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東芝テック株式会社

東芝テックの本選考対策方法・選考フロー

東芝テック株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

東芝テックの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

まだ要約が生成されていません。
要約を生成すると、次のようなポイントの選考対策アドバイスを読むことができます。

  • 早期選考があるか
  • 注意すべき選考フロー
  • 求められるスキル・能力、人物像
  • 対策として必ずやるべきこと

※必ずしも期待通りの結果をお約束するものではございません。

※生成は1人につき1日5回までの制限があります。また、全体の上限回数に達した場合、生成ができなくなる場合があります。

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

東芝テックの 本選考体験記(14件)

東芝テックの 直近の本選考の選考フロー

東芝テックの 志望動機

東芝テックの エントリーシート

東芝テックの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2025卒
3人
30分
東芝テックの製品を用いてすーぱの課題を解決
詳細
2025卒
4人
60分
消費者が店舗での買い物をより快適にするための施策とは何か
詳細
2024卒
4人
60分
消費者が買い物を快適にするためのアイデア
詳細
2024卒
5人
60分
より業務や効率化を図るためにするべきこと
詳細
2024卒
3人
20分
店舗の売上を最大化するための施策
詳細

東芝テックの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

東芝テックの 内定者のアドバイス

25卒 / 福岡工業大学 / 女性
職種: SE
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
もっと見る

東芝テックの 内定後入社を決めた理由

18卒 / 東洋大学 / 男性
職種: 営業職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

栃木信用金庫

2
入社を決めた理由を教えてください。
私がこの会社に入社を決めた理由として、会社の規模、ブランド、給料・待遇が決め手でした。 入社を決めるに当たっては懇親会での先輩社員の情報を鵜呑みにするだけでなく、様々な就活情報サイトの口コミや転職サイトの口コミを参考にしました。もし複数社で内定をもらいどちらに行くべきか迷っているならば、仮に転職する場合を想定し、転職が有利となる企業を選ぶといいと思います。大は小を兼ねるということわざがあります。もし中小企業に入社を決めてしまった場合、大企業に転職をすることはほぼ不可能です。これらのことを考えた上で、企業規模が大きく、給料・待遇の良い、東芝テックを選びました。 続きを読む

東芝テックの 会社情報

基本データ
会社名 東芝テック株式会社
フリガナ トウシバテック
設立日 1962年11月
資本金 399億7000万円
従業員数 15,876人
売上高 5481億3500万円
決算月 3月
代表者 錦織 弘信
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号
平均年齢 46.2歳
平均給与 782万円
電話番号 03-6830-9100
URL https://www.toshibatec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130612

東芝テックの 選考対策

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