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株式会社ドコモCS九州

ドコモCS九州の本選考対策方法・選考フロー

株式会社ドコモCS九州の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ドコモCS九州の 本選考体験記(48件)

24卒 内定辞退

技術系職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ドコモCS九州のことを調べる前に、ドコモグループやドコモCSの強みや他の通信会社との違いや特徴、強みを調べる必要がある。ドコモグループの通信事業やスマートライフ事業、その他の事業など事業領域の把握と次世代への取り組みなど調べて入社後どういったことをしたいのか話せるようにした方がいい。ドコモCS九州のことでも、技術の仕事としてネットワークの建設、保守運用、品質管理、法人コンサルティングなどそれぞれの仕事内容を調べて、どういったことに携わりたいか話せるようにするといいと思う。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日

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24卒 最終面接

事務系職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
業務内容・サービスをきちんと理解しておく必要があると思います。ドコモも子会社にはなりますが、ドコモが開発したものをcsが提供するような形態なのでドコモ、ドコモグループの知識が必要です。また、KDDIやソフトバンクとの違いなども聞かれたため競合他社の理解も必要だと感じました。 私自身、KDDIやソフトバンクは見ていなかったため面接でとても困った覚えがあります。 もともと、QTnetを志望しており、インターンシップや説明会など参加できるものには参加し情報収集をしていたため、同じ通信であるドコモcs九州でも活用できたのかと思います。就活する中で、通信は特に企業研究が大切な気がしました。 続きを読む
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公開日:2023年7月24日

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21卒 内定辞退

事務系職
21卒 | 大分大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
この企業は、各面接前に、メールにて人事部の方から、面接予定者に向けて、質問内容を教えてくれます。そのため、その質問内容をカバーできる企業研究を行う必要があると思います。具体的には、ドコモの気になる製品やサービス、既存の事業などの質問が挙げられました。それらを企業のHPや日本経済新聞などのツールを駆使して、調べました。しかし、この会社のHPだけでは情報が不十分なので、親会社のドコモCSやNTTドコモの会社HPや資料を参考にすることをおすすめします。それらを踏まえて、入社してどのようなことに取り組みたいのかを、自分なりに考えておく必要があります。ドコモのどのようなリソースを使って、どのような社会課題を解決し、どのような社会を実現させたいのかを分析しておけば、問題ないと思うし、それが他社でなく、この会社だからこそできるということを言語化出来るようにしておくと、ウケは良いです。 続きを読む
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公開日:2020年6月24日

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ドコモCS九州の 直近の本選考の選考フロー

ドコモCS九州の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 技術系職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. ドコモCS九州を志望する理由を教えてください。
A.
私は、常にお客様が安心して利用できるよう通信インフラを支え、九州・沖縄エリア全体の 発展に貢献したいと考えています。ドコモグループでは、8000万件以上の顧客基盤を有しており、すごく貢献性の高いお仕事であるのと、技術力が高く、5G Evolutionや 6G、アイオンの開発など革新的な技術に挑戦しており、新しい価値やサービスを提供できる点が魅力です。また、御社では、九州エリアでかつお客様の最前線で地域に密着し、重要な通信インフラを支え、お客様に最適なサービスを提供しており、私もその一員として地元九州の発展に貢献したいと思い、志望しています。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日

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24卒 志望動機

職種: 事務系職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. ドコモCS九州を志望する理由を教えてください。
A.
「九州に高く貢献ができる」と考え貴社を志望いたします。理由は2つございます。1つ目は、貴社がNTTドコモグループの九州拠点であるからです。全国にあるNTTドコモグループの技術やノウハウを活かした高い技術力のもと、質の高い提案が可能であると考えます。2つ目は、貴社が通信を通じて『感動の体験』と『つながる安心』をお届けしているからです。九州8県の地域に密着した体制で、お客様のニーズに対して的確かつ迅速に対応することに努めている貴社であれば、私の目標である「九州のどこであっても暮らしやすい社会の実現」が可能であると考えます。貴社に入社することができたら、貴社の法人営業として自治体のお客様の課題を解決することによって地域間の格差を是正することに貢献したいと考えております。以上の理由から、貴社を志望いたします。 続きを読む
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公開日:2023年7月24日

