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ローム株式会社

  • 3.4
  • 口コミ投稿数(1149件)
  • ES・体験記(102件)

ロームの本選考対策・選考フロー

ローム株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ロームの本選考

本選考体験記(19件)

23卒 2次面接

技術系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. まず,ほかの半導体を製造している会社,半導体の製造に関わっている会社とどういうところが違うのか,ロームならではの強みは何なのかについて調べました.面接では自分が将来どういう理由で何をしたいのかをはっきり話せるように対策をしました.また,企業の職種や勤務地について深...続きを読む(全302文字)

22卒 2次面接

営業・管理
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 面接では必要性があるかはわからないが、同じく半導体メーカーや半導体製造装置・材料など、半導体製造工程に関わる全ての企業を調べておくと、ロームがどのような役割を担っているかが分かりやすい。半導体が今どのような産業に使われ、その中でもロームがどこを得意としているかを理...続きを読む(全334文字)

22卒 最終面接

営業・管理
22卒 | 立命館大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. ロームの選考を受ける上で「なぜ半導体メーカーを志望するのか」「その中でもなぜロームなのか」を明確にする必要があると思います。そのため、企業研究としてはインターネットの情報やホームページに記載されている情報をしっかりとインプットし自分自身のビジョンと照らし合わせてい...続きを読む(全308文字)

21卒 2次面接

総合職
21卒 | 京都教育大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
説明会に参加することでロームのことについて詳しく知ることができるが、他の学生の一歩先に行くためには他社の電子メーカーとの比較ができるように業界研究をしておく必要がある。私は合格者体験記などを読み込んで、内定者がどのような回答をしているのかを参考にして自分の発言を修正していった。面接では込み入ったことは聞かれないので、面接で聞かれそうな内容を徹底してよい回答になるように自己分析をしっかりとやっておけば何とかなると思う。志望動機や学生時代に頑張ったことなど定番の質問は準備とその深堀の対策をしておけばよい。適性検査はそこまで難しくなかったので対策はいらないと思う。電子メーカーは他社との比較が重要になってくるのでそれは内定者の体験談を聞いて取り入れていた。 続きを読む

21卒 最終面接

総合職
21卒 | 同志社大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
前提として半導体、電子業界について調べるべきであると思います。理系学生ならば容易に理解できるかも知れないですが、私自身が文系だったため、理解に苦しんだので早めに業界研究するべきであると思います。また、業界研究という面において、この会社にはインターンがあります。私は参加していませんが、夏には何週間かのインターン(理系だけかも)、冬には1dayのインターンがあります。この1dayにインターンは先着順で応募が簡単なので応募するべきです。このインターンで業界研究、またこの会社について理解を深めるのがベストだと考えます。また、インターンに参加すればおそらく誰でも早期選考の切符を貰えます。この場合、他の企業よりも早く内定をもらえるので、ぜひインターンに参加してください。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

23卒 志望動機

職種: 技術系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. ロームを志望する理由を教えてください。
A. A. 私がロームを志望する理由は,半導体の製造を通じて社会に貢献したいからです.半導体の需要は近年,コロナ禍ということもあり非常に高まりつつあります.さらに,あらゆる最新の電子機器に半導体は必要不可欠なものとなっており,半導体が電子機器を作っているといっても過言ではあり...続きを読む(全300文字)

22卒 志望動機

職種: 営業・管理
22卒 | 非公開 | 男性
Q. ロームを志望する理由を教えてください。
A. A. 父が半導体関連業に従事しており、幼少期から半導体について漠然と知っていたため、まず興味を持ちました。また、新しい分野に挑戦したいと考えました。そして、志望理由は大きく2つあります。1つ目は貴社の社会貢献度の高さです。IoTや5Gの普及が見込まれ、需要が増加し続けて...続きを読む(全303文字)

22卒 志望動機

職種: 営業・管理
22卒 | 立命館大学 | 男性
Q. ロームを志望する理由を教えてください。
A. A. 私がロームを志望する理由は、人々の生活に大きく関わる商材を通じて社会を支えたいと感じたからです。◯◯在住時、日本の製品が多くの人々の生活に溶け込んでいる様子を目の当たりにしてきました。この様な光景には、半導体などの小さな電子部品の存在がある事を知り、特に貴社は世界...続きを読む(全306文字)

