パナソニックの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
上場企業なので、自社株を持株会で購入できる。奨励金もあるのでその点は有利に購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手きぎょう...続きを読む(全122文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。保険も安く入れる。財形や従業員持株会があり、貯蓄できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でベネフィ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
早期退職時に割増退職金が他社よりも多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は重宝されますが、４０を超えると肩たたきがはじ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
年間休日や年休も多く、年休取得も推奨されており全体的に休みやすい傾向はある
またリモートワークや時間年休なども柔軟に取ることが可能で、子育て...続きを読む(全98文字)

【良い点】
時間年休や産休、育休といった制度も充実しており、特に子育て世代や介護世代には非常に働きやすい環境である続きを読む(全57文字)

【良い点】
若くても実力があれば評価される
部署にもよるが昇進が早い人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で仕事等級で給与が決まるので、...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手や会社都合の転勤者への住宅補助手当ては相当手厚い
逆に30代以上になると住宅補助手当てはなく、世代間のギャッ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
2025年12月末の早期退職制度についてはかなり踏み込んだ内容であり、次の機会に挑戦する後押しとなる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
交渉自体は個人に任せららるのでやりがいは感じることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
事業分の財源が固定的で現場の裁量権はほぼ無...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性幹部登用を増やしたい意図が感じられる。昇格試験もゲタをはかせてるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性責任者も増えて...続きを読む(全125文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に胡麻をすれるかがすべて。
逆らってはいけない。おだててご機嫌を取る人ではないとつぶ...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設長は現場経験が少なく、介護現場の実情への理解が十分とは言えないと感じました。業務量や人員配置について現場から...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホーム長は時間外勤務当たり前。社員もサービス残業をしているのでそれが正義な感じを醸し出している。人間関係では陰湿...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが、他業種から引っ張ってきた所長が多いと感じた。現場もわからないし、的はずれなアドバイスをする人も見受け...続きを読む(全117文字)

【良い点】
色んな方がいますが、基本は子どもが好きな優しい方が多いです。
やる気次第で施設長といった役職にも割と早い段階でつける環境です。
【気になるこ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年功序列であるため長期間在籍することで管理職になることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも業務への熱意のない職員も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員管理職や本社マネージャーとの距離が近く、風通しの良い環境だったため、コミュニケーションで困ることはほとんどありませんでした。
意見や相談...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を駒としか見ていないような管理職が多い。話しかけてもパソコンから目を離さずこちらを見ない、聞いているのか聞い...続きを読む(全137文字)

【良い点】
一緒に働く社員の方は協調性が高く優しい人が多いと感じます。仕事の実務能力については差が大きい部分もあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

【良い点】
穏やかで優しい人が多い。上司との距離が近く相談などはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国籍の職員が多い。人によるが日本語...続きを読む(全128文字)