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21卒 志望動機

職種: 事務系職
21卒 | 大分大学 | 男性
Q. ドコモCS九州を志望する理由を教えてください。
A.
通信技術を使って、人々の暮らしをより豊かにしていきたいと思ったからです。私は学生時代の留学やアルバイト経験を通して、「周りに驚きを与える」、そして「人に必要とされる」ことに大きなやりがいを感じてきました。通信は、幅広い業界や産業のイノベーションにおいて、不可欠な存在になるし、それを使って、多くの人々に驚きを与えうるポテンシャルがあると考えております。その中でも貴社は、九州中にモバイルのネットワークをもち、圧倒的な顧客基盤を持つが故に、より良い社会を実現出来る基盤があります。それを最大限に活かして、他社やNTTグループとアライアンスを組みながら、生まれ故郷の九州の抱える課題を多角的に解決出来る点が魅力的です。そんな貴社で、九州のあらゆる生活を根本から支えながら、今後の九州の発展をICTで支援していきたいです。 続きを読む
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公開日:2020年6月24日

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ドコモCS九州の エントリーシート

24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. ドコモ CS 九州を志望する理由、入社後に実現したいことをご記入ください。
A.
私は、常にお客様が安心して利用できるよう通信インフラを支え、九州・沖縄エリア全体の 発展に貢献していきたいです。私自身いつでもつながって当たり前だと思っていた携帯電 話ですが、イベントや通信障害時に電波がつながらないと不安を感じたことがあります。そ のため携帯電話がどんな状況でも重要であり、その基盤となる通信を支えたいと考えてい ます。NTT ドコモグループは、5G/AI/IoT などの高い ICT 技術や幅広い分野のパートナ ーとの協創により、新たな価値や事業を提供しています。その事業に地域に密着した体制で、お客様や現場の最前線で携わり、お客様に寄り添った最適なサービスを提供していることに魅力を感じ志望しています。私は沖縄出身であり、沖縄では数多くの離島を抱えています。ネットワークを支える業務に携わり、そういった離れたどんな場所でも安定してつながる 環境づくりに貢献していきたいと考えています。また、「AI 運行バス」など 5G や AI の最 先端技術を用いて地域の活性化に積極的に取り組んでいきたいと考えています。幅広いパートナーと協創して社会課題の解決に取り組み、九州・沖縄エリアをさらに発展させていきたいです。 続きを読む
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公開日:2023年8月25日
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ドコモCS九州の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2026卒
3人
60分
九州でD払いを促進するためには
詳細
2026卒
4人
50分
「ドコモCS九州をもっと盛り上げるにはどうしたらいいか」
詳細
2024卒
5人
30分
ドコモは今後力を入れるべきもの
詳細

ドコモCS九州の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

技術系職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 自身の強み・弱みを教えてください。
A.
私の強みは、自分の役割を理解し、チームや組織内で柔軟に最適な行動を取ることができます。4 年間飲食店のアルバイトをしており、業務の円滑化に取り組みました。リーダーとして仕込みや在庫、お客さんの状況、お金の管理など幅広い業務に携わりつつ、新人教育に力を入れ、各従業員の適材適所へのタスク配分を積極的に尽力しました。各従業員と積極的にコミュニケーションを取り、失敗時でもすぐカバーできるよう気配りを心がけ、状況に応じて柔軟に対応していきました。一方、弱みは自分一人で仕事を抱えこむことです。何でも一人でやらず、他の従業員に仕事を任せ、裁量を与えるようにし、従業員の活躍の場を広げるよう心がけています。 続きを読む
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公開日:2023年8月29日
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24卒 1次面接

事務系職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. (志望動機の中でドコモの技術力の高さを話したため)ドコモの技術力が高いと思ったのは何故ですか。
A.
ドコモの技術力が高いと考える理由は2つございます。 1つ目は、多くのグループ会社があるため、連携することで各グループ会社が持っている知識やスキルを集約することができ、ドコモの高い技術力につながっていると感じました。2つ目は、多くのサービスを提供しているという点においても、ドコモの技術力の高さからきているものではないかと考えております。以上2点の理由から、ドコモには高い技術力があると私は考えております。 続きを読む
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公開日:2023年7月24日
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21卒 1次面接

