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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出張に行ったときの手当等はしっかり日当がついていましたので、その辺はよかったかなと思います。また、福岡以外に転勤した場合などの赴任手当等もし...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社富士通九州システムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通九州システムズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通九州システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出張に行ったときの手当等はしっかり日当がついていましたので、その辺はよかったかなと思います。また、福岡以外に転勤した場合などの赴任手当等もし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はいい方だと思う。
グループ会社に旅行会社などもあり、調べれば色んなメリットがあると思う。
年間20000円分使えるポイントなどもあ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
関東地方レベルの福利厚生が設定されおり、九州地方ではハイレベルな福利厚生が受けられる。
有給をはじめ、グループで保有している保養所が全国にあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
健保を始め大企業としての内容だった。また、保養施設も使い放題であり、かなり充実したものだった。地方勤務ではあるが、首都圏と同様の勤務体系であ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新入社員研修が充実している。文系出身者でもついていけるようなプログラム講義であったりマナー研修を一通り経験できる。
配属後はOJTが2年間あ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・大企業系列のため福利厚生は安定しています。
休職からの復帰者も多く、この業界に多い精神面を壊した方のケアもしっかりしており、退職を勧めるこ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
基本みなし残業は0時間です。
デスマーチは部署にもよりますが、過酷な残業等により体調を崩し長期療養となった場合でも会社側から退職を勧められる...続きを読む(全293文字)
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福利厚生は、富士通本体に準じるため、大企業に一般的にあるものは用意されていると思います。
住宅補助や食事補助はほとんど無かったと思いますが、基本給自体...続きを読む(全189文字)
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福利厚生に関しては、同業他社の求人票などと比較してもだいたいすべての項目で、同等かそれ以上であり、文句のつけようがない。
社内制度に関しては、形骸化し...続きを読む(全165文字)
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休暇は、年休なども部署にもよりますが、営業や顧客以外は割と簡単に取得できます。この業界の特有ですが、自己責任が基本ですが、社風も自由な感じです。個人のス...続きを読む(全168文字)
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住宅補助制度はありませんが、交通費は全額支給されます。出産育児支援も十分に取得可能であり、福利厚生の面は優れていると感じています。大手企業である分、福利...続きを読む(全161文字)
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残業は100%申請でき、給与に反映されます。
労働時間は、担当するプロジェクトの開発期間などにより異なります。残業がほとんどないプロジェクトもあれば、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
やはり大会社の子会社なので、福利厚生や給与面では地場企業と比べると格段に良かったです。20代でも十分な給与が貰えます。年間休日も土日祝日+年...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
年間休日は土日祝日+年末年始+お盆+ゴールデンウイークがあり、十分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2年目にして、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
色々と教えていただくことが多くやりがいは大きかった。
また自分でいろいろと考えて動くことが求められたがそこに面白みを感じられてよかったと思う...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自身の家庭の都合による退職。特にトラブルなく辞められた。
迷惑をかけたと思うが感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みの申請時も特に理由を聞かれたり詮索されることがなくよかった。また休みをしっかりとれるのでプライベートも充実していたと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社初日から有給が使えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いところは多いから気をつけて。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ワークライフバランスのいい環境であるとは言いづらいですが、5日間連続で休みを数年に1回取れたりなど、様々な休暇推進策はありました。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
九州の企業ではかなり高額だったと思います。
現在はそうではないと思いますが残業代はもらえるプロジェクトとそうでないプロジェクトに分かれており...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休日でも電話がかかってくることが多く、ほとんど心が休まりませんでした。また、残業も多いためなかなか自分の時間を取りづらく、将来、家庭を持つこ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
面接時に、「転勤が多いですが大丈夫ですか?」という質問がありました。入社後感じたのは確かにその通り、転勤が多かったです。30人程度入社して本...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業務に必要な知識を補うためのサポートが充実している。
研修は最新のサーバOSや仮想化技術に対応しており、30代を過ぎてからでもスキルのアップ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
提携している保養施設や宿泊施設を利用できる制度が整っており、福利厚生は非常に充実していました。リフレッシュの機会を積極的に後押ししてくれる環...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないに等しい。
住宅手当がなく、ボーナスもないため、生活は厳しい。
社内サークル制度等はなく、充実はして...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、法律で定められた最低限の社会保険などは完備されているものの、会社独自のプラスアルファはほぼな...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
在宅は許可されているので、体調がすぐれなかったり、朝からの作業があるときに便利だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
住宅手当あり、退職金制度は最近、企業型DCを導入している。
直営の保養所等は無く、健保の共同保養所を申し込み利用する形式。
【気になること・...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もないのでどうにかした方がいいです。
在宅手当や住宅手当を面談の際に希望しましたが、成果を出せと言われすぐ流さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
内勤は有給が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給が取れない。取れないけど消化しなければいけないため、形だけとって出社する。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通。住宅手当が出ていたが、基本給が安いので、住宅手当出てない人の給与は相当低かったと思われる。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社富士通九州システムズ |
|---|---|
| フリガナ | フジツウキュウシュウシステムズ |
| 設立日 | 1981年7月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,100人 |
| 売上高 | 373億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石井雄一郎 |
| 本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵1丁目5番13号 |
| URL | http://www.fujitsu.com/jp/group/kyushu/ |
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