この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
航空会社ということもありますので、もともと旅好きの人が多かったです。有休は自分の仕事が都合がつけばとれましたので、存分に旅行が楽しめました。ま...続きを読む(全180文字)
全日本空輸株式会社(ANA) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全日本空輸株式会社(ANA)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に全日本空輸株式会社(ANA)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
航空会社ということもありますので、もともと旅好きの人が多かったです。有休は自分の仕事が都合がつけばとれましたので、存分に旅行が楽しめました。ま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても満足度が高かったです。有給が希望通り通りやすく、また、有給消化への後ろめたさも全くなかったので、自身の予定に合わせ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
どこの会社も同じかとは思いますが、先輩同僚後輩と良好な関係をきずくことができれば希望した休みがスムーズにとれます。
ワークライフバランスとして...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給はしっかり取れる。プライベートも充実できる制度が整っていると思う。
事故が起こらない限り残業もないので、勤務日とプライベートはしっかり分け...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
決まった時間に出社、退社などルーティンがありません。私にはその生活があっていたので時々午前中いっぱい寝ることもありますし、連休をとって平日に旅...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社してから3年間は、人材育成プログラムにて研修を受けなければならない。
人材育成には力を入れているため航空機が好きで入社した人にはとてもいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
現場部門以外の裏方では休みは取りやすくGWや正月休みは連休に出来る。休みの理由に関し何かを聞かれる事もない。またテレワークやワーケーションを導...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日は基本休みで、いまはリモートワークもやっているためワークライフバランスは取りやすい。給料は下がっているが。
ただオペレーション現場の社員は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一部の日勤部門を除き、長時間の残業が恒常的に発生するということはない。有休もある程度希望通りに取得でき、コロナをきっかけにリモートワークを推進...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有休が取れないなんてことはなく、むしろ促されるレベルでワークライフバランスは充実している。協力して休みを取らないとという風潮があるため、なんで...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
3泊4日のステイ、2日休みの繰り返しです。家に帰る事が他の職場よりも少ないと思います。様々な場所に滞在できるのは利点ですが、なかなか家でゆっく...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性ばかりなので、周りからの理解も得られやすくワークライフバランスは充実しているイメージ。
有給が取りやすく日数も多いため良かった。
休暇制度...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年間126日+有給20日+4日リフレッシュ休暇、上期6連休、下期6連休や1〜5ヶ月休暇など、休みが取りやすいため、プライベートも仕事も充実させ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
大幅な遅延がない限りほぼ定時で帰れます。安全の次に定時が大切な業界なので、あまり残業はなく、自分の時間は比較的持ちやすいです。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
シフト勤務なので、土日祝に休みが取れることは多くないですが、その分平日に休みが取れるので外出の際に楽だった印象です。この点は人それぞれだと思い...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては、休みもしっかりあるし、休みの日に電話がかかってくることも多くはないので良い方ではないかと感じる。
自分しか対応...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは他者と比べると撮りやすいが、制約はある。まず、翌日が早朝便の時は前日午前2時起き3時起きが当たり前のため、気が休まらない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
実際の航空機に触れて仕事をする経験は他の業界ではできないので、飛行機が好きな人にはとても良い環境かと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、クリスマスやお正月など集中する日を除いては、毎年100%取得できている。そのほかにも育児日や1ヶ月休暇、3ヶ月の休暇なども募...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、基本的に誰にも干渉されない。福利厚生で航空券が空席があれば使えるので、帰省もしやすい。
他の業界に比べ、公休は10日と多い方...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年末年始の繁忙期などは難しいが、有給休暇は基本、自分の好きな時に申請でき取得しやすい。短日休暇、長期休暇、育児休暇など様々な制度があり、働くマ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給がかなり取得しやすい環境であると思う。パソコンで簡単に申請できるため、気軽に取りやすい。半年に一度6連休も貰えるため旅行にも行きやすい。留...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
