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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融教育、営業教育はきちんとしてる印象。
フォローアップが終わってからは自分で勉強できる人が活躍してる印象。
金融業界のことは大変勉強になった。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東京海上日動あんしん生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動あんしん生命保険株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動あんしん生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融教育、営業教育はきちんとしてる印象。
フォローアップが終わってからは自分で勉強できる人が活躍してる印象。
金融業界のことは大変勉強になった。続きを読む(全78文字)
3、4年ごとにジョブローテーションが行われており、自己成長が実現できる。続きを読む(全36文字)
キャリアアップはしやすいが、そこまで給料は大幅にはあがらない。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は10年以上ほとんど変わっていないので、世の中の流れについていけていない印象。
自主的な勉強会への参加等自助...続きを読む(全82文字)
新卒のころからの研修制度はかなりしっかりしており手厚い。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
教育体制はまさに大企業のそれです。
自身が望めば社外研修に参加し、会社の費用補助を受けることもできます。続きを読む(全58文字)
過程評価と定量的評価の両方があります。また各キャリアごとの研修制度も充実しています。続きを読む(全42文字)
座談会にて、現場社員から「挑戦を後押しする社風」との発言があった。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
すべてのスキルや知識は自分で選んで学べる自由度は高かったと思います。
やはり成績重視なので、契約獲得の為に自分必要なことを自分で取捨選択でき...続きを読む(全111文字)
若手から意見を言いやすい環境があり、面談などで希望部署を伝えられる。実際に異動できるかは人事によるため、徐々に個々人が望むキャリアが実現できる環境が整って...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
支社の体制により異なるが、会社が定期的に勉強会を設定してくれたり、社員同士がお互いにケースワークをしてスキルアップを図るようにしている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性のキャリアップのために、一般職から総合職への転換制度、他の部署へのインターン制度などがあり、長期的なキャリア形成が支援されていた。続きを読む(全73文字)
研修制度やフォローアップ制度といったものが整っており、新卒から入ってもスキルアップを期待できる。続きを読む(全48文字)
研修を選択することができるため、キャリアアップが続きを読む(全24文字)
入社後一年はOJTをしてくれる先輩が1人つくという話があった。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
自己研鑽を積極的に促す風潮があります。資格をかなり多く取得する必要があるので勉強時間確保するのが大変です。ですがスキルアップには役立つと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修やe-Learningなど、学びたい人には環境は用意されている。
しかし、日々の業務をこなすなかでスキルアップするにはなかなか難しい。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
とにかく人材教育に力を入れているため、制度はかなり整った方だと思う。やる気次第でいくらでも成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
本社から色々なコンテンツが発信され自学できる環境は整っています。
あとは自身がやるかどうかです。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
自主的に研修を受けられる制度に変わり、自分が学びたい知識を選択して学ぶことができるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グ...続きを読む(全124文字)
【社員から聞いた】望んだポジションに自ら応募することができるJOBリクエスト制度があり、うまく活用することで思い描いたキャリアを実現できる。資格取得をサポ...続きを読む(全110文字)
【社員から聞いた】手を挙げれば海外トレーナーの制度を活用できる。支店は損害保険の拠点に行き、保険を販売すると聞いた。挑戦を後押しする会社であり、損保やグル...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】特に現在は人事改革も進んでいるようで、自分でキャリアを思うままに描けるためにする動きはあるらしい。また研修についてはかなり手厚いので、自...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新入社員には先輩社員が教育係として、一年間ついてくれる。年の近い先輩社員が多かったので、ざっくばらんに何でも聞ける環境で恵まれていたと思う。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社内研修制度は、種類も豊富で、キャリアアップに必要だと感じれば、自由に参加できる。もちろん、職場の状況によると思うが。OJTは、ほぼ各地各様...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やればやるだけ、報酬はもらえる。報酬は通常の会社員では考えられないくらい高額なので、モチベーションは高い。ただ、その反面数字が達成できないと...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
研修制度が整っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
私が企業に対して感じる不満は、現場の声が十分に経営層へ届いていない点です。日々...続きを読む(全489文字)
お客様の人生における不安やリスクに真正面から向き合い、長期的な安心を提供できる点にやりがいがあると聞いた。続きを読む(全53文字)
東京海上日動グループのため、一般企業の中では年収が高い。しかし、他社保険会社よりは低いと思った。続きを読む(全48文字)
各種社会保険が完備されていることに加え、住宅関連制度など、長期的に安心して働くことを前提とした制度が用意されてると話していた。続きを読む(全63文字)
有給休暇の取得や制度面でのサポートも整っており、自分の生活や将来設計と両立しながら働ける環境があると聞いた。続きを読む(全54文字)
東京海上日動グループのため、活気があって誠実な人が多かった。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
比較的小規模ながら、成長を続けており人事も同期も皆いい人ばかりだったため入社を決めた。新卒の面談時にも社員の方が会社のいいところを話すだけで...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
メンバークラスの場合、17時定時のためそれ以降業務をする場合には別で残業代が出る。7時間勤務の会社は世間でも多くはないため年収が高くなりやす...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
在籍していた当時は、休みはとても取りやすかったです 半日などでもあらかじめ予定を伝えていれば私用で休めました 同僚はそれぞれ家庭の事情や行事...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
フィナンシャルプランナー検定の研修を実施している。資格取得で奨励金がもらえる。コミュニケーション力はつく。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
毎日ロープレをするので自然とトーク力は上がると思う。3年目になると基本的にチーフへ昇格する。後輩の指導にもあたる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
最初の3ヶ月しっかり研修がありロープレなどをして話法などを身につける。定期的に資格を取ることができ、会社が負担してくれる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
上になればなるほど学閥という見えない壁が存在することに気づくはずです。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした学閥はなくした...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修が多い。試験も多い。勉強得意な人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎だと、落ちる人も多く、何度も受けてる人もい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
初期研修等はしっかり受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては選択肢が少なく、将来を見込んで長く働ける環境...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
数年前から研修内容が充実したと思う。
入社約半年間は研修期間です。
前半の3ヶ月は主に座学中心に保険販売資格の勉強と商品内容や営業手法につい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
損保、自動車の保険
研修は毎月ある勉強好きな人、
継続できる人はワイワイと働けると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
僕は結構やる...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ある程度の期間は上司がついて回ってくれます。時間が経つと1人での営業になるので自分のやる気次第で給与が跳ね上がる仕組みです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
多少の困難もあるが自分でなんとかできるレベル。また、上司の評価も大事ではあるが、頑張り次第でどうとでもなる最高の環境。まずは一年ごとの仕事を...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | 東京海上日動あんしん生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウアンシンセイメイホケン |
| 設立日 | 1996年8月 |
| 資本金 | 550億円 |
| 従業員数 | 2,625人 |
| 売上高 | 1兆5146億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川本哲文 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 |
| 電話番号 | 03-5208-5001 |
| URL | https://www.tmn-anshin.co.jp/ |
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