パナソニックの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全49件）

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・現在取り組まれている研究内容について簡潔にご記入ください。(100文字)/・上記の研究の中で、ご自身が独創性を発揮した部分(従来とは異なる手法、新たなチャレンジ等)を中心に具体的な取り組み内容をご記入くだ...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格 【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のテスト方式と変わらないです。【WEBテスト対策で行ったこと】WEBテストの対策は特にしませんでした。

【選考形式】プレゼン選考【選考の具体的な内容】10-15分で事前に作成したパワーポイントを使用し、大学院の研究発表をしました。その後、20分程度で質疑応答が行われます。基本的には研究内容の深掘りでした。想像以上に深掘りされるので面談前はしっかり準備する必...

【ESの形式】新卒採用マイページにて.Web形式であった。【ESの内容・テーマ】会社ごとの志望動機/チームワークでの役割、功績/ガクチカ/長所短所【ESを書くときに注意したこと】ESの記入時間が決まっている為、予め見ることの出来る記述項目に沿ってWord...

【実施場所】自宅(orテストセンター)【WEBテストの内容・科目】よくあるような適性検査【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語・非言語合わせて35分能力診断テスト30分【WEBテスト対策で行ったこと】とにかくテストの練習問題の数をこなすことでスピ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られて来たURLから入室し、終了後は合図を待って退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅の人事【面接の雰囲気】終始和やかな雰囲気でこちらの話は最後...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られて来たURLから入室し、終了後は合図を待って退室【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】中堅の人事1人/ベテランの技術系職種の方3人【面接の雰囲気】コ...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】現在取り組まれている研究内容について簡潔にご記入ください。（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）（100字以内）/上記の研究の中で、ご自身が独創性を発揮した部分（従来とは異なる手法、新たなチャ...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】普通にSPIの試験です。皆さんご存じだと思いますので省略します。【WEBテスト対策で行ったこと】SPIの参考書を繰り返し解くなどして...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】採用サイトのリンクから、入室し45分ほどの面接をし、退室といったながれ。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事の方が1名、開発の方が2名ほど【面接の雰...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】「我こそ○○である！」○○に入るあなた自身を表す言葉をご記入ください。/上記の言葉を選んだ理由を教えてください。/学生時代（大学・大学院）に主に取り組んだことを３つご記入ください。併せて取り組みの比重（割合...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一時間弱程度【WEBテスト対策で行ったこと】何度も解くことで問題になれることを最優先した。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続してすぐ始まり終了時間になると退室した【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】女性の方。アイスブレイクなどはなかったが、第一印象から...

【選考形式】職種面接、人事面接【選考の具体的な内容】人事面接では15分間面接を行い、その後すぐに別の職種面接が30分で行われる。人事面接ではガクチカなどパーソナルな部分をメインに聞かれ、職種面接では将来やりたいことなどを聞かれた。【対策の参考にした書籍・...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】あなたはどんな人ですか？/学生時代に新たに挑戦、実行した取り組み/チームでの活動経験/パナソニックで成し遂げたいこと【ESを書くときに注意したこと】①誤字脱字をしないこと②結論ファーストで端的に書くこと【E...

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど【WEBテスト対策で行ったこと】何度も何度も繰り返しspiの試験を受けて高得点を取れるようにした。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室、終わり次第退出【学生の人数】2人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】温和であるが厳し目。会話ベースでコミュニケーションし...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに入室、終わり次第退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事課長【面接の雰囲気】和やかであるが非常に厳し目。何度も何度も深掘りをされて...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室、面接が終わり次第退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事部長、その他の部長レイヤーの社員【面接の雰囲気】和やかであるが非...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】「我こそ○○である！」○○に入るあなた自身を表す言葉をご記入ください。/ 上記の言葉を選んだ理由を教えてください。/学生時代（大学・大学院）に主に取り組んだことを３つご記入ください。併せて取り組みの比重（割...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI、言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ【WEBテスト対策で行ったこと】特に特別な対策はせず、ほかの企業のときの結果をそのまま送信した。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始【学生の人数】2人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】穏やかな方だった。話をしっかりと聞いてくれる印象があり、こちらもお話がしやすかった。...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから「面接に参加する」ボタンを押して入室。面接終了後は面接官の方から接続終了。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】とて...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから「面接に参加する」ボタンを押して入室。面接終了後は退出ボタンを押して終了。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】不明/男性３人【面接の雰囲気...

【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】我こそは◯◯である。/ガクチカ/組織での活動経験/チャレンジしたい仕事や夢【ESを書くときに注意したこと】自分が他の大学生と異なっているところで強みになるであろう部分を明瞭に伝えることを意識した。【ES対策...

【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語→1時間性格検査→30分【WEBテスト対策で行ったこと】webで例題の確認などを行ない、時間の確認をすることで1題あたりの配分を...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】google meets入室後面接を行い、終了したら各自退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】和やかな雰囲気で最初に自己紹介な...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetsに入室し面接が終わり次第退室【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】経理部長の方/役職を持っている方/若手の社員の方/【面接の雰囲気...

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】現在取り組んでいる研究内容/研究の中で独創性を発揮した部分（従来とは異なる手段、新たなチャレンジ等）を中心に具体的な取り組み内容/パナソニックでチャレンジしたい仕事あるいは実現したい夢【ESを書くときに注意...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】30~40代の技術職2人/人事1人【面接の雰囲気】人事の方が話しやすいように雑談から入ってくれ、研究内容のプレゼ...

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】6人【面接官の肩書】50代の技術5名、人事1人【面接の雰囲気】人事の方が流れを説明、アイスブレイクの質問から入ってくれた。技術の方々...