この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模の大きなプロジェクトに関わることができ、各分野のプロフェッショナルと仕事が出来たことから多くを学ぶ事が出来た。若いうちは、関係企業に出向す...続きを読む(全190文字)
東海旅客鉄道株式会社(JR東海) 報酬UP
東海旅客鉄道株式会社(JR東海)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模の大きなプロジェクトに関わることができ、各分野のプロフェッショナルと仕事が出来たことから多くを学ぶ事が出来た。若いうちは、関係企業に出向す...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本給は低いが各種手当でカバーできるというところ。しかし手当も減少傾向で組合もすぐに会社提案を了承してしまうため、今後同水準の年収が確保できる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
体力があればだが、夜勤明けの時間は活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤や転勤の多いプロフェッショナル大卒向けの育児制度が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定している。これは大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業職でありながら転勤があまりに多い。勤務地の希望調査はあるが、社員...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良いのではないでしょうか。ケガ、病気等をした時の給与もある程度は支給されますし、職場によっては上司のフォローもあったりする。自...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休日数は多めでした。年次有給休暇も職場ごとでかなり偏りはあるが私が在籍していた職場は申し込めばほぼ入りました。非番を休日にカウントすれば月に2...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
世の中になくてはならない仕事なので貢献していると感じる。あって当たり前の立場なのでたまにしか言われないけど感謝されると嬉しい。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
お給料がよく、休みもきちんと取れる。ボーナスも新人からこんなに貰えるのかという額になるため貯金ができるし、ローンを組みやすいので若くして家を買...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
男性8割の会社のため、セクハラ対策などかなり厳しくしてくれておりそういった問題はない。徹夜勤務のため、髪の毛ボサボサ、化粧ボロボロになりながら...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
安定。
新卒を10年かけて一人前にします!と言ってくれるようなしっかりとした研修と余裕のある会社。
日本を代表する事業などをしており、やりがい...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電気系の職種として採用されたが、業務内容はほぼ土木工事の管理、工事契約となり、電気系の知識は全く活かされない業務内...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動時も同様だが、新入社員配属でも人事は上辺しか見れずに社員を各現場に配属するため、全く教育体制の整っていない即戦...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出来て当たり前とされる仕事を一生懸命こなさなければならない業種。失敗したことだけ減点評価され、如何に辛い状況で如何...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
人々のライフライン・命を預かっている仕事なのでやりがいは多少なりとも持てると思う。
また、35歳前後までは同期との差はあまりつかないのでその点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性社員も次々と採用されています。
職場に必ず女性社員は居ますし、若手から中堅くらいの社員は多数います。
また、入社2.3年目の先輩が1年間一...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
在来線(米原-熱海間)は無料に貸与される社内定期券で乗り放題できる。
新幹線も半額以下で乗れる(東京ー新大阪間)。
家族も半額ぐらいの値段で利...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
日本の大動脈を支えるというスケールの大きな仕事ができるので、そこにやりがいを感じることができる。また、鉄道が好きな人なら現場の仕事は面白いと感...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事業規模が大きい、総合職は優秀な社員がいる。休みがしっかりとれる。持ち帰る仕事がない。ブランド力がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は世間一般に良い方だと感じる。
基本給は普通だが、各種手当、残業代が大きく月収に反映される。
また、ボーナスも羽振りがよく感じる。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児との両立が可能かは上司次第。状況を確実にヒアリングして、キャリアや異動先へ反映してくれる上司に出会えればいいが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年功序列で、多少のスピード差はついても確実に昇格、昇給していく。賞与が高額になるため、業界の中でも年収が高いことは間違いない。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時短制度など整ってはいるので、出産後も復帰する社員が多い。制度だけでなく制度を使える雰囲気も整っており、形骸化はしていない。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収、ボーナスは、全く心配いらないぐらいもらってる。鉄道業界では間違えなくトップクラス。頑張ってなくても給料はそれなりにもらえるので、やる気の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
実力主義ではないので、頑張ってる人もそうでない人もそんなに評価は変わらない。同期入社は、みんなほぼ一直線で等級が上がっていく。なので、相対的に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
1年目に丁寧な教育がありました。このほかにも部署が変わるごとにそれぞれの仕事内容の説明会が実施されており、特に不安に思う事はないと思います。
...続きを読む(全180文字)
会社名 | 東海旅客鉄道株式会社(JR東海) |
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設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 1120億円 |
従業員数 | 29,799人 |
売上高 | 1兆7104億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 丹羽俊介 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 760万円 |
電話番号 | 050-37723910 |
URL | https://jr-central.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.jr-central.co.jp/ |
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