを読む(全99文字)
5連休が1年に2回取得できるのがよいです。続きを読む(全21文字)
住宅手当、家賃補助あり(条件次第で年間100万超)、完全週休2日+有休も取りやすいと聞いた。9連休を年2回取れる。続きを読む(全57文字)
年二回5連休を取れる制度があり、取得率はほぼ100%である。続きを読む(全30文字)
OB訪問では、人事改定によりエリアと全国型をいつでも変更出来るようになったと聞いたため続きを読む(全43文字)
東京海上のブランドと損保のネットワークがあることはとても強い。働きやすい環境にはなっているが、エリアごとの格差があるそう。続きを読む(全61文字)
年に二回9連休を取ることが可能で、他生保に比べ非常に働きやすいです。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
住宅補助が住んでいるエリアや役職によって変わってくる。 特に若手の頃だと 格安で豪華な社宅に住むことができる。 住宅手当ではなく 福利厚生な...続きを読む(全157文字)
家賃補助も手厚く、従業員が少ない分、社員を大切にする環境。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
・有休とは別に5連休が年に2回取得できる
・その他にも、記念日休暇等休みをたくさんとりやすい
・挑む手当という名称で月に2万円自己研鑽に充て...続きを読む(全97文字)
多様な働き方の支援に力を入れており、各種支援や制度が充実している印象があった。続きを読む(全39文字)
サテライトオフィスがあったり、柔軟な働き方ができる制度が整っている。選考を通じて、風通しのよく意見がいいやすい環境があるという印象を受けた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自宅から通えない場合は家賃補助がある。関東の場合は格安で寮に住むことができ、貯蓄に回すことができる。しかもとても綺麗であり満足感は高い。
ま...続きを読む(全123文字)
退職金、財形貯蓄等のサポートはかなり手厚いです。団体保険にも加入できます。続きを読む(全37文字)
お客様の人生における不安やリスクに真正面から向き合い、長期的な安心を提供できる点にやりがいがあると聞いた。続きを読む(全53文字)
東京海上日動グループのため、一般企業の中では年収が高い。しかし、他社保険会社よりは低いと思った。続きを読む(全48文字)
有給休暇の取得や制度面でのサポートも整っており、自分の生活や将来設計と両立しながら働ける環境があると聞いた。続きを読む(全54文字)
東京海上日動グループのため、活気があって誠実な人が多かった。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
比較的小規模ながら、成長を続けており人事も同期も皆いい人ばかりだったため入社を決めた。新卒の面談時にも社員の方が会社のいいところを話すだけで...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
メンバークラスの場合、17時定時のためそれ以降業務をする場合には別で残業代が出る。7時間勤務の会社は世間でも多くはないため年収が高くなりやす...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
在籍していた当時は、休みはとても取りやすかったです 半日などでもあらかじめ予定を伝えていれば私用で休めました 同僚はそれぞれ家庭の事情や行事...続きを読む(全161文字)
特に営業であれば、お客様と直接接して自分の提案をお客様に受け入れてもらえれば大きなやりがいを感じることができる。続きを読む(全56文字)
日本のマーケット全体が人口減少により縮小傾向の中で、当社もどうその日本経済の縮小傾向から打開していくかのビジョンが見いだせていないと感じる。続きを読む(全70文字)
生命保険の中では給与水準は控えめで物足りないという声も聞かれる。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
大企業なので福利厚生はしっかりしていると思います。特に女性の管理職登用や男性の育休取得など、ダイバーシティの面には力を入れている印象です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
福利厚生は、同業他社と比べても住宅手当含めかなり充実している。退職金も出る。
ベネフィットワン。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全79文字)
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【良い点】
組合健保なので、入院時や高額な医療費がかかるときなどは他の会社よりしっかりしていて福利厚生が充実している続きを読む(全58文字)
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【良い点】
メンタルで傷病手当を申請しましたが最長で1年半取れるそうです。
産休育休制度もいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ウォーターサーバがあった。
会社から3キロ内に住むと
住宅手当2万ほど
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生手厚くした方が良いと思った続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅手当等の福利厚生はかなり良い。
おおむね満足できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近賃上げをしているように感じるが実際退職...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
全国型の場合、比較的手厚い住宅補助が設けられている(その分転勤可能性はあるが)。
社内預金等の財産形成制度は他社並みと思われる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
日本生命の福利厚生制度は、
✔ 産休・育休・介護休暇などライフイベントに対応
✔ 住居補助・社宅・勤務地変更の支援あり
✔ 退職金・年金制度...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はそんなに良いとは思えなかった。有給休暇の制度は普通にあるが、残業ができない分、休まずに仕事をするしかな...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に実力主義であるため、目立った福利厚生はない。半分サラリーマン半分個人事業主であるので、営業に係る経費はほぼ...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 東京海上日動あんしん生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウアンシンセイメイホケン |
| 設立日 | 1996年8月 |
| 資本金 | 550億円 |
| 従業員数 | 2,625人 |
| 売上高 | 9894億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川本哲文 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 |
| 電話番号 | 03-5208-5001 |
| URL | https://www.tmn-anshin.co.jp/ |
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