21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 京都教育大学 | 男性
Q. ロームを志望する理由を教えてください。
A. A.
私が貴社を志望する理由は、品質にこだわった商品であらゆる業界を支えることができるからです。私は自分が扱う商材に自信を持って営業をしたいと考えているので、貴社のこだわりを誇りに営業できることは大きな魅力です。また、様々な業種業界の方や経済活動に携わる多くの方と関わり、社会についての知見を広げたいと考えています。貴社の商品は様々な業界を支えているので、貴社と様々な業界をつなぐ役割を担いたいです。原材料から力を入れており一貫した生産体制を取っています。開発と営業の距離が近い点から、他社よりもスピーディーで密な提案をお客様に提供できます。スピーディーな提案がお客様との信頼関係を築くことにも繋がり、営業マンとしての自信をつけることができます。 続きを読む

21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 同志社大学 | 女性
Q. ロームを志望する理由を教えてください。
A. A.
私は世界中の人の生活に貢献し、人に喜んでもらえる仕事をしたいと考えています。そこで現代では電子部品はスマートフォンや電化製品やインフラ設備など身の回りの製品や生活に欠かすことが出来ません。そこで御社の製品のような高性能な電子部品を広めることで、あらゆる物の高効率化、省エネ化、小型化に繋がりより多くの人に喜んでもらえるのではないかと考え、志望しました。また製品だけでなく、御社の社風にも惹かれました。若手の内から裁量を持ってグローバルに仕事をすることができる点が私の就職活動の軸とマッチしており、そのような御社でならば、モチベーションを高く保ちながら働くことが出来ると考えたため、御社を志望しました。 続きを読む

エントリーシート

23卒 本選考ES

技術系総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 大学・大学院・高専における研究内容(研究が始まっていない方は積極的に取り組んだ授業の内容)を入力して下さい。
A. A. 私は鉄の腐食に与えるリンの影響について研究を行っています.リンは粒界に集まりやすく(偏析),粒界腐食を引き起こすことが知られていますが,詳細は未解明です.私の研究では結晶方位差に注目して粒界腐食への影響を調査しています.結晶方位差とは隣り合った結晶粒の原子配列の向...続きを読む(全200文字)

21卒 本選考ES

総合職
21卒 | 立命館大学 | 男性
Q. 挫折経験はありますか?
A. A.
私の1番の挫折経験は部活動です。高校2年の冬に部活の先輩が引退して、新しいチームの副キャプテンに選ばれました。しかし、チーム初めての試合で肘を脱臼し、完治9か月と言われ、最後の大会の途中に、復帰という状況でした。今まで大きな怪我をした事がなかったため、なぜいまなのかというのをとても感じた。また今まで徐々に試合には出ていましたが、スタメンではなかったため、やっとスタメンで頑張っていくという矢先に怪我をしてしまった。その時、チームメイトがどんどん上達していく姿を見ると1人置いていかれる悔しさや劣等感に耐えられなくなり、練習に行かないようにしました。でも絶対スタメンに戻ってやるという気持ちがあったしチームを大きくしたいという目標があったからこそ頑張った。この悔しさや劣等感が逆に刺激になってより頑張れました。副キャプテンとしての責任感チームに対して貢献したい気持ちであったり、まずは、これから自分は何をするべきなのかを考えました。自分に足りなかったもの、チームをどのようにささえるかを考えました。まず、自分というのは怪我した原因として身体が小さいと考えました。自分が出てないときに試合に負ける事が多々ありました。そこできんとれとかして頑張った。また広い視野を伝えることにした。結果、目標体重を達成し、最後の大会のメンバーに選ばれ、試合にも出る事が出来ました。この経験から学んだことは困難な事があっても、自分が何を思ってやったのか一度振り返る事が大切だという事が分かりました。 続きを読む

21卒 本選考ES

開発職
21卒 | 関西学院大学大学院 | 男性
Q. 研究(ゼミ)テーマを入力して下さい。50文字以下
A. A.
勝田層群に産する巻貝化石のヤマトビカリアに焦点を置いた化学分析及び構造解析 続きを読む

