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保守的で年功序列の部分がありそう。良くも悪くもかたい会社。続きを読む(全29文字)
ジェイアール東海情報システム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェイアール東海情報システム株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にジェイアール東海情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
保守的で年功序列の部分がありそう。良くも悪くもかたい会社。続きを読む(全29文字)
鉄道業界のなかでも現場の安全に重きを置いて保守的な企業文化であると感じた。続きを読む(全37文字)
グループ全体の利益を意識している、それだけでなく社員のため、その家族のための幸せの実現のために団結力がある社風と聞いた。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月29日【良い点】
資格等の取得支援はされます、udemyは申請をすれば利用できますし、書籍についても要望は聞き入れてもらえるようです。副業についても申請はいりま...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月3日【良い点】
国内でも名の知れたクライアントが多いため、会社規模...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年4月4日【良い点】
親会社が安泰なので仕事は途絶えることはない。外販にも力を入れるようになり、更にフィールが広がった。大阪ガスをライバルと思っており、追いつきたい...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月27日【良い点】
会社規模の割には、豊田自動織機の子会社ということで、教育や福利厚生は他の同規模の会社よりも整備されていると感じる(満足できる質かどうかは別)ま...続きを読む(全299文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月16日【良い点】
基本土日は休めますしGW/お盆/年末年始の長期休暇も取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが忙しい部署だとワークライフ...続きを読む(全305文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制によって勤怠時間をある程度調整できる。年次有給休暇やテレワークによって生活状況に合わせた勤務が可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は高くないが賞与が多いので平均的な給与になる。ただ、定期昇給額が低いので周りと比べた時に気になってしまう。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は20代のうちは50%最大3万、30代は30%最大3万、東京だと+1万支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にJR...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に裏方で、親会社であるJR東海社員が快適に働けるようにするのが主な仕事。あまり鉄道に直接関係する業務は多く...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも柔らかい、ピリピリしていない雰囲気。上昇志向がないとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方によって仕事へ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり上流のみの担当となるため、技術力が身につかない。エンジニアとして成長できる機...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道特有の安全意識がシステム開発にも反映されている。
今後、鉄道業界のIT利活用に発展があるのか疑問。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助があり、20代は半額、max3万円の補助がある。男性も育休取得している。一般的な福利厚生は整っている。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発案件に関われれば、要件定義の経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用案件が多いので、なかなか開発に関わらない可能性あり。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。場所によるが、基本的には年休取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク、フレックス...続きを読む(全96文字)
インターンを通じて穏やかで落ち着いた雰囲気があり、協調性を重視する文化だと感じた。
個人よりもチームで動くことを大切にしていて社員同士の関係もフラットで...続きを読む(全91文字)
ユニークで新進気鋭な社風だと思います。比較的自由度は高そうでした。続きを読む(全33文字)
インターン等では社員の方が内輪の盛り上がり方をしている瞬間も多くあったが、社員にとっては良さそうな印象を受けた。続きを読む(全56文字)
内製100%というビジネスモデルから売り上げや利益ではなく、いいものを作り上げようという気持ちを持つ社員が多い。体育会というより、ものづくり志向。続きを読む(全73文字)
インターン、面接を通して思ったが非常に穏やかで仕事をしやすい雰囲気が伝わってくる。一人一人の人を大事にしている社風が研修制度の充実、そして1回あたり1時間...続きを読む(全100文字)
穏やかな人が多い。金融系の会社ということで保守的で慎重な面も多いと思われる。続きを読む(全38文字)
親会社の出身者が一定数おり、その影響が強いと思われる。続きを読む(全27文字)
働いている人はまじめと言うよりは元気な方が多かった。続きを読む(全26文字)
IT系の会社ということもあり成果主義のため若手のうちから裁量権を持って働きたいという人に適してると思う続きを読む(全51文字)
上司であってもさん付けで呼ぶ風土があり風通しが良い続きを読む(全25文字)
| 会社名 | ジェイアール東海情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールトウカイジョウホウシステム |
| 設立日 | 1999年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 503人 |
| 売上高 | 339億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡嶋達也 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目4番10号 |
| 電話番号 | 052-930-3310 |
| URL | https://www.jtis.co.jp/ |
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