この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社によって、インバウンドや越境ECへの取り組み本気度に差があった。また業態転換がうまくいっていない事業に関し...続きを読む(全135文字)
株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポーラ・オルビスホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポーラ・オルビスホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社によって、インバウンドや越境ECへの取り組み本気度に差があった。また業態転換がうまくいっていない事業に関し...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナでオンライン研修が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司を評価するシステムがほしい。一方的に評価されてばかりでいまいち納...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月24日在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月18日【良い点】
部署によってまちまちでしたが、全体的にはバランスがとれていたのかもしれません(経営層以下の場合)。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月3日在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年6月27日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月17日【良い点】
入社前に思っていたとおりでした。穏やかでプレッシャーもなくゆるゆると仕事ができる環境です。責任もノルマもありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
緊急事態宣言真っ只中ということもあったが、客層が30後半〜なので感染リスクがあるからと来店がほぼなくお店全体として売り上げが下がった。自分の結...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
子持ちの方がほとんどで自分でお客さんが来ない時は出勤前しなくていいし自分でスケジュールを組める続きを読む(全53文字)
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【良い点】
部署にもよるが、全体的にはワークライフバランスは整っているといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の事業所ではバラツキがある。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすく、リフレッシュ休暇制度を使えば一週間の長期休暇も可能。大手上場企業なので、福利厚生に関してはすべてが平均以上と思われる。...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
化粧品がメインの事業グループなので、女性の働きやすさやキャリアについては絶対数が多いこともあり、むしろ男性以上に優遇されている部分もある。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育や研修の制度は割と数が揃っているが、体系的に作りこまれているかどうかは疑問が残る内容。続きを読む(全65文字)
【社員から聞いた】入社前は、営業はBtoCが多いと思っていたものの、実際はBtoBばかりでCは個人サロンほどしかないとおっしゃっていました。多様な人と触れ...続きを読む(全91文字)
【社員から聞いた】社内で男女差別を感じることはなく、管理職に就く女性も多いと聞きました。また、産休や育休に関しては、男女共に取得実績があり、プラチナくるみ...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】ベネフィットステーションという福利厚生のプランがあり、社内にはマッサージ施設も備わっているそうです。つねに人事が働き甲斐のある職場づくり...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社長はチャレンジ精神旺盛な印象でした。色々なアイデアを決定した時点でおろしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言うと社長...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ローコード開発プラットフォームという点では今後の拡張性や成長が見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな施策が見切...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ブランド力があり、中途・新卒ともに採用しやすい環境が続けば成長するのではないか。アセットフリーでリスクも限定的
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分を含めだが、数年前から新卒社員を大量(50〜100名)に採用している
長期的な育成を目的としているようだったが...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチではあるが士業業界のなかで一定のポジションを確立できていることが評価できる一方で、業界全体の成長性からみると今後の会社成長が難しいのでは...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
新しい業態は次々出てくるのと、異動が気軽にできるという点は良さそうに感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、人が定着しない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現時点では一定の受注が安定的にできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職が相次ぎ、新技術の導入にも遅れを取っているため、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しく、だいたい3年程度で辞めてしまい人が定着しない。会社もそれでよいと思っているのか改善の兆しが...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
圧倒的な知名度があり人気アーティストも多く所属している。
【気になること・改善したほうがいい点】
音楽以外の多角化には大きく着手していないよう...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な事業に手を広げているので、趣味が多い人や色んなものに興味をもてる人には向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
よく考え...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社ポーラ・オルビスホールディングス |
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フリガナ | ポーラオルビスホールディングス |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 4,046人 |
売上高 | 1733億400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 横手喜一 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目2番3号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
電話番号 | 03-3563-5517 |
URL | https://www.po-holdings.co.jp/ |
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