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NTT都市開発株式会社(旧:NTT都市開発株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT都市開発の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全42件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTT都市開発株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にNTT都市開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTT都市開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.4
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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1.2
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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3.5

NTT都市開発の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NTT都市開発の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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42件中1〜25件表示

NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

NTTグループの力を使ったICTの力を活かしたまちづくりができるので、今後も将来性があると思います。続きを読む(全50文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自社が所有する土地が全国に点在している。特にNTTはエリアに囚われないので、これからも開発の余地はまだまだある。続きを読む(全56文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    NTTの社有地で開発できるため、持続的な開発ができると思う。続きを読む(全30文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    オフィスビル賃貸からの脱却が鍵。NTTグループの地盤は強固なため、伸びる可能性は大いにある。続きを読む(全46文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    コスト増加や人口減により、地方の都市開発に強みを持っていたものの、実際に取り組めるかは不安が残る。続きを読む(全49文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    オフィス施設に強みがあるが一般向け住宅は開発がそこまで進んでいない。NTTグループのリソースを使ってどこまで伸ばせるかにかかっている。続きを読む(全67文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    あまり目がつけられていなかった品川エリア目をつけたりと、面白い事業が多く将来性もある。続きを読む(全43文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    NTTグループのCREを活用した事業が多く、都市部での良好な立地を獲得しやすい。続きを読む(全40文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    NTTのCREに依存した開発のため、用地取得の弱さが課題となっていると伺った。続きを読む(全39文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    NTTのグループ会社なので、安定性が高く、将来性が高い。続きを読む(全28文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    デジタルイノベーション領域の特徴である「ICTとまちづくり」続きを読む(全30文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    再開発は必要となり続けるだけではなく、ICTは今後も必要とされる続きを読む(全32文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    不動産業界全般として、建築費の高騰など課題は大きい。NTT都市開発としては、東京以外にも強みを持つという点で他企業よりは状況がいいかもしれない。続きを読む(全72文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    資材高騰や少子高齢化などの影響を受けやすいので心配は大きいと思う。続きを読む(全33文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    全国にNTTグループの土地を持っているのは大きい続きを読む(全24文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    今後は都市に人口が集中すると予想される中、九州の都市開発を手掛けており、回遊性を向上させることを目標にしている。今都市化が進んでいるため伸び代は大きいと思う。続きを読む(全79文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年2月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    NTTグループという安定的な基盤で都市開発出来る。続きを読む(全25文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年2月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会

    他のデベロッパーの土地の入手に苦労しているが、NTT都市開発はNTT系列の土地を地方に有しているため将来性はかなりある。続きを読む(全60文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年1月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    アフターコロナの時代に街のデジタル化が求められる中で、スマートシティ・スマートビルなどNTTグループとしての強みを発揮できるかが試されると感じる。続きを読む(全73文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    都市開発や不動産開発に特化しており、特にスマートシティ関連の取り組みが今後の成長分野とされている。持続可能な開発や環境への配慮が今後の課題として挙げられる...続きを読む(全81文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    再開発が主流となり、開発できる地も減っていっているが、数多い保有地があるため、今後も成長が続く。続きを読む(全48文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年7月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    グループ全社の保有不動産をここ数年ですべて集約したため、今後開発が連続していく。保有し続けられればより長期的に安定した業績に繋がる。続きを読む(全66文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    今後の日本において地方開発がどの程度地方衰退に対して、魅力を保ち続けることができるかにかかっていると聞きました。一つの企業の力ではどうにもならない側面があ...続きを読む(全104文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    CREがたくさんあり、今後も使用できるものが増えているため、事業はいろいろできるが、それが使い終わった時の用地取得の力が弱い続きを読む(全62文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年6月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    グローバルに事業展開をしている。また快適空間の拡張や未来の創造を目的としたデジタルイノベーションなどにも積極的に取り組む姿勢がある。続きを読む(全66文字)

