三菱地所コミュニティの評判・口コミ一覧（全555件） 16ページ目

【良い点】
大手なので、福利厚生はしっかりしています。
女性なら毎月1日生理休暇（有給）が使えます。産休育休も取得できるし、時短も可能です。職種にもよるが...続きを読む(全269文字)

【良い点】
管理組合へ何を提案するかは担当フロントに全て丸投げな傾向があるため、能力と時間と体力があれば、とことん管理組合と向き合うことができる。
【気に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
管理業界の中では安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱地所からの天下り社長や役員らが、会社の経費をハイヤータクシー飲み代等...続きを読む(全202文字)

【良い点】
親会社から定期的に新規マンションの管理業務を受注できるため、安定性はかなりあると思う。
また、会社自体が業界でも大手のため、リプレイス物件もあ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒入社して数年は毎年、わずかながら昇給がある。
賞与は年2回、1回につき2ヶ月分くらい。
資格手当が出る。
財形貯蓄あり。
残業代は全額支給...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職場の人間関係は基本的にどこも良好です。サービス業なだけあって、人がイイです。新卒に対しては手厚いOJT制度も整っており、初めて入社する会社と...続きを読む(全274文字)

【良い点】
今までは年2回、考課があったが年1回になったから良かったです。給料は高くもなく、低くくもなく平均的だと思いますが、年間に数千円しかあがらない...続きを読む(全209文字)

【良い点】
10戸～100戸規模以上のマンションの工事を担当できる。また、設計提案や施工管理で様々なマンションを担当することができるため、色々な街に行くこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
中途採用でも一定水準の給与がある。
福利厚生が手厚い。
ブランド力。
【気になること・改善したほうがいい点】
ことなかれ主義の会社であるため、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生はかなり良い。住宅手当も出るし、色々な福利厚生が充実していた。
資格手当や上位資格を取ったときには一時金が支給される。地方から東京に出...続きを読む(全196文字)

【良い点】
給与は安定している。与えられたことをやっておけば、下がることはありません。ただし、社内でも関係を築くのが苦手な場合は、なかなか昇給しにくい環境...続きを読む(全188文字)

【良い点】
一般職は産休育休の実績もあり、残業も多いときで月30時間くらいで帰れるため、比較的働きやすいと思います。生理休暇もあり、それが取りにくい感じも...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社風はのんびりしていて居心地は良いです。転職者も多いので受け入れやすい雰囲気があります。給与はあまり高くありませんが何と言っても安定性は内部で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時から始まったが、毎週水曜日がノー残業デイに設定されており、業務の有無にかかわらず定時退社しなければならない。
その分の仕事は前後の日にちよ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、３年弱の在籍でしたが退職金もしっかり出ました。
残業代や休日出勤手当にも不自由ありませんでした。
【気になること・...続きを読む(全231文字)

【良い点】
地所グループだけあって、福利厚生は良い方だと思います。ここ数年で改悪(経費削減)された部分はありますが、転勤時は支度料や単身赴任の手当などが支...続きを読む(全158文字)

【良い点】
親会社からの供給があるため、事業の安定性は高いと思います。ただ将来的には新築分譲マンションの供給数も減ることが想定されるので、新規案件を取る体...続きを読む(全230文字)

【良い点】
様々な思考を持った方がマンションに住まわれているため、なかなか提案な通りにくいときもあるが、自分の提案が認められたときは、直接お礼を言っていた...続きを読む(全156文字)

【良い点】
独身寮として三菱地所の高級賃貸パークハビオの一部を借り上げているので、条件が満たされて空室があれば家賃負担1割で入居できます。
【気になること...続きを読む(全211文字)

【良い点】
自分の担当だけをやっていれば良いと言えば良い点かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の担当以外の業務がほとんどわからない...続きを読む(全199文字)

【良い点】
財閥系の会社の一般事務としては普通。一応、毎年千円くらいずつは上がります...。残業代はちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
転職組でしたが転居を伴う転職でしたので引越し代の会社負担。支度金の支給・借り上げ社宅のため家賃補助9万円（関西エリア）など福利厚生が手厚く魅力...続きを読む(全186文字)

【良い点】
慢性的な人材不足に陥っていて、ワークライフバランスやコンプライアンスを謳っているが、残業が多く、休日が取得できない職場環境だと感じます。管理部...続きを読む(全252文字)

【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境が作られていると思います。
産休、育休も十分にとれ、周囲の人々の理解もあるため、女性が長く働きたいのであれば...続きを読む(全185文字)

【良い点】
フロントを一生やるとなると難しいかもしれないが、産休などは結構取りやすい風潮にあると思われるので、仕事をしながら業務継続できる会社ではないかと...続きを読む(全176文字)