三菱地所コミュニティの評判・口コミ一覧（全555件） 17ページ目

【良い点】
派遣。女性が多い部署でした。基本は定時までに終わらせてトラブル等がある場合のみ、上長へ申請して残業をしていました。
なので家庭を持たれている方...続きを読む(全261文字)

【良い点】
広く様々な知識を要するので、勉強熱心な方にはうってつけ。外出、資料作成、総会、理事会など仕事内容は多岐にわたるので自分で計画をたててこなしてい...続きを読む(全273文字)

【良い点】
多くの女性職員が産休、育休を取っています。最大3年育児休暇を取れますが、保育園の関係から1〜2年で復帰される方が多い様です。勿論、3年取ってい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業代も全て出るのでやる気が出る。
またボーナスも比較的多いため、給料には非常に満足していた。
わからないことなど、上司や周りの社員が丁寧に教...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事量は少なく、定時で帰れる・長期の休みも取りやすく時短勤務も可能なので、使用している人もいた
社内は若干派閥もあるが、幅広い年齢層の人と働け...続きを読む(全189文字)

【良い点】
非常に多忙なため、平日の残業はとにかく多い。
繁忙期は終電になることも多く、時々ですが徹夜になるケースもあります。
ただし、水曜日はノー残業デ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的にクレーム産業なので、日々のクレーム等に耐えられればいい会社。また、仕事内容に高度なものも少なく、こつこつと日々業務をこなすだけで、安定...続きを読む(全222文字)

【良い点】
残業の単価が高い。（各種手当を含めた総額に対して残業単価が産出される）消化できない休日出勤については、２ヶ月以内に消化できない場合は、役職にも...続きを読む(全160文字)

【良い点】
中小管理会社に勤務していたことがあるので、マンション管理業界の前置きさせてもらえれば業界トップクラスの年収だと思う。福利厚生は年々しょぼくなっ...続きを読む(全274文字)

【良い点】
さすがは大企業の子会社だけあって、ネームバリュー(聞こえ)は良い。しかし実態は飲食や外商等のサービス業並のハードな顧客対応や、社内の意味不明...続きを読む(全278文字)

管理、技術、会計、保険、管理員と部門がしっかり分かれているのが、強みかな。
給料が安いのは難点ですか。訳のわからない評価制度を導入して、社員の志気を下げま...続きを読む(全120文字)

福利厚生は良い方だと思います。地方出身者の場合、独身寮は家賃の1割負担でよいし、その他の場合も住宅手当3〜7万円出ます。その他、旅行の際に補助金が出たりし...続きを読む(全106文字)

よくある大手企業の体質です。社員は比較的温和な人が多いですが課長以上になると事なかれ主義者が増えて行く。そんな風潮がよく見え隠れします。若い人はどんどん減...続きを読む(全171文字)

評価制度は最悪です。上司へのごますりが評価されるために必要となります。コンサルに言われるままに運用されており、業績をあげても給与が下がる可能性があります。...続きを読む(全171文字)

マンション所有者の方や、理事会の理事長さんと密に関わることは、大変でもありやりがいを感じました。人と接することが好きな人が向いていると思います。管理員の方...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社内の研修は定期的にあり、社員を育てようとする社風はあります。新入社員は三菱地所グループとしての研修も受けます。また、新入社員は1年間OJT...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善した方がいい点】
上が詰まっているため、出世することは難しく、一生フロントをされたい方には向いている。
また、給与制度変更があり、...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善した方がいい点】
新卒には優しく中途には厳しい
中途はそれなりの即戦力が求められるが正直に言って一般的に求められる中途のスキルを...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新しい事業に参加できているという点が良かったです
【気になること・改善した方がいい点】
仕事量が少なく、手隙になりがちでした。
時給...続きを読む(全160文字)

大手の子会社なので、福利厚生は整っていると思います。ただ産休制度はあるが、フロントの方で産休復帰する方は少ないと考えられます。実際子育てとフロント業務の両...続きを読む(全163文字)

【良い点】
残業代は全部付けられます。福利厚生も整っており、会社としては三菱地所グループなのでしっかりしています。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業が多いが、きちんと全額支給される点はよい点。
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生が年々悪化しており、社宅規定や給与制度が...続きを読む(全163文字)

【良い点】
土日出勤したら、水木等で休みが取れる。一部忙しい人もいるようだが…
どちらかというと、休みを取らず残業が多い方のほうが仕事が出来ないとみら...続きを読む(全158文字)

ここ何年かで業務量が一気に増え、またその業務量も本社は把握せず、さらに増やす一方。真面目な人がバカを見る。ダラダラ働き、ヘコヘコ従う人にはなりたくないので...続きを読む(全142文字)

人は穏やかな人が多い。上司に対しては異常な気の使い方をしている社員が多い。経費を削減しなくてはいけないのに上司の身の回りの物は気にせず注文。また、言ったも...続きを読む(全154文字)