浜理ＰＦＳＴの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年中採用活動をしているため、欠けた人員はすぐに補充できると言われたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
マタハラがあること。特に男...続きを読む(全252文字)

【良い点】
若手が活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が6人ほど抜けて、一部仕事が回っていなかったり、偏りが大きくなっています。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上場予定です
【気になること・改善したほうがいい点】
千歳は開業当初から1度も黒字になったことがありません。食品課は特に赤字がひどいので、割...続きを読む(全105文字)

【良い点】
面接では夜勤はあまり無い、もしくは無いと嘘を言うのは良くないと言うことで夜勤があるアピールができました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
取引の需要があるため、増員というていで募集がかけられること
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は辞める人があとを絶たず、減った分補...続きを読む(全299文字)

【良い点】
こじつければ何でも資格手当が何回でもでます。資格訓練予備校といわれてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その資格を使って仕事をし...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賞与５ヶ月分が嘘で清々しい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与５ヶ月分は嘘といえば嘘です
社内規定により0.9倍、入社三年目までは...続きを読む(全112文字)

【良い点】
適当にサボってても在籍できます
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部としては女性の雇用強化ということでほぼほぼ採用しているので、実...続きを読む(全99文字)

【良い点】
総務と品管は育児休暇が自由にとれます。女性はいくらでも育児休暇なりとればいいという雰囲気があるので、総務と品管中心に育児休暇が盛んです。
ま...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社員は真面目で誠実な人が多く、品質意識やコンプライアンス意識が高い文化があります。チームワークも良好で、専門性を尊重し合う風土がある点は働き...続きを読む(全227文字)

【良い点】
優しい、穏やか、同じような雰囲気の人が集まっている印象。スパルタ、体育会系の人は少ない印象。THE内資系。続きを読む(全59文字)

【良い点】
個々の人間関係は比較的良好。ことなかれ主義が尊重される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員であるときはほぼプレッシャーなどはない...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ここ数年で時代に逆行したパワー系の上司は一掃された。若返りが起こっているが、たまになぜこの人が？という人事も増えているのも事実であり、転換期...続きを読む(全80文字)

【良い点】
どこの会社もそうかもしれないが、当たり外れが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の心を持っていない人が一部にいる。
発言がと...続きを読む(全137文字)

【良い点】
おおらかな気質の人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でパワハラに該当することがあっても相談窓口が分かりづらくおそ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
やる気がなくても一定の給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒が９割、大卒が１割の割合で大卒の人が管理職になり、高卒や...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力言う物は一切感じませんでした。入社してすぐ辞めてしまう社員も多く一体今までに何十人が辞めてしまったか。辞めて...続きを読む(全345文字)

【良い点】
温かい人が多く、アットホームな雰囲気がある。他部署とも交流できる機会が多々あるため、全社員とも面識が得られ、ランチタイムやちょっとした時にも...続きを読む(全105文字)

【良い点】
あまりマネジメントは機能していないので、自由にやらせてもらったところは、すごくいい点だったと思う。結果として、自律的に動くということに強いメ...続きを読む(全184文字)