この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注後のプロジェクトに入ると、休みが取りにくい傾向にある。また長時間の残業が続く傾向にあるので、ワークライフバラン...続きを読む(全162文字)
日揮ホールディングス株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
受注後のプロジェクトに入ると、休みが取りにくい傾向にある。また長時間の残業が続く傾向にあるので、ワークライフバラン...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
海外のベンダー、客先、ジョインベンチャーと仕事をし、また最近は海外子会社の従業員と働く機会も多いので、英語を使っての業務は日常茶飯事である。ま...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
平均的な企業と比べ、年収は高い傾向にある。さらに年によっては、ボーナスも高く同年代と比べて、高い給与水準にある。さらに海外駐在中は色々と手当が...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
やりがいは非常に大きい。アサインされるプロジェクトによっては、海外出張も5年目以内の若手に責任を持たせ一人で行くことがある。やる気があり、それ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
風通しが良い。役職者とも気軽に話せる。役員であってもさん付けで呼んでいいし、飲み会なんかもお作法が全くと言っていいほど無い。中にはそういうのを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
恐らく日本でもトップクラスの教育を重視する会社。というよりはそれぞれの人が受動的にも能動的にも考え成長しないと成り立たないオールラウンダーとし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
長く働き続けたいと考えたが、どうしても自由が利く業務ではないので家庭の事情で退職しました。戻りたい場合は退職後に戻る制度があるのは非常にいいと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
海外赴任で非居住になり税金的にも負担が少ない中手当がかなりつくので手取り額と額面の差がなく実質の年収に換算するとすごく高いことになる。場所によ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。図書の締め切り日であっても終わらせていれば休める。フレックスタイムを採用しているので男性女性関わらず子供の送り迎えをして早...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
非常に満足。やりたい仕事に就かせてくれたし、仕事自体も非常にスケールが大きくやりがいを感じる。若手から仕事を任せてもらえるので、成長速度も早い...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
さまざまなものにトライしようとする心意気は多くの社員が持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の二転三転ぶりが目立つ。ほん...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
リロクラブを使っているので一般的なサービスは一通り受けられる印象。ただし、社内の認知度や使用割合は高くなさそう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
風通しが良い、マネジメントとの距離が近いというのは入社前からいろんな先輩方に聞いていたが実際にその通りだった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
英語でのプレゼンテーションや交渉に関する研修があり、勉強になる。またそのほかビジネスに関する一般的な知識(決算書の読み方やロジカルシンキング)...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
若手かどうかに関わらず積極的に海外に派遣しようという風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手であろうが出張は原則一人で行って...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初はどんな僻地でも構わず海外赴任したいという心意気であった。しかし家族ができ特に共働きであると海外赴任は難し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
就職活動時代は面接対策のために「遣り甲斐が云々」とか「チームを組んで云々」とか説明したが、結局根底にあったのは海外の仕事がしたいの一点で、その...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
本社が横浜で、住んでいるのも神奈川県内であることから、物価も都内ほど高くなく、新入社員の頃から今に至るまで、この給与水準で十二分だと思う。海外...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
多くの日本企業が海外展開に尻込みして、海外で活躍する場を求めている人の行き場が日本国内で狭まっている今日、海外で仕事をすると言うシンプルな要望...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
賃貸の場合住宅補助が6年間最大6万円まで支給される。住宅ローンは借り入れ金額により最大3万円まで補助される。またリロクラブに登録しており、使用...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
海外駐在をすれば年収は20台で1000万円を超える。なおかつ住民税等のメリットがあるので、額面以上の手取り効果がある。一方で国内勤務の場合は給...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が高くバイタリティのある社員が多い。若くても発言を許される雰囲気で、活きのいい若手は歓迎される。むしろ引っ込み思案で発言...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
海外のベンダー・サブコン・客先とのコーディネーションを若いうちから経験できる。建設現場に駐在すればマネジメントとして指揮する経験をつむことがで...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
アサインされるプロジェクトとプロジェクトの間では、暇になることが多く、長期休暇を取るなどリフレッシュすることが可能である。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
独身寮と家賃補助制度がある。
また、有給休暇が取得しやすい雰囲気であり、まとめて消化することも可能である。
会社のある横浜周辺の商業施設で買い...続きを読む(全275文字)
会社名 | 日揮ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニッキホールディングス |
設立日 | 1928年10月 |
資本金 | 235億1118万9612円 |
従業員数 | 7,610人 ※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月 |
売上高 | 7229億円 ※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役会長 佐藤 雅之 代表取締役社長 石塚 忠 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 1083万円 |
電話番号 | 045-682-1111 |
URL | https://www.jgc.com/jp/ |
採用URL | https://www.jgc.com/saiyo/ |
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