アストラゼネカの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
給与、福利厚生ともに申し分無い。業界の中ではそこそこであるが、それでも他業種から比べたら各段に良いだろう。20代のうちに一千万以上貯金する者も...続きを読む(全208文字)

【良い点】
業務委託として働いてましたが、社員の方はとても気さくで接しやすい方が多かったです。IT業界で初めて働いた経験となりましたが、初めて就業した場所...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ユーザさまからありがとうと言われたときなどやっててよかったと思います。ITという自分の好きな分野でまた得意なコミュニケーションスキルを武器にし...続きを読む(全202文字)

【良い点】
よくも悪くも外資。人間関係はドライ。
また自分が出来ると思っている人間が非常に多いとも感じた。
基本的には悪い人間はいない。

ただコントラク...続きを読む(全195文字)

【良い点】
外資系製薬会社ということもあり額はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプデスクからのスキルアップを図ってくれればよかっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
すべては個人の裁量に任せられており、上司の了承を得られれば、フレックスで出社や退社、休暇も問題なく取得することができます。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ボーナスはそこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれのジョブランクでの最高額が決まっており、上限に近くなったり達すると...続きを読む(全465文字)

【良い点】
フレックスでワークライフバランスが良い。有給も取得しやすい雰囲気がある。階級がなく、フランクに話せる風土はあった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも完全実力主義の会社です。働いていて感じたこととして、コンプライアンスが他社と比べて厳しいので、仕事としてドクターにでき...続きを読む(全116文字)

【良い点】
営業補佐の事務をしていましたが、皆さん優しくて数字も厳しくないので営業独特なピリピリした、感じもなく、とてもやりやすいのが良いところです。
【...続きを読む(全143文字)

上からいかに怒られないかを第一に考える会社。
DMは支店長から、
現場はDMから怒られない、指摘されない、目をつけられないようにすることばかり考えている人...続きを読む(全111文字)

【良い点】産休、育休は比較的とりやすい。在宅勤務もあり、育児だけでなく、ワークライフバランスは大変良いように思う。女性のマネージャーもいるが、実力よりも上...続きを読む(全197文字)

製品力、開発パイプラインは充実していて他社との比較でも群を抜いていると思う。
とくに、後期段階パイプラインは、研究開発の生産性向上、プログラムの加速、お...続きを読む(全189文字)

成果主義が導入されており、やる気のある人にとってはとても働きやすく、成果に見合った報酬がもらえるためやりがいにつながっています。また本社もグランフロントに...続きを読む(全190文字)

薬業界は給与体系もよく、社員の給料も高い。私は派遣社員で、定時に帰宅することが多かったですが、社員もワークライフバランスが取れていたように思います。一般事...続きを読む(全157文字)

ダイナシティを謳っているが、希望勤務地などはほぼほぼ通らない様子。
なので、女性が結婚したあと、異動になった場合、別居婚(少数派)
または退職がほとん...続きを読む(全190文字)

SGLT2i阻害薬に社運をかけていましたが、有害事象により、全体的に思ったようにセールスが伸びていないどころか、
競合他社に追いつかれており、かなり危機...続きを読む(全152文字)

ワークライフバランスは経営陣が盛んに取り上げるトピックであり、フレックス勤務がある。ほとんどの人が10時にフレックスで出社しているが、3時や4時にフレック...続きを読む(全183文字)

休暇は取りやすいように思う。また、午前休や午後休と半日休暇も取得可能である。月に4日は在宅勤務も認められていが、在宅勤務の可否は部署で全くことなる。在宅が...続きを読む(全171文字)

各部見ていて、トレーニングはない。長く新卒採用がないため、新しい人を育てようという風潮はない。OJTというが、みなそれぞれの業務で忙しく、自分から聞かない...続きを読む(全242文字)

外資であるが、外人の本部長以外のマネージャーはすべて日本人であり、外資になりきれていない内資のようである。英語で自分をアピールするのが上手い人ほど出世する...続きを読む(全279文字)

平均給与は他業界よりは高い。
賞与は年1回で、年末にパフォーマンス評価を行う。パフォーマンスは全て上司の判断による。しかし、よくもなければ悪くもなく評価...続きを読む(全184文字)

仕事はマネージャーによるため、各部で全く異なる。私は比較的自由に何でもやらせてもらえる上司だったため、自分でテーマを見つけて色々な経験ができた。若いうちか...続きを読む(全225文字)

入社早々から新人扱いはいっさいされないので、それなりに大きな仕事を与えてもらえる。しかしながら人を育てる風土は皆無なので自力で全て成り上がるしか無い。良く...続きを読む(全172文字)

アストラゼネカは世界中で薬を販売していますが、最近はジェネリックの増加により売上が大分下がっている国もあります。ただ、日本での売上は割と好調のようです。ま...続きを読む(全196文字)