とても整っています。特に女性は働きやすいです。育児制度、介護制度が整っていて、上司の理解もあります。風通しの良い会社です。また組織として改善を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他の一般的な会社と比べて休みの日は圧倒的に多いと思います。その分深夜の勤務や不規則な勤務でたいへんなこともありますが、大変な分休みはしっかり確...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
客室乗務員は他の仕事に比べて休みが多い。有給も上司に伝える必要なく好きな日に取得でき、100パーセント消化できる。時短勤務もできるのでママさん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
飛行機の優待搭乗制度。
福利厚生が良い点。
ライフスタイルに合わせて様々な働き方が選べる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産し、...続きを読む(全182文字)
自分の携わった事業が、旅行やビジネスで飛行機をつかう人に楽しんでもらえたりよかったと言ってもらえることが大きい。想定外のことも起きるが、それをどう乗り越え...続きを読む(全114文字)
今後も一定の顧客の見込みや貨物運送での利用により需要は大きいとみられる。
ただ、コロナ禍のような出来事が起こった場合にどう対処していくのかはその都度考え...続きを読む(全91文字)
初任給もここ数年毎回上がっており、年収も増加傾向にある。
評価は組織の目標や個人の目標の設定を行うことで、先輩社員の方と相談しながら目標について考えている。続きを読む(全79文字)
伝統を守りながらも、新たな価値の創造にチャレンジしている。
また、航空便を使用してもらう上で信頼は絶対なので、社員の礼儀や作法にはルールがある。企業全体...続きを読む(全96文字)
事務職であれば、有給や時短勤務などある程度制度は整っているため利用することができる。
客室乗務員は、やはり肉体的な労働が強要されるので若いうちは大丈夫だ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性なら誰しもが一度は憧れたであろう仕事で、英語使って働くことはとてもやりがいがあった。海外の人と関わったりするので英語を使って働きたい、海外...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
内際ともに航空機に格安で乗ることができる点は非常に魅力です。ただし、プライベートで乗る場合においても、空港係員や乗務員に気を遣う必要があります...続きを読む(全187文字)
大胆な動きはない分、コロナのような打撃があっても経営危機に追い込まれるリスクは少し低めかと思う。また、路線網が多いため、今後急激に利用者が減るとは考えにくい。続きを読む(全79文字)
他大手航空会社と比較して、平均年収は少し低めな印象。評価制度については不透明であるという意見も散見された。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
シフト制なので早終わりの日もあり、午前中に帰宅できることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝深夜勤務があるので休日が休日には...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みも取りやすいし、他社に比べて働きやすあと思う。有給は年末年始でない限り取れる。沖縄がだいすきな人には本当に楽しいクルーライフだと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
外国で自由な時間があり、様々な体験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によってはプライベートの時間が少なくなることがあった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良かった、さすがの大企業、福利厚生も充実していて、まったく問題なし、やりがいをまんきつしながら働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の70%がシフトで、オンとオフがはっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし間接勤務だとやはり仕事を多く抱えて残業が...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
残業がほぼ無いため予定を立てやすく、シフト勤務もそこまでズレることは無いので、先に勤務を予測して予定を組め、有給や休みた希望は僕の部署ではほぼ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大手企業ということもあって過度な残業は減ってきていますし、減らす努力もしている。終電で帰宅して始発に出社するという風土はなくテレワークと出社勤...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
完全週休二日制で祝日も休み。現場がない時は、割と早く帰れたので、プライベートの時間も取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署やポジション、関わるPJにも依存しますが、比較的休みは取りやすいです。1度、2週間近く夏休みを取得出来ました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シフトのサイクルがだいたい決まっており、平日休みも休日休みもある。また閑散期であれば、有給も職場を気にせずに取ることができる。
【気になること...続きを読む(全163文字)
会社名 | 全日本空輸株式会社(ANA) |
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フリガナ | ゼンニッポンクウユ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 250億円 |
従業員数 | 12,854人 |
売上高 | 1兆7329億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上慎一 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
電話番号 | 03-6735-1000 |
URL | https://www.ana.co.jp/group/company/ana/ |
採用URL | https://www.ana.co.jp/group/recruit/ana-recruit/newgrads/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。