ＥＰＳホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全45件）

【良い点】
若い社員が多く、妊娠時の休暇や育児休暇は取りやすい環境だったと思う。
多くの女性社員がとっていて、その後も復帰していた。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分の部署は女性が非常に多く、働きやすかったです。
お休みの融通も効きやすかったため、女性と働きやすいとは思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の管理職の方も多く、人事評価も割と適当だと感じました。働きやすいというよりかは、長く働いた方がしっかり働いているとおもわれているのかそうい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有給休暇はかなり取りやすく、また職場の働く女性やパパさんもたくさんいるため、その人たちを気遣うことが当たり前のように浸透している。自分が女性な...続きを読む(全364文字)

【良い点】
女性の割合が多く、半分以上の社員が女性です。また、産休に入る女性も多いため、会社としても特に違和感なく、みんなでサポートできる環境です。また産...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性の割合が高いので、結婚、出産後も働き続ける方が多い印象でした。現在は在宅勤務の制度も充実し、育休後もモニターを続ける方が増えているようです...続きを読む(全199文字)

【良い点】
子どもをもつお父さん、お母さんが多く、急な休みにも理解がある。産休、育休も利用しやすい雰囲気があり、とてもよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

【良い点】
育休・産休を活用している方はいる。復帰後も時短制度が使用可能。ただ仕事量は多いため、慌ただしく帰る方がほとんどである。会社としては勤務時間やコ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性社員は多く産休育休制度もほとんどの方が活用されています。時短勤務や在宅勤務も皆当たり前のように取得しており、大変な理解のある雰囲気です。
...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性が多い職場。管理職やリーダーにも女性の方が多いので、女性でもどんどんキャリアアップはできると思う。既婚者や子育て中の方に対する周りの気遣い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
会社全体に女性社員（派遣社員も含む）が多く、働きやすい環境だったと思います。産休も取れる環境であったと記憶しています。
女性の管理職も多かった...続きを読む(全176文字)

【良い点】
部署にもよるが、産休はとりやすく、多くの方が取得されているようです。復職後も各々の事情にあうより配慮して配属されているようです。時短の方が残業...続きを読む(全158文字)

育児休暇、短時間勤務など、女性にとって働きやすい環境が整っており、実際に活用している女性が多い。部署にもよるかもしれないが、周囲の理解も得られやすい。ただ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
どこのCRO開発も同じことが言えると思うが、CRAの半分くらいは女性で、比較的年齢層が低いと思う。結婚してもそのまま働く女性は多いが、すぐに...続きを読む(全159文字)

有給休暇の取得はしやすく、時短勤務等も推奨されている。産休育休制度を利用している社員も多く、部署内で常時2、3人は産休中の社員がいる。長期連休で海外旅行に...続きを読む(全176文字)

女性の多い職場ですので、産休育休の取得や、時短勤務には理解があると思います。常に産休育休取得者がいます。モニターとして勤務後、産休育休を経て、アシスタント...続きを読む(全163文字)

薬剤師など女性が多く、育児休暇後の家庭との両立にも理解がありました。有休も比較的とりやすかったと思います。女性が半数以上いるので、管理職も女性が半分くらい...続きを読む(全178文字)

女性が多いので、働く女性にとってはこの上なく恵まれた環境だと思います。管理職にあがっている女性も多いです。福利厚生が整っており、安心して妊娠、出産し、仕事...続きを読む(全160文字)

・育児休暇制度を取得していたり、また復帰後に仕事をしている女性も増加しており、そういった女性を受け入れる社風及び体制も整いつつあると感じる。
・育児をす...続きを読む(全154文字)

全体的に女性が働きやすい職場だと思います。私の部署にも時短制度を使いながら勤務している女性社員がいましたし、所属している部署全員が時短制度を使用していると...続きを読む(全339文字)

産休から復帰まで、会社のシステムが女性には比較的優しい会社なのではないかと思います。
現実に、育児休暇から復帰する方も多く、復帰しても管理職であればその...続きを読む(全252文字)

産休、育休は当たり前に取得できる環境です。復帰後も時短勤務を当たり前に取得でき、職場も理解があるため働きやすいです。ただ、産前と同様な仕事は時間的に不可能...続きを読む(全182文字)

女性男性関係なく同等の仕事をすることができる、
女性の多い環境なので育休産休の取得は当たり前のように出来る
女性の管理職も多い(50%程度?)
育休産...続きを読む(全230文字)