株式会社クロスボーダースの口コミ・評価

業界:
通信業 webサービス 機械
本社:
京都府
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.cross-borders.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

もっと見る
総合評価
2.5
成長性、将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
給与水準
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
安定性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
仕事のやりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
教育制度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
企業の理念と浸透性
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.5

新着の口コミの一覧

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判
投稿日:2017年4月8日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
1年前
設備工事
主任クラス

【良い点】2016年のボーナスは冬5か月分、夏1か月分。同レベルの会社の中ではかなり高いほうです。月々の給料と2回のボーナスの他には、会社の宴会のときに社...

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判
投稿日:2017年4月8日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
1年前
設備工事

【良い点】建設設備系の資格取得のための勉強会や講師を呼んだ勉強会があり誰でも参加できます。参加するだけで日当もでるし、資格取得に成功すれば毎月手当てが出ま...

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判
投稿日:2017年3月9日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
10代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
非正社員

【良い点】多く稼ぐことができる。特性上派遣業務のため、配属によって異なる。経費で、仕事に必要なものは手に入るのでそこはいい点である。経費は、自腹を切る場合...

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判
投稿日:2017年2月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守

【良い点】年に一度、毎年会社からなぜかネクタイが送られてきます。ネクタイには、困らないことでしょう。【気になること・改善したほうがいい点】残業代が30h以...

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判
投稿日:2016年10月6日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
2年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】携帯電話業界は縮小傾向にあるとはいえ、完全に無くなるということはないと思います。そういう意味では安定しているかもしれません。【気になること・改善...