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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウィルオブ・ワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全195件) 8ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィルオブ・ワークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィルオブ・ワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウィルオブ・ワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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ウィルオブ・ワークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ウィルオブ・ワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 195

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年01月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初は自由な雰囲気の会社だと感じたので入社しましたが、途中で経営陣ががらっと変わり、突然上場を目指すようになりましたが、途中から加入したスタッフは結局上場...続きを読む(全213文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人をみてセントメディアに応募しましたが、求人にあったような仕事は募集が終了していたのかなく、求人広告には沢山載ってたので、仕事は豊富にあるのかと思いきや...続きを読む(全161文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社の中で大手ということと、面接していただいた方がとても気さくでしっかりした人だったことが理由で選びました。ギャップとしては、派遣同士は大変仲が良くセ...続きを読む(全221文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初は言葉遣いなどの研修があり、研修制度やバックアップについては充実していると思う。
ただしこれは非正規の職員の場合であって正規社員が始めどのようなこと...続きを読む(全152文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知人の紹介で入社しました。会社の雰囲気はアットホームな感じです。
社長が特に明るい方で、楽しかった思い出が色々とあります。
また転職者が多いので、打ち...続きを読む(全158文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コールセンターでの勤務希望でしたので、派遣登録する際の説明会ではPC入力の簡単なテストのようなものがあり、普通に打ち込みができれば何ら問題は無くお仕事を紹...続きを読む(全355文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員として通信キャリアショップで就業した。
就業する際に、人として成長できる。話題の津蓁業界でキャリア積める。派遣スタートだが頑張れば就業先に正社員...続きを読む(全223文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャー企業として魅力を感じて入社しました。
研修などは皆無であったが、やる気次第では昇格は可能な会社であると思います。
当時は社内の雰囲気はよかっ...続きを読む(全153文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客業が好きなので携帯販売の仕事を経験したくて志望しました。
覚えることがとても多く、最初は大変でしたがいい経験をさせていただきました。
現場に派遣さ...続きを読む(全159文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣なので休みは取りやすかったです。
私のいた部署は残業もほぼなく、あっても週に1度ほどでした。
ですがすぐ隣の部署の同期は毎日1~2時間残業をお願い...続きを読む(全177文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接での仕事内容と実際に派遣された現場のギャップはあまりありませんでした。むしろ優良企業の現場が多いので、就労環境としてはかなり良いのではないかと思います...続きを読む(全151文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後にかんじたことは、この会社は多くの派遣社員また取り引き先の企業に信頼性が無いことを実感しました。仕事に丁寧さ不足と口先だけの人が多いと思いました。
...続きを読む(全179文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の面接はとても印象は良かったです。入社を決める際に魅力を感じた点は面接官の方の笑顔でした。入社後ギャップは感じませんでした。入社を決めた際に、不安は...続きを読む(全182文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業さんしだいだとは思いますが、基本的には自分は派遣先に派遣されてから一切音沙汰なしの状態。
楽といえば楽だが、何かあったときに対面ではなく手紙での郵送...続きを読む(全152文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験でもかなり稼げるということで、派遣登録しに行きました。携帯業界を志望していると伝えると次の日から社内研修が始まり、派遣の立場でもきっちりとした研修が...続きを読む(全184文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社で働いている人に魅力を感じ、入社を決めました。
みんな仕事に熱く、一生懸命です。ただ、ベンチャーなため知名度が低く、営業活動は厳しいと思います。また...続きを読む(全171文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくみんな元気がよく、楽しそうに仕事していました!自分たちでこの会社を作り上げていくんだという雰囲気があった。でもその反面、勢いだけで空回りしてしまっ...続きを読む(全157文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

希望職種 営業職で採用になりましたが、現場の管理を経験の為と言われ、やっていましたが
いつまでたっても、希望の営業職にはなれませんでした。
クライアン...続きを読む(全203文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接の時からとても感じが良く、今ではその担当者とよく飲みにも行きます。
仕事の内容もよく把握してもらっていてこちらのリクエストにも積極的に応えてくれていま...続きを読む(全157文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の雰囲気や人柄は非常に良く、皆「この会社の人が好き」と口を揃える。向上心が高く、負けん気も強い人が多い為、皆ライバルでもあり、仲間でもある。
ただ、...続きを読む(全158文字)

