この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績が伸びているのでボーナスや社員の給与水準はいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代という観念がないので、トー...続きを読む(全97文字)
いなば食品株式会社 報酬UP
いなば食品株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いなば食品株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にいなば食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
業績が伸びているのでボーナスや社員の給与水準はいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代という観念がないので、トー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
課長代理まで自動昇格する制度があり、在籍中、昇格に不安なく安心感を持って働けた。昇進に伴い昇給もしっかりと行われ、給与賞与の水準は基本給の9....続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒入社時からある程度の給与はもらえるのでいいと思う。賞与は他社に比べてだいぶ良いと思う。正直、自分でもこんなに貰えるのかとびっくりした。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
新卒の基本給が近年、大幅に上がっており、1年目から業界トップクラスの年収になると思う。昇進も課長代理までは定期昇格となっており、昇格につれて年...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
課長代理までの自動昇級が保障されており、課長以上からは 個々の能力、成果で判断する。賞与は非常に高く、家賃補助といった 福利厚生も充実...続きを読む(全88文字)
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課長代理までは自動的に昇進する制度があり、課長以上は本人の能力などを考慮して昇進する制度を取っている。一定の役職までの昇格は入社と同時に約束されている為、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・年収は同業他社と比較すると恐らくTOPクラスで非常に高い給与水準にある。
・毎年業績が伸びており好調であることから、賞与も会社は年間...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
人事評価制度は国内の優良企業のシステムを導入しています。基本は私が作成しました。担当先や配属部署によって評価がまちまちにならない、非常に優れた...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
給料は同業他社に比べたら良いと思います。月収だけで見ると同じくらいですが、ボーナスが高いので、年収にして考えるとかなり良いです。家賃補助や交通...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本給は食品メーカーとしては平均的だと思う。
しかし、年2回のボーナスでかなりの額がもらえる。
業績によるとはされているが、直近数年は年間で基...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
同業他社よりも高いと評判で、実際業績も毎年伸び続けているのでボーナスもしっかりともらえる。
初年度にボーナスの額を初めて見た時はいい意味で...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
強いて挙げるとすれば、月給がかなり低い代わりにボーナスはしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとしっかり個人を観察し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
若いうちからチャンスがもらえ、そこで成績を伸ばせば賞与に反映される。
評価形態も分かりやすい。
営業職は細かな手当ても多く、ある程度余裕をもっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
勤続年数に応じてあるところまでは自動昇格なので、誰でもある程度の役職はもらえます。また、ボーナスが同じ業種の他の企業と比べて高くもらえます。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
近くで一緒に仕事をしている仲間同士は話しやすく協力して仕事ができた。福利厚生は使用していないが色々な種類があった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月収は多くはないが、ボーナスは比較的多くもらえるため生活面で困ることはないとおもいます。また、海外勤務になった場合は、およそ倍の給料になるため...続きを読む(全177文字)
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基本給は低いです。
賞与である程度貰わないと年収は同業他社に比べ低くなると思います。
評価基準もよくわからずフィードバックはありません。
ただ前年比...続きを読む(全164文字)
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年功序列式で勤続年数に応じて役職が上がる仕組みとなっており、ある程度の収入が担保されていました。営業職では、昼食代などの手当ても毎日支給されており、手当て...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職を申し出たら、引き止めはあったがスムーズに受理された。
【気になること・改善したほうがいい点】
完璧なオーナー企業であり、社長周りの仕事に...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
事業分野は海外が大きくなっていきている為、今後の会社の伸び代は大きい。1.5倍程度、年間売り上げは伸びている。 ペットフードで言うとスーパーマ...続きを読む(全291文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業のためそれなりのワンマン感がある。これは新卒時ではわからず、入社して驚くことは多々ある。各部署に決定権...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
静岡の寮には食堂もあり朝夜食事付きで3万円も行かないくらいで住める。
ボーナスも良いためそれなりにお金に余裕ができるため、給与面で困ることは少...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、気軽に相談できる雰囲気があった。体育会系のような上下関係はなく、過ごしやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
食品部門では缶詰業界2位とある程度の地位がある。またペットフード部門では大ヒット商品「ちゅーる」を開発し、猫おやつ分野を新規開拓したパイオニア...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に近いポジションになると休み夜間問わず連絡がきます。
休みも他企業に比べ少ないのでワークライフバランス重視だと...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手続きが紙運用であったりとアナログな部分が多く驚きました。
静岡本社に管理部があるのでやり取りに時間がかかることが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員のボーナスは合わせて4ヶ月分だそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの場合基本的に上がりません。社員の方もあまり多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
昇給などはあまりありませんでしたが、時給は当時そこそこ良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長がコロコロ変わりすぎて...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスまでいったとしても500万円台後半いけばいいくらいの給与。
...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
食品業界の中では高いほうだと思う。基本給は多くはないが、ボーナスは多い。
基本的に年功序列で評価もみんなほぼ変わらない為、安定した給料をもらえ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収に関しては大卒ならば他企業の新卒者とさほど遜色はない。
昇級に関しては年に1度行われる。
賞与に関しては6月と、12月の年に2回付与される...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
評価制度は管理職が正当に行っていましたが、評価自体が昇給、賞与にどこまで反映されているのかは、不明瞭でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
それなりに年数を重ねると昇給した印象。微々たる額ですが、モチベーションにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やった分はきちんともらえる。評価に関しては、面接とかあまり接点がなかったので具体的な方法がどうなっているのか良くわからない。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事考課では最大限に自分自身を評価することが出来、上司との面談にもたっぷりと時間を使っていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
半年に一回フィードバック面談があり、そこでの評価がステージを上げることに直結します。評価基準が結構はっきりしていて、頑張っている人は確かに早く...続きを読む(全229文字)
会社名 | いなば食品株式会社 |
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フリガナ | イナバショクヒン |
設立日 | 1948年9月 |
資本金 | 1億2500万円 |
従業員数 | 2,800人 |
売上高 | 455億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 稲葉敦央 |
本社所在地 | 〒421-3104 静岡県静岡市清水区由比北田114番地の1 |
電話番号 | 054-375-3111 |
URL | https://www.inaba-foods.jp/ |
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