ＡＧＥＳＴの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
夏季休暇として3日ほど休暇がもらえる。資格取得支援制度として、取得すると報奨金・受験料等補助がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局のところは、一般的な受託開発やSESと同じように、クライアント次第なところがすごく大きいと感じます。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。定期的に上司との面談はありますが、それが評価にどのようにつながっているかはわかりません。給料の上...続きを読む(全96文字)

【良い点】
他社との差別化としてシステムテストという強みをもっているので、仕事がなくなるということはないと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給は問題なくとれる。形式上有休をとるときに理由を書く必要があるが、「私用のため」で問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期前...続きを読む(全89文字)

【良い点】
移転したばかりでいろいろな試み（軽食付き勉強会など）を行おうとしている感じがあるので、今後に期待はできるかもしれない。
コミュニケーションは基...続きを読む(全93文字)

【良い点】
在宅勤務できる案件があること
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いてた話と違いすぎる（賞与額・在宅勤務条件など）
案件の希望を...続きを読む(全94文字)

【良い点】
主業務には特に問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客にもよるがテストの基本設計なしで詳細設計のみで設計している点（納期が短い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
在宅勤務ができること、フルフレックス、自宅からオフィスまでの距離、面接１回で内定までのスピードがかなりはやかったことで入社を決めました。
【気...続きを読む(全293文字)

【良い点】
目標制度で自信のスキルアップを狙う機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
目標以外で評価されているように感じない
現場や主業務で賞...続きを読む(全152文字)

【良い点】
コンプライアンス研修などはしっかり行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が受けられるような研修も派遣社員に対してはあまり...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性でも課長や役職のついてる方はいる。
女性だからと言って発言権が少ないというわけではなく実力がある人は正当に評価されている。
【気になること...続きを読む(全141文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる場なのでやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ女性の方が客引き役に回ることが多く、獲得に繋げられない場...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育児休暇や介護休暇といった制度が整っており、仕事と家庭を両立しやすい環境があると思います。実際にこれらの制度を利用して復帰している女性社員も多...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メリットのある制度は産休・育休のみ。フレックス制はなく、在宅勤務は限られた部署でしか不可。子育て家庭に対して柔軟な...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性は時短勤務等している方が多いのでとても働きやすい環境の会社だと思いますので育児をしている方には優しい会社だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休などで休んでも戻ってこれる。産休期間の手当はないと思う。
保育園の時間などに合わせて時短の要望も聞きいれてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)

【良い点】
復職もしやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性が働きづらいと感じる事はなかった。女性の管理者も多数活躍し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
勤務時間や時間などは前もって上司に伝えておけば比較的に融通は効く方だと思います。
急な休みや有休も取りやすい環境だと思います。
女性は事務職に...続きを読む(全195文字)