195件中176〜195件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ウィルオブ・ワークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ということもあり決められた部署、案件に所属するため仕事がないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社ではあるが...続きを読む(全102文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者に女性多数いるので、上を目指せる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調やメンタル面を崩して長期休職などになる人が多い。続きを読む(全77文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社とリモートのハイブリッドスタイルだったのは働きやすくて良かったです。
リモート時も家のPCで仕事ができる環境なのも良かった。続きを読む(全70文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生は整っています。住宅手当などはないので、あまり過度に期待しすぎなければ不満は出ないかと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低いです。
求人票にある程度のレンジで記載されていますが、ほぼ最低月給・年収で入社することになります。
評...続きを読む(全138文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
①とにかく給与が安い。
これでは一人暮らししていけない金額だと感じました。
②高圧的な接し方をする社員がいる
言い...続きを読む(全185文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレオペの仕事では、コミュニケーション能力と問題解決力が大きく向上します。顧客の要望や不満を正確に理解し、迅速に対応するため、相手の話をしっか...続きを読む(全517文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に研修があったり、入社後も定期的に研修があり他の部署の方との交流もできるのでいいと思いました。続きを読む(全56文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度に関してはランクがあり、点数に応じてランクが決まり月収が変わってくる形です。
基本は加点式ですが、何か問題等を起こしたりすると減点にな...続きを読む(全110文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司を含め、皆さん優しい人が多いので仕事はとてもしやすいと思います。
ただ、配属先によっては厳しい人もいるみたいなのでそこは配属先によると思います。続きを読む(全80文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

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【良い点】
基本派遣の更新が3か月ごととなり問題なければ契約終了の1か月前に営業から延長の可否が一応聞かされ更新となる。
大きな問題等起こさず普段通り勤務...続きを読む(全236文字)

株式会社フェローシップの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元を変えたいとなっても中々変えられない。何とか契約期間を延ばそうとされる。派遣元を変えるとなった場合、契約満了...続きを読む(全121文字)

株式会社ソラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面が一番。とにかく安い。なので人手がない時はくるもの拒まずで未経験ばかり。教えるのも大変。続きを読む(全70文字)

株式会社アルシエの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
営業アシスタント
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業の成長を支援する人材紹介や人材派遣、システムエンジニアリングサービスなど、オーダーメイド型のソリューションを提供しています。業界に精通した...続きを読む(全565文字)

株式会社トップスポットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
女性
5年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望条件によって、仕事の紹介量は大きく変わります。しかし、希望条件とは違うものの場合でも提案としてメールや電話で連絡が入るのが良かったです。
...続きを読む(全186文字)

日総工産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の方がとても接しやすい方でした。圧迫面接などはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームでみんなでやる業務かと思った...続きを読む(全135文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
相性もあるが、営業担当者に当たり外れがある点。こちらが話したことや頼んでいることを忘れられたことが多々ありましたが...続きを読む(全108文字)

株式会社日輪の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が良い現場が多いので金銭的にはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので休んだだけ、給料が減ってしまうので固定給...続きを読む(全83文字)

株式会社日比谷プロワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正しい敬語やマナーを覚えたり、まだ社会に慣れていなかったので、色々な方と関わってみたいと思い、応募した続きを読む(全57文字)

株式会社ベネッセキャリオスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に嘘は書かない方がいい。
架電の記載もない。
せめて架電は記載する事くらいかけただろうにと怒りしかありません続きを読む(全77文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ウィルオブ・ワークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウィルオブ・ワーク
フリガナ ウィルオブワーク
設立日 1997年1月
資本金 9900万円
従業員数 4,283人
売上高 650億6300万円
代表者 村上秀夫
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号
電話番号 03-5312-6311
URL https://willof-work.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130819

ウィルオブ・ワークの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。