ルネサスエレクトロニクスの評判・口コミ一覧（全2317件） 23ページ目

【良い点】
主力製品である車載向け半導体は、今後、車１台当たり搭載数、種類が増加していくことから、世界的に更に需要が増加すると予想されており、企業の成長性...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時は親会社の制度をそのまま踏襲していましたので、大変良い給与体系だったと思います。そのため、別会社となっても安心感があり、担当者レベルであっ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
経営状況が厳しい期間が数年間続き、長い間リストラを続けていたが、現在は見事に回復して、非常に安定かつ、今後成長が見込める状態に変貌したと感じま...続きを読む(全287文字)

【良い点】
元々日立、三菱電機、NECが統合し誕生した企業であるが。左記3企業の他、それらの関係会社出身の者も多い。ただ、統合から7年が経過し、出自を意識...続きを読む(全159文字)

【良い点】
2年目以降の有給休暇付与日数が25日と他社比較でもずば抜けて多く、また計画的な取得に際しては、比較的取りやすい雰囲気がある。働き方改革を進めて...続きを読む(全173文字)

【良い点】
はっきり言って全く無い、三社が合理して出来上がった会社だが、他者は意見すら出来ない。辞める前2,3年は毎年早期退職希望者を募集しており会社全体...続きを読む(全148文字)

【良い点】
事務系の職種は女性も多く、結婚して子供もいながら働いてる人も多いです。産休、育休の制度がきちんとあることはしってます。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
とにかく休日が多いことです。130日くらい休みがあります。有給も自分で調整すればきちんと取れます(年間20日ぐらいプラスされるので全く使いきれ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
景気が悪い時に比べると、近年ボーナス額が増加していると話を聞きました。新入社員でも他社の倍くらいのボーナスが貰えました。現在はボーナスは9月、...続きを読む(全295文字)

【良い点】
やはり製品がきちんとできた時には達成感があります。モノづくりに携わりたい方は大歓迎だと思います。機械系の人もそうでない人もいるので、色々な人が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大手ゆえに福利厚生は問題ないと思います。休みもありますし、住宅手当てなどの保証も手厚いです。有休消化についてはいまいち把握していません。
【気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
三菱電機時からルネサスになって、規定年齢に達した時に実施される昇進の為の試験（提言書の作成と発表、及び面接）が無くなり、上司か会社に提出する推...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生は、しっかりしていると思います。
有給も取りやすく、年間休日も多いです。

残業代も分刻みで出たと思います。

社員食堂は、他社の食堂...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属やされる職場や役職にもよるかもしれないですが、職場の飲み会も多く、職場の方々とコミュニケーションを取りやすい環境でありました。
有給も取り...続きを読む(全152文字)

【良い点】
ライフスタイルが変わっても、同僚の意識環境がとても良く、理解ある中で仕事ができる。働きやすい環境が整っている。福利厚生もしっかりしているので、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ノンコア事業従事者はモチベーションが下がる一方である。将来の業務内容の明確化とキャリアアップに向けた配置転換、将来業務に向けたキャリアップ計画...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自動車産業に特化したラインナップに力を入れているので、自動車顧客からはそれなりにネームバリューで検討いただける機会は有る。
【気になること・改...続きを読む(全224文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務を活用されている方は多い。 また事務系の方は基本的に残業も無いので、急な事情等でお休みされる方も多いが特にそれで不満などを...続きを読む(全197文字)

【良い点】
車載半導体に力を入れており、今後の自動運転の急速な進展に対応しつつあり、伸びしろが大きいと期待できる。また他にはIｏT等にも力を入れており、今...続きを読む(全156文字)

【良い点】
配属される部署によって、全く労働環境は異なる。部署内でもチームによって異なる場合もある。
そのため、配属されるチームによっては「なるべく残業を...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給与テーブルが設定されているので、年数によって昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給テーブルがあるため、それを大きく超えるよ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
配属される部署によって、雰囲気は大きく異なるため、一概に評価はできない。
配属を間違えなければ興味のある仕事ができる。
社員の人数が多いため、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
日本企業の一般的な福利厚生制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度を含めさまざまな制度の見直しが行われ、非常多くの権利...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の閉鎖統合をドラスティックに行なったことで、通勤時間の大幅な増加を余儀無くされた方は多かったと考える。例えば...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体業界が全体的に落ち込み、人員の見直しから始まり、さまざまな制度の見直し、抜本的な改革が打ち出され、生活レベル...続きを読む(全173文字)