事務系職
21卒 | 福岡工業大学 | 男性
Q. 人生で最も追い込まれた経験
A.
私は小学生、中学生、高校生と剣道をやってきました。その中で中学生の頃、市の大会の決勝で大将を務めた経験があてはまります。剣道は、先鋒・次鋒・中堅・副将・大将の順で試合が進みます。この試合では、大将の私以外の結果は2勝2敗という結果で、私の試合結果で優勝ができるかできないかが決まる試合でした。正直めちゃくちゃ緊張しましたが、みんなからの期待に応えなければと思い、試合に臨みました。結果として勝つことができ、チームは優勝することができました。 私自身は部活等でこういう経験がありましたが、スポーツ等やってない人は答えづらい質問だったかなと思います。たぶんなんでもいいので追い込まれて何かをした経験を話せることがあればいいのかなと思います。 続きを読む
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公開日:2020年7月22日
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ドコモCS九州の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 事務系職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 事務系職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
24卒 / 非公開 / 男性
職種: 技術系職
1
内定に必要なことは何だと思うか
他の通信会社と比較してなぜここなのかを説明できることと、入社後もどういった仕事に携わりたいのか、将来どういったことをしたいのか、目標や夢があるのかを具体的に話せるように準備する必要がある。また、面接でもあまり固くならずに面接官と会話することを意識して、質問に対して端的に説明することと、深堀りがあっても焦らず答えるように意識するといいと思う。面接官はしっかりその人のことについて見ているので、予想外の質問でも、思ったことをそのまま話すといいと思う。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
志望動機や入社後何をしたいのかを明確にし、具体的に話せるようにすると志望度が高いと思われ、内定が出やすいと思う。また、質問に対して焦らず、素のままで答えれるようにするとその人のことが面接官にも伝わりやすいいと思うので、固くならないようにするのが大事だと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
説明会とかでしっかり企業の強みや、他の企業との違いを把握することと、どういった事業領域で行っているのかを調べる必要がある。その上で、志望動機とやりたいことをエピソードを用いて説明できるようにするのは必要不可欠だと思う。 続きを読む
21卒 / 大分大学 / 男性
職種: 事務系職
1
内定に必要なことは何だと思うか
この会社は各選考前に、あらかじめどのような質問がされるのかを人事部の方から教えてくれるため、それらをしっかりと踏まえた上で、きちんと自己分析した結果を言語化することが大切です。そして、入念な企業研究と自分なりの分析はしておいたほうが良いです。自分の場合、ドコモのアセットを反映したVRやARを使ったビジネス案を考えていたが、「それぞれの技術に関して自分の考えるポテンシャルやどういう場面で使えそうか」、そして「未だあまり普及していない理由」、「どうそれを浸透させていくのか」など聞かれました。そこで、自分の考える事業案や取り扱いたい技術に関して、5W1Hの観点でビジネス分析しておくと、回答がしっかりと出来ると感じました。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
企業研究がきちんと出来ているかどうかの違いだと感じます。特に最終面接では、ドコモならではの強みやドコモの有する製品やサービス、事業で気になるものなど、入念に企業研究をしておかないと答えられない質問が飛んできます。そして、ドコモの持つアセットを使って、どのような事業を行いたいのかをしっかりと考えておき、そのビジネスが持つポテンシャルや課題点まで深く考えておくと、かなりよいと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
端的に説明するように言われたので、アンサーファーストで、端的かつ的確にこたえるように意識した。また自分の回答に対して、矢継ぎ早に「ビジネスの観点」で質問が飛んでくるので、突飛の質問でも、なんとか自分の考えを述べることが大切だと感じました。 続きを読む
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ドコモCS九州の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドコモCS九州
設立日 1997年7月
資本金 3000万円
従業員数 2,700人
決算月 3月
代表者 齋藤武
本社所在地 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目6番1号
電話番号 092-712-0011
URL http://www.docomo-cs-kyushu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2455545

ドコモCS九州の 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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