東京電力パワーグリッドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
あまり思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
◇無駄話をせずに仕事をして定時で帰る人より、無駄話をしてダラダラ仕事をして残業し...続きを読む(全524文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、本社のよほど激務な部署以外は比較的良いと思われる。特に現場よりの部署の方がワークライフバランスは良い傾向にあ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
福利厚生面では、在宅勤務やフレックスタイムなど柔軟な働き方ができる環境に加え、1時間単位で取得できる時間休暇制度が整っており、ワークライフバ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手企業として基本的な福利厚生は一通り整っています。各種社会保険や休暇制度も整備されており、安心して働ける環境だと感じます。
【気になること...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給与は毎月安定して支給され、残業代も勤務実績に応じて支給されます。年収は基本給、時間外手当、個人業績年俸などで構成されています。大手企業とし...続きを読む(全359文字)

【良い点】
・ボーナスはなく、年俸制である。しかし、少額ではあるものの一応ボーナスを12分割して毎月支給されている。
・福利厚生はそこそこ充実しており、...続きを読む(全497文字)

【良い点】
何か問題があるとすぐに話し合いが設けられる会社なので、逆にそれが引き金になることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
できない社...続きを読む(全138文字)

【良い点】
妊娠、出産を経て復帰される方もいますし、男性の産休、育休も積極的に取っていて今の時代に合った働き方をしている会社だと思う。
【気になること・...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業はほぼ発生しないので、家庭と両立してる方が多い。勤務地によって時給は変わりますが、郊外は安い傾向にある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
専門性の高い業務ではあるが、インフラ業界として日々社会貢献をしている気持ちになるし、いろいろな知識もつくので仕事の面白さは感じられる企業だと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
費用補助・支援制度：業務に必要な国家資格（技術士、電気主任技術者、土木施工管理技士、ダム水路主任技術者、ボイラー・タービン主任技術者など）の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
商材が商材なため、スキルは身につく。マネジメントスキルも身につけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行ってもモチベーショ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
何となく仕事をして成長もなく、面白みもない生活に不満を感じない方は向いてるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
無意味な研...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年に1回程度、希望する部署へ志望を出せる制度があります。比較的、希望が通るため、興味がある仕事に異動することができます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格取得支援は手厚いと思う。特定の資格に合格すると合格祝い金がもらえるため、モチベーションを維持することが出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
対面およびオンラインの両方において研修制度は充実している。資格取得支援もあり、無料のバウチャーや奨励金もある。続きを読む(全61文字)