2023卒の先輩がKiSCO総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒KiSCO株式会社のレポート
公開日:2023年1月24日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1、2次はオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年02月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
非常に緊張感がありましたが、物おじせず叱っりと対応できれば問題ありません。1時間と長いので、集中力も大事です。
面接の雰囲気
1次はどちらも、中途の男性人事の方でした。雰囲気は、少し緊張感があり、笑いが出る場面はありませんでした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
企業を選ぶポイントは何ですか。
企業を選ぶポイントとして、2点あります。それは、「社会や生活を支える仕事」、「チームの中で個性を発揮出来る」、という点です。私は、○○を訪問した経験から、私たちの生活は沢山のモノやインフラに支えられていることに気づき、社会を支える仕事に就きたいと考えるようになりました。2点目に、チームの中で個性を発揮出来る環境であることです。私は、これまで○○、アルバイトなど、チーム環境の中で活動する機会がとても多くありました。どの環境にいる際も、仲間同士が切磋琢磨し、お互いの長所を伸ばし、短所を補い合あっていたと思います。仕事についてからも自分の力を発揮するため、自分の強みや個性を最大限に発揮できる貴社に身を置きたいと考えております。
あなたの強みと弱みを教えてください。
私の長所は、主体性であることです。オープンキャンパスのスタッフをしていた際、来校する学生との会話の中で、学校の表面を理解している一方、授業内容などを理解していないように感じました。そこで私は時間割をホワイトボードに掲示し、授業内容やおすすめの授業をピックアップするなど、積極的に行動を起こしました。短所は、心配症である点です。課題やタスクが多くある際、順序付けをすることが苦手です。そのため、Daily・Weeklyのダブル管理をし、俯瞰的にタスクを行うようにしています。前者では、その日のタスクを細分化します。さらに、後者では週ごとにタスクの優先順位を付け、効率的な業務が出来るよう心掛けております。
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KiSCOの 会社情報
| 会社名 | KiSCO株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キスコ |
| 設立日 | 1968年9月 |
| 資本金 | 19億3200万円 |
| 従業員数 | 91人 |
| 売上高 | 12億7800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中路歩 |
| 本社所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町5丁目3番6 |
| 電話番号 | 078-306-2290 |
| URL | https://www.kisco.jp/ |
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