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株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリエンタルインフォーメイションサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オリエンタルインフォーメイションサービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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1.6
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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2.8

オリエンタルインフォーメイションサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オリエンタルインフォーメイションサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社時に研修があるが、比較的仕事の少ない先輩社員がほぼオリジナルのような研修を行う。その社員に教えてもらった...続きを読む(全131文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にスキルアップやキャリア開発が考慮されていない為、良い点は特にない。
面談の際に上司が多少、相談に乗るくらい。

案件もガチャ形式の為、自...続きを読む(全181文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オリエンタルインフォーメイションサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月20日
回答者:

【良い点】
インフラの整備に携われて、自身が関わったものが運用して様々な方に使ってもらうことにやりがいを感じます。主に航空無線の調整作業を行っていたので、...
続きを読む(全346文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2025年6月21日

在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年7月25日
回答者:

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかは知りませんがもっと社員を大事にする会社になっていてほしい
炎上案件に行かせた後は...
続きを読む(全100文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2025年6月30日
回答者:

【良い点】
首都圏デジタル産業健康保険組合の健康保険が良く、保養所なども使えるのは良かった。
また、中小企業にしては珍しく、年金基金にも加入していた。
【...
続きを読む(全136文字)

回答者:

【良い点】
基本的には安定志向だったと記憶しています
きっちりかっちり淡々と業務をこなすといった印象が強かったです
【気になること・改善したほうがいい点】...
続きを読む(全192文字)

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オリエンタルインフォーメイションサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は業務次第であったが、基本は休めた。有給休暇はなかなか使えない感じ(雰囲気)だった。また有給休暇消化では...続きを読む(全95文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが観点が古いく、評価自体の曖昧さから退職を検討。評価が高くても全体のバランスから調整されていた。続きを読む(全75文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ客先での作業であったため、関係した業務内容次第でやりがいや、面白みの当たり外れが出るかなと思う。続きを読む(全70文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度の社員旅行は、個人の負担が全くない。それなのに、まあまあいいところに泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行以外...続きを読む(全114文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先のカレンダーに合わせた夏休みは残業振替での取得を強制させられる。
一度有給休暇で申請したことがあるが、客先...続きを読む(全144文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部、非常にいい関係性を持てる先輩がいる。
その先輩には非常に良くしてもらった。その先輩との関係は退職後も続いている。
【気になること・改善...続きを読む(全112文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
形式だけの評価制度があるが、その評価がどのように活用されているかが全くわからない。
客先に単価を上げたと言われた...続きを読む(全94文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静かで真面目な人が多い印象です。
特に積極的なコミュニケーションもないため、過度な人付き合いはあまりない印象です。続きを読む(全63文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はリモートワークできないが、パートナーは案件によっては可能なため不満は出やすいのかとおもいます。
台風等が接...続きを読む(全180文字)

株式会社オリエンタルインフォーメイションサービスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験をもっと積むため。
特に上流工程に携わるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートナーはリモートワークが案件によっては可能な...続きを読む(全124文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 25年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のためやスキルアップのための技術書購入の制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。技術者の研修制度を充...続きを読む(全83文字)

ジャパンシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のフォローが手厚い。試験に向けてどのように勉強すれば良いかなど、上司や先輩から教えてもらえる。
研修の期間も長く、一から学ぶことができる。続きを読む(全79文字)

株式会社ICSパートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当はある。事業所は、簿記2級は必須。とらない場合は、賞与に影響することもある。
資格の種類は必要と思われるものは、進言すれば追加される...続きを読む(全82文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の場合、2年次と3年次に研究レポートの提出があります。
業務の合間に作成しなければならないため、作成時期...続きを読む(全109文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが細かすぎるのと整理されていないため、自分で整理したり工夫して覚えていくことが必要続きを読む(全77文字)

株式会社UKnetの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業後にオンラインで研修などの場が高頻度で開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアというよりは経営視点・マネージャ...続きを読む(全86文字)

日本システム開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度がしっかりとしていたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験もいたのでその方向けの教育制度もあればより良いかなと思いました続きを読む(全78文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)

株式会社モスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場ではまず基本的な接客や調理を丁寧に教えてもらえ、アルバイトでも段階的にできる仕事が増えていきます。評価制度が比較的分かりやすく、シフトへ...続きを読む(全512文字)

株式会社コアソフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務や組織としての安定性は比較的ある方だと感じましたが、新しいことに積極的にチャレンジしたり、大きく成長していく環境かというと、その点ではや...続きを読む(全147文字)

オリエンタルインフォーメイションサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス
フリガナ オリエンタルインフォーメイションサービス
設立日 1978年9月
資本金 3000万円
従業員数 130人
代表者 大内茂
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番3号クイーンズタワーB18階
URL https://www.ois-yokohama.co.jp/
NOKIZAL ID: 2884469

オリエンタルインフォーメイションサービスの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。