回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得については、規定に基づいて報奨金制度がある。合格すれば、受験料も補助してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側か...続きを読む(全104文字)
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株式会社クライム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クライムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クライムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得については、規定に基づいて報奨金制度がある。合格すれば、受験料も補助してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側か...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育環境を改善しようとする動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場、上司次第。あまり、教育環境は整っていない。
自ら勉強す...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修によっては、外部研修の費用を会社が負担してくれるため、資格取得など積極的に取り組むことができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
いい意味で放置されるので、好きにやって給料がもらえればよいと割り切れる人にはよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
資格支援制度などで対象資格の支援を受けることができます。
また、会社指定の資格の中にある世間的に高難易度なものに関しては不合格であっても支援...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は、入社時からの1か月のみで有って無いようなもの。そこで使えると判断された人間は、すぐに客先へ常駐。使え...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
1年半前にJSTQB有資格者150名を目指すと銘打って、それがほぼ達成できていることは良いと思った。東京・群馬で試験前に6回くらいの勉強会を...続きを読む(全192文字)
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社員のスキルアップに関しては、全て個人任せである。現在も社内の社員研修体制は全くありません。
良い点は、検定などは受験し合格後に申請をすれば、受験代が...続きを読む(全185文字)
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大手ほどの環境を整えているとは思えない。
OJTにてコーディングを学び、そしてOJTにて設計等を学んでいくものと思われる。
つまりは、そのプロジェク...続きを読む(全173文字)
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スキルアップは、仕事(OJT)でしかない。開発であれば、同じ業界でしか役に立たない。
スキル表をもとに、給与をきめている。
給与が全体的にあがってき...続きを読む(全225文字)
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2008年のリーマンショックが起きる前まではトーマツのセミナーなどを会社の補助で受けることができました。
しかし、リーマンショック後すぐにその制度はな...続きを読む(全250文字)
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・会社からのスキルアップに対してのバックアップはほとんどありません。ただ、資格などを取れば多少奨励金が出ます。
・情報システム開発のためのスキルは必要...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
普通だと思う
新卒社員には無理をさせないよう配慮されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
17時終業が可能だが、繁忙時は難しいので...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
普通だと思う
特段高い印象も低い印象ももたなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の方が年収が上がりやすい雰囲気があったた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
何度か退職しようとしたが、上司や人事に丁寧な相談に乗っていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者がずっと代表者を続けてい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
制度的な部分はある程度整っていると思う。(制度が活用できるかどうかは別。)
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。必要なものは揃...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ある程度裁量をもってコントロールすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前なイメージ。定時を過ぎても多くの人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
東京勤務の場合は、家賃補助がでる
物価高対策、テレワーク手当として月5000円の支給のがある
資格を取得した際の、受験料、一時報奨金を支払う...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
良くも悪くも、平社員は横並びなので、ある程度の仕事をしていれば、最低限の給与、賞与はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員か...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、休みは取りやすい方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここだけに限った話ではないと思うが、はずれプ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代は働いた分だけきちんと出る。
人柄は良い人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、利益を上げるために単価の...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
私自身は男ですが、特に性別によって作業内容が違っていたり、何か待遇に違いがあると感じたことはない。女性も増えてきている続きを読む(全65文字)
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【良い点】
配属先によっては、姿勢によっては自社のみならず勤務先企業の方からもさまざまな知見を得ることができること。自身の希望によって、どんな仕事に就き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
研修や、情報共有はある程度されている
【気になること・改善したほうがいい点】
4月のタイミングであれば、研修が手厚いがそれ以外だと、本社研修は軽め続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社時研修やマニュアルが整備されており、未経験でも安心して業務を習得できる環境でした。電話応対を通じて傾聴力や要点整理力、正確な情報伝達力が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
オンラインでの研修が定期的にありました。
その時間分の給与も出ました。
必須と自主的など種類がありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新人向けの研修が手厚く、未経験からでもエンジニアの基礎や論理的な考え方をしっかり身につけられます。実務に入ってからも、周囲のサポートを受けな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
資格取得費用(受験料)全額負担。
※ただし、合格した場合のみ。
不合格の場合は全額実費。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でオ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が統合したこともあり、責任の所在の曖昧さや、プロジェクト数と人数配置に差異がありました。プロジェクトに配属さ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対する理解があまりないと思います。
ほったらかしで、勝手に成長する人には良いけれども、研修制度など...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新しいパソコンが支給される。
配属が決まればお部屋探しのための飛行機代などの補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
月に一度ほど本社で勉強会のようなものが設けられていた。
自主的に参加していかないことには成長の機会はないように思う。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社クライム |
|---|---|
| フリガナ | クライム |
| 設立日 | 1989年4月 |
| 資本金 | 4900万円 |
| 従業員数 | 154人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 金井修 |
| 本社所在地 | 〒371-0024 群馬県前橋市表町2丁目30番8号アクエル前橋4階 |
| 電話番号 | 027-395-5001 |
| URL | https://www.climb-net.co.jp/ |
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