回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与5ヶ月分が嘘で清々しい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与5ヶ月分は嘘といえば嘘です
社内規定により0.9倍、入社三年目までは...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
浜理PFST株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、浜理PFST株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に浜理PFST株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与5ヶ月分が嘘で清々しい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与5ヶ月分は嘘といえば嘘です
社内規定により0.9倍、入社三年目までは...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
周辺企業と比較すると、初任給はかなりいい方だと感じている。
評価制度も名目上はしっかりしており、評価されていると感じることができる。
【気に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給だけは、同地域の基準で見ると高いかもしれない。時間外手当もちゃんとつく。
人事評価制度は整っており、半年ごとに目標を設定し達成度によっ...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月18日【良い点】
同業他社と違い、自社で海外に販売できるルートや逆に海外からの調達ルートを持っており、毎年、少なくない割合で海外売上が見込めること。
【気になる...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年9月12日【良い点】
オーナー社長が絶対的な存在でしたので、ほぼすべてのことがトップダウン。気に入ってもらえると仕事のしやすさが格段にあがり、様々な仕事も任せてもら...続きを読む(全197文字)
【良い点】
アットホームな社風で管理職も人間関係を重視するような雰囲気があります。各セクションごとにおける責任は果たさなければいけませんが無理なノルマを課...続きを読む(全214文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2025年12月8日【気になること・改善したほうがいい点】
労基署の監査が入らないと改善さ...続きを読む(全76文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2026年1月15日【良い点】
土日祝日は基本休み。有給休暇も申請はし易い。ただ、営業は通年納品商品を扱っているため、休みの日にも顧客や社内から電話が鳴る。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手が活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が6人ほど抜けて、一部仕事が回っていなかったり、偏りが大きくなっています。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上場予定です
【気になること・改善したほうがいい点】
千歳は開業当初から1度も黒字になったことがありません。食品課は特に赤字がひどいので、割...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
面接では夜勤はあまり無い、もしくは無いと嘘を言うのは良くないと言うことで夜勤があるアピールができました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
北海道の医薬品業界はここぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝経営理念の唱和など行います。また、社内フィロソフィや職場の教養の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
適当にサボってても在籍できます
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部としては女性の雇用強化ということでほぼほぼ採用しているので、実...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒だけ家賃補助がでます。社会人7年目の中途、新卒入社の先輩と同等の給与がもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
中途はやめてい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
こじつければ何でも資格手当が何回でもでます。資格訓練予備校といわれてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その資格を使って仕事をし...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署によって分かが違います。コーヒータイムを残業に入れられるところもあります
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部の女性が1年続き...続きを読む(全137文字)
品質管理業務を通じて医薬品の安全性に直接関わる責任があり、社会的意義を強く感じられる点が魅力でした。続きを読む(全50文字)
ジェネリック医薬品の需要は安定しているが、他社との差別化や設備の老朽化対策が今後の課題と感じました。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
賞与に関しては極めて不透明。支給当日まで金額が一切開示されず、査定基準も不明瞭な「ランダム支給」の状態。キャッシュフローの悪化が現場の報酬に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ほぼみんな足並みそろって昇給するイメージ。
物足りなくなった人から転職していくが、ほどほどに働き、ほどほどにもらえればいいという人には合って...続きを読む(全173文字)
成果だけでなくプロセスや価値観への向き合い方も重視される印象で、納得感のある評価制度だと感じた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
同世代と比較するとかなりもらっている。独身であれば食うに困ることはないと思います。ボーナスも評価によるが、年2回で合計200万ほど、決算賞与...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
夜職のため、他社より給料は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーに媚が売れる人は仕事ができなくても評価が高い
真面目に仕...続きを読む(全94文字)
大塚製薬の平均年収は高水準との情報があり、役職別でも比較的良い給与水準が報告されているとインターネットで見ました。続きを読む(全57文字)
年収水準は国内大手製薬と比較しても平均以上で、特に成果連動の報酬体系を整えているらしい。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
安定して低い。勤務地限定制度と短時間勤務を使っていると担当エリアや計画は周りと同じでも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
平均年収は良いと思う。残業代もしっかり出ますので働いた分だけ年収はいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量に委ねら...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
問題を起こさない限り、一定の割合で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率は管理職の方の話し合いで一方的に決まる。業績とい...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 浜理PFST株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハマリピーエフエスティ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 164人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 渡部輝良 |
| 本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目19番40号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。