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    42件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NTT都市開発の 他のカテゴリの口コミ

    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性で、子育てもしている管理職は多いように思う。当然、それなりに業務や家庭の都合を調整し、何かを犠牲にして働く必要はある。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が絶望的に少ない。NTTグループ全体に水準を合わせているためなのか、本当に少なくて悲しくなる。グループ内では...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な人がいるので、当然変な人もたまにはいるが、少ないように思う。落ち着いている人が多い。管理職クラスは、NTTグループからの転籍が多い続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定しており、社内の仕組みは整っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門性は身につかない。うまく社内政治をして渡り歩くスキルを身...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得奨励金は多くの種類がある。社員グレードにあわせた研修も実施しており、勉強する気があればある程度はせいちょうできる続きを読む(全66文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    NTTというと福利厚生が充実してそうというイメージがあったが、同業他社と比べるとそこまで手厚い印象はない。住宅補...続きを読む(全80文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署や業務都合によるが、適宜リモートワークの日を設けることが会社としては推奨されている。フレックス勤務できるため、働きやすい。有給も消化しや...続きを読む(全98文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分に専門的なスキルが身につく環境ではないため危機感を感じる。同じように思う人が多いのか、最近転職率が上がってき...続きを読む(全85文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    同業他社ではあまりできない地方の再開発などもできるため、とてもやりがいがあると思います。続きを読む(全44文字)

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    NTT都市開発株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    社員の方がお給料に満足していると言っていました。続きを読む(全24文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社三春情報センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産仲介だけではなく、様々な事業に積極的に取り組んでいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々な事業に取り組んではいるが、赤字経...続きを読む(全120文字)

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    株式会社グッドライフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ニーズが高い事業を行っており、業績は好調。カルチャー的にも非常にポジティブに発信されていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)

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    J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産の価格が上がり続けている中で投資がまだまだ流行している。会社としての成長は続くと見込めるし社員への還元率も良い。
    新規事業も行なってい...続きを読む(全107文字)

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    大成有楽不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施設管理事業と不動産業が並列しており、
    安定した事業基盤は作られている。
    会社が倒産することはないだろうと感じるくらい会社の借り入れが少なく...続きを読む(全136文字)

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    株式会社フージャースコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社のスローガンだけが独り歩きをしており、社員にそれはなんなのかを考えさせはっきりとスローガンを話せる管理職がい...続きを読む(全125文字)

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    株式会社不動産SHOPナカジツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いいと思ったことはすぐとり入れてくれることが多いです。その分変化も多いのでついて行くのも大変ですが、時代の流れに合わせて変化していけるのは会...続きを読む(全141文字)

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    野村不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりにあると思われる。かつてのように住宅事業だけではなく、他の部門にも力を入れている印象がある。東京23区の土地の値段がどこまで上がるの...続きを読む(全161文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給が高く、インセンティブも高いので、ライフプランを考えるにあたっての将来は安定しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業方...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ネストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福岡市の比較的好立地なマンションを販売するので、同業他社と比べても負けず劣らずな物件で、自信を持って営業ができる
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

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      改善したほうがいい点
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    野村不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 統括本部長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    可能性ある事業から今後の展望全て担うことができ、仕事の幅が広く充実している。扱う金額や取引企業も名高いものばかり。続きを読む(全63文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTT都市開発の 会社情報

    基本データ
    会社名 NTT都市開発株式会社
    フリガナ エヌティティトシカイハツ
    設立日 1986年1月
    資本金 487億6000万円
    従業員数 600人
    売上高 1933億円
    決算月 3月
    代表者 池田康
    本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号
    平均年齢 43.1歳
    平均給与 924万8000円
    電話番号 03-6811-6300
    URL https://www.nttud.co.jp/
    採用URL https://www.nttud-recruit.jp/
    NOKIZAL ID: 1132707

    NTT都市開発の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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