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

技術系
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 今まででプレッシャーを感じた場面はいつですか.
A. A. 自分が今まででプレッシャーを感じたと思う場面は2回あります.一度目は中学3年生の時です.野球部に所属しており最後の夏の大会で先発ピッチャーを任せられたときです.相手は当時,強豪校で勝つのは難しいという試合で,私はとても緊張していました.しかし,普段の練習を思い出し...続きを読む(全300文字)

22卒 1次面接

営業・管理
22卒 | 非公開 | 男性
Q. ロームを知ったきっかけは何ですか。どうして興味を持ちましたか。
A. A. 父が半導体関連業に従事しており、貴社は取引先として良い企業だと良く耳にするので、存じていました。また、京都駅前にあるビルが印象的です。また、私は社会貢献度の高い事業を行う企業に勤めたいと考えています。半導体は、技術の革新はもちろん、どの機器にも必要であり、衣食住と...続きを読む(全339文字)

22卒 1次面接

営業・管理
22卒 | 立命館大学 | 男性
Q. 学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください。
A. A. 私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、アルバイト先の管理体制改善です。
私の就業しているアルバイト先の飲食店は、アルバイトスタッフの離職率が高いという実態がありました。そこで、周りのスタッフに呼びかけながら原因を究明した結果、採用数の多さが飽和状態を生み、優...続きを読む(全309文字)

21卒 1次面接

総合職
21卒 | 京都教育大学 | 男性
Q. 克服しなければならないことを教えてください。
A. A.
私が克服しなければならない問題は、せっかちであるところです。過去に、1日のスケジュールとして、部活動・教習・アルバイトを一気に詰め込んでいました。ある時に部活動で骨折をしてしまったことで、後の教習にキャンセル料を支払い、アルバイトを当日欠席し周りに迷惑をかけてしまうことがありました。時間通りに行くことを想定して密に計画を立てていたので、急なアクシデントに対応することができませんでした。これ以来、計画を立てるときは余裕を持たせるようにしていますが、癖が治り切っていないところがあります。社会人になると、時間の問題で多くの方に迷惑をかけてしまうことになるので、責任感を持って余裕のある行動を心掛けていきます。 続きを読む

21卒 1次面接

総合職
21卒 | 同志社大学 | 女性
Q. (逆質問)男性が多いこの会社で女性でも営業としてやっていけるのか
A. A.
(企業の回答)やっていけると思います。まず、確かに弊社は男性の営業が女性よりも多いです。しかしだからといって女性を採用しないわけではありません。特に近年は女性の営業職を多く採用しています。また女性のための働き方改革にも力を入れています。そのため女性でも営業として活躍できますし、年齢の近い女性の営業の先輩も沢山いるので安心してください。ただこの会社において女性が少ないからといって、仕事がやりにくいということはありませんが、また依怙贔屓、優遇されるようなこともありません。なので女性だからと特別視され優遇されることもないので、ご自身の力でこの会社の営業として頑張ってほしいです。以上で質問の答えになっていますでしょうか? 続きを読む

内定者のアドバイス

22卒 / 京都工芸繊維大学大学院 / 男性
職種: 技術職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

半導体業界は、製造装置から半導体まで多くの企業があります。なので、なぜ半導体でなぜこの企業がいいのか、自分の中で整理する必要があると思います。また、説明会...続きを読む(全262文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

難しい質問にも堂々と自分の考えを伝えれていたこと。自分の研究内容をわかりやすく説明する必要もあります。研究を選んだ理由など自分の考えを伝えたらいいと思いま...続きを読む(全119文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

私は参加していなかったが、夏にだけ開催されるインターンがあります。そのインターンに行くと、12月に早期選考があり、面接が1回だけで、年内に内定が貰える可能...続きを読む(全158文字)

22卒 / 明治大学 / 男性
職種: 事務系総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

メーカーを志望しているのであれば、チームで何かした経験(リーダーシップ経験があればなお良し)を話すと好印象を持たれるし、会社で活躍するイメージを持ってもら...続きを読む(全319文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

私が内定を頂けたと思う理由は、将来やりたい事を含め志望動機等が、実際に行動して得た経験から生まれた想いなどが盛り込まれており、説得力があるものだったからだ...続きを読む(全187文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

