回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が多いため残業代で稼げる。役職が上がると基本給が上がり、年度末賞与が増えるため、年収としては上がる。年収としては悪くないため、モチベ...続きを読む(全188文字)
株式会社キューブシステム
株式会社キューブシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が多いため残業代で稼げる。役職が上がると基本給が上がり、年度末賞与が増えるため、年収としては上がる。年収としては悪くないため、モチベ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
様々な現場を経験できるため、新しいことに挑戦して行きたい人には向いていると思う。上司と定期的な面談もあるため相談しやすい環境は整っている。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修制度は充実していると思う。
技術推進に力を入れている印象がある。
研修の受講について、
あまりにも関係ない研修でない限り、
受けさせない...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
現場と上司によって、大きく変わるが、
年間予定休日や3日間連続休暇の取得には力を入れて入れており、取得しない人の方が少ないと思う。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
資格取得手当て(一時金)の金額が凄く高いので、やる気が出る。
情報処理試験を春と秋で年に2回合格すれば、資格取得手当てだけでそこそこの車が買...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
交通費は上限3万円まで支給があるため、
遠方からも通うことができる。
残業代は、超えた分着くため働いた分だけ給与として受け取ることができる。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大体が客先常駐になります。
とはいっても同じ会社の人とチームになるのでそこは気を張らないで大丈夫でした。
てをあげれば何でもやらせてもらえる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代は残業した分しっかり出ます
その日残業する場合は管理者に事前報告、申請が必要ですがとくに理由に難癖つけられるとかはありません
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇として3日間の休暇が用意されている。ただし、お盆休みなどは元々存在していないカレンダー通りの勤務である事には注意が必要。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒で入社すると自動的に年間3000円の昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの査定においては、所属している部署の業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日も社内の人間でのバーベキューや社員旅行などイベント好きな人には楽しめる環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一般的な新卒平均年収程度は貰えたので、金額面としては満足している。
評価制度も上司との面談が何ヶ月に1回程度あり、そこで評価される。
資格を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
「総員営業主義」というプロジェクトに参画しながら営業も出来るという部分に将来性を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時間管理(非役職者)の場合、残業代が必ず出る。
休日出勤があった場合は、振替で休むか休日出勤にして残業代としてもらうかが選択できる。
時間管...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場によるが、時間管理者は有給は取りやすいと思う。リフレッシュ休暇(連続3日休み)に加えて、有給休暇で3日連続休暇も取るように推進されている...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
客先常駐がメインの会社なので、常駐先の会社が大手企業であれば、その環境で大きな仕事、レベルの高い仕事を担当することができる。
【気になること...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
他の職種の業務に挑戦をしたかったからです。この会社にすごく不満があるというわけではありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
温かみのある社員が多く、悩みがあると真剣に一緒に考えてくれました。
管理職とは少し距離もありますが、飲み会等セッティングしてくれ話しやすかっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
キャリア開発、新人教育については熱心に取り組んでいると感じた。
特に新人教育は配属部署にもよるが、長い期間をとる部署もあり、現場配属されるま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
二次請の案件が多いため、技術力が身につくような現場に配属されることが多い。
若いうちから色々任せて貰えるというスタンスのため、挑戦の機会は十...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
東証一部上場だけあって、各種手当などの基本的な福利厚生は整っている。
3年働くと退職金が貰えるとことも良い点である。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒で入社すると、現場によるが、3ヶ月間以上の研修がある。ビジナスマナーと基本的なITスキルを学ぶ事ができる点は良い。若手に仕事を任せてもら...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
辛い事が多いが、耐えられれば、仕事をまかしてもらえる機会がある為、若手が成長できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
割とどの部署も大手のエンドユーザと取引があるため、大規模なシステムに関わることが多いように感じた。そのため、求められるスキルが高く、自然とス...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、自分で調整さえすれば直前でも有休を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用がメインのプロ...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 株式会社キューブシステム |
|---|---|
| フリガナ | キューブシステム |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 14億23万円 |
| 従業員数 | 975人 |
| 売上高 | 183億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中西 雅洋 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11番1号大崎ウィズタワー |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 平均給与 | 525万円 |
| 電話番号 | 03-5487-6030 |
| URL | https://www.cubesystem.co.jp/ |
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