ＫＳＫのその他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
コロナ化でのリモートワーク化などで、DX推進が活発になり、それに伴って売上は着実に伸びている
また常駐先も大手が多く、経営については今のところ...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性を採用し、同じ現場の人同士で業務に取り組めると説明を受けたが、私の現場では同じ現場の人はいるが参加案件が全...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収
賞与は比較的多い（年合計5.5ヶ月程）
もらえる

評価制度
資格取得が大きく評価されるため、勉強が好きな方は良いかもしれない
【気にな...続きを読む(全235文字)

私は客先常駐の配属であったこともあり、仕事の内容にやりがいは感じられませんでした。また、業務内容にも将来性を感じられませんでした。続きを読む(全65文字)

新卒社員はボーナスが4年目まで満額出ません。
また、業務時間外に研修があります。休日にも研修がありそれらの研修に参加することは任意ですが参加しないと会社か...続きを読む(全163文字)

休日はしっかり取れます。また、残業代も出ますが、前述した業務時間外や休日の研修に参加しても手当などはありません。続きを読む(全56文字)

入社当時はボーナスが満額出るのは入社4年目からでした。中途採用者は1年目から満額出ていたと記憶しております。
社員から不満が続出したためか入社3年目にボー...続きを読む(全97文字)

男女の区別はなかったと思われるので働きにくいということはないと思います。
ただ、男女比は男性の方が多いので客先常駐先に自社の女性社員が1人しか居ないという...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修期間が五ヶ月あり、資格取得を目的とした研修や軽視されがちなマナーや人物像に関する研修がある。人間力に関する研修は評判が悪いが、こういうとこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
チーム制度は新人をサポートする事にも、社員のモチベーションを維持する事にも寄与していると思う。ただしこれはどこの企業も同じだが、チームがチーム...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は確実に取れる。
残業には厳しく、早く帰れるような仕組みづくりをしようという風土はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社として仕事を選べる立場になろうという気持ちもあり、それなりに人材がいるから仕事の幅は広いと感じる。
業界もコロナ禍の影響が比較的少ない派遣...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人財を大事にする風土は、経営理念にはある。システム上も感謝の気持ちをメッセージカードで送るシステムをわざわざ作るくらいには取り組みはある。
【...続きを読む(全226文字)

【良い点】
同期の繋がりは強い
新人に対する教育は手厚いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性次第である
リーダーの方と合わないとき...続きを読む(全209文字)

【良い点】
入社後の教育期間、常駐先が決まっていない待機期間も給料を貰いながら資格の勉強をすることができます。入社のために引っ越した場合、３年間は住宅手当...続きを読む(全219文字)

【良い点】
退職の希望を伝えた後は中間管理職、管理職の方々と2回の面談が行われます。個人差もありますが、私の場合は割とスムーズに退職することができました。...続きを読む(全282文字)

【良い点】
給料を貰いながらCCENT・CCNAの教育を受けることができます。常駐先が決まっていない待機期間も給料は支払われ、その間は資格の勉強をすること...続きを読む(全313文字)

【良い点】
有給休暇取得を奨励しており、残業もできるだけ少なめにしようと管理職からの配慮を感じます。また、常駐先での作業だけになりやすいので、バーベキュー...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ネットワーク事業が比重を増しており、これからの情報通信化社会では欠かすことのできない領域をカバーしていると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育・研修には力をいれているとしており、自社のカレッジが提供するコースや、外注で受けられるセミナーなどは充実しています。また難しい資格には専用...続きを読む(全197文字)

【良い点】
【入社前】チーム制があるため、普段関わりのない社員と交流が生まれ良い刺激となる
上司やマネージャーがチームメイクに陰ながら支援してくれる
【気...続きを読む(全214文字)

【良い点】
配属先にもよるが、商流が浅く、上流工程に携われることもある。売上と同じくらい、社内制度への取り組みが重視されるため、お金そっちのけで社内制度へ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
新卒を大事にしている。手厚い研修があり、何年かはボーナスこそ満額出ないものの、初年度の給料は悪くない
セキュリティーやコンプライアンスの意識が...続きを読む(全323文字)