この企業の面接時間は、決して長いものではないですが、予期せぬ質問が飛んでくることがある為、準備は周到に行っていた方が良いと思います。例えば、海外での活躍を...続きを読む(全165文字)

20卒 / 近畿大学 / 男性
職種: 営業職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

企業研究をしっかりと行って、企業への理解をできるだけ面接などで話すことが大切だと感じた。そのためにも説明会などに赴き、実際の社員の声を聴いて理解を深めること。また面接を通して学生の性格などを重視していたように感じたので、無理に着飾るよりかは、普段の自分に近い感じで面接に臨むことが好ましいと感じた。圧迫面接などはなく、学生のことを気にかけてくれていたのでリラックスして面接を受けてください。テストで落ちないように、早く正確に得練習をしたほうがいいと思います。

続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

自分の将来をイメージできている人が多いと思う。ロームに入ってやりたいことが明確だったり、ESなどの学チカでの目標を常に持っているような人。しっかりと自分の言葉で「なぜやろうと思ったのか」など、すべての自分がとった行動に対して理由をきちんと説明でき、自信をもって話している人。

続きを読む
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最初の筆記試験と面談で落とされている人が多いと感じたので気を付けたほうがいいと思います。企業と学生がマッチするかを特にみていると感じたので、落ちたとしてもあまり気にしないほうがいい。インターンに参加したからと言って有利になるということはないように感じた。自分自身インターンには参加していないので。

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19卒 / 東京理科大学大学院 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

この会社は積極的に説明会や工場見学を開催してくれているので,興味や疑問があったら気軽に参加してみると良いと思う。また,面接の際は技術の方が研究についてかなり深掘りしてくるため,就職活動前に自身の研究やその背景などを思い返した方が良いと思う。学生時代に頑張ってきたことについて,エントリーシートに書いていない部分を聞いてくることが多く,書いていること以外の学生生活の事も少なからず振り返っておく必要があると思う。

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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

ここの企業は集団面接が多く,自分の話をしすぎる人は会話のキャッチボールがうまくいってないように感じた。自分の述べることは短く端的に話すことで,相手の時間を奪うことなくスムーズに会話できるため,その分評価も高くなると思う。

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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

企業としては即戦力を求めているような感じであったため,自分のやりたいことを前面に押し出していった場合,職種とマッチしている必要がある。マッチしていない場合,相手から別の職種の提案をされることもあるため,他の職種の理解についても深めておくと良いと思う。

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内定後入社を決めた理由

20卒 / 近畿大学 / 男性
職種: 営業職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日亜化学工業株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

私が日亜化学工業株式会社よりもローム株式会社を選んだ理由としては、ロームのほうが事業の幅が広いと感じたから。ロームの製品は多くの電子機器に使われており、これからの最先端のビジネスを経験できると考えたから。また私は関西で働きたいと考えていたので、本社が徳島にある日亜化学よりも、本社が京都にあるロームで働きたいと思ったから。ロームは若手にどんどんチャレンジさせてくれる社風があり、仕事を通じて成長できる環境が整っていると感じたため。

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18卒 / 同志社大学 / 男性
職種: 国内営業
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

大同生命保険株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

私はもともと金融を見ていた。しかし、社風を大切にしていたので、面接を重ねるうちに社内の雰囲気がとても自分に合っていると感じた。また、1年目から第一線で営業に携われることから、成長できると感じたから。金融の方が高いが、給料などはあまり気にしていなかった。また、地元が愛知で自動車と深く関わってきた私は、これからロームが力を入れる自動運転にとても興味を持ち、携わりたいと思ったから。金融とメーカーと相違点は多くあるが、モノを通じて人々の暮らしに貢献したいと思ったのからだ。

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ローム株式会社の会社情報

基本データ
会社名 ローム株式会社
フリガナ ローム
設立日 1958年9月
資本金 869億6900万円
従業員数 23,401人
売上高 4521億2400万円
決算月 3月
代表者 松本 功
本社所在地 〒615-0045 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地
平均年齢 41.2歳
平均給与 789万円
電話番号 075-311-2121
URL https://www.rohm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130305

ローム株式会社の選考対策