この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売職は本当に接客が好きでないとあまりやりがいは感じられず、社会の役に立ててるとも思えない職種です。
好きな方にはとても楽しい職種だと思います...続きを読む(全178文字)
株式会社高島屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高島屋の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高島屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
販売職は本当に接客が好きでないとあまりやりがいは感じられず、社会の役に立ててるとも思えない職種です。
好きな方にはとても楽しい職種だと思います...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やはり百貨店ということで、昔から一定の層があること。また子供の頃連れてこられた人が大人になってからも自然と足が向くようになっていると思う。駅に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
「高島屋ブランド」がやはり大きい。高齢の方にとっては、安心の高島屋で顧客からの信頼は厚いと感じる。今後若い人を巻き込むような施策を行っていけれ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
老舗感があり安心感がある。
客層が比較的良い。
包み紙を見ると高級感がある日本の高級百貨店のイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
会社としての信頼感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり百貨店事業のみでは、将来的には厳しいと思いました。競合各社で共通...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
常に新しい取り組みをしようという意識は強く、数打ちゃ当たる戦法で、細々やろうという意識は感じる。
当たればできる奴という評価になり、当たらなく...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
外国人観光客の売上も頭打ちであり、国内については今後の成長は期待できないと思う。百貨店というスタイルから脱却して新たなビジネスモデルを確立して...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
主に管理業務が中心になります。作業を自分ですることはほぼなく、電話対応や書類、伝票処理など事務員的な立場です。身体的にはとても楽ですがコミニュ...続きを読む(全195文字)
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在職当時はバブルだったので、全天候型経営を推し進めていた感がありますが、現在はずいぶん変わっているのではないかと思います。
ブランドロイヤリティはいまだ...続きを読む(全163文字)
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他社に比べてスピード感は劣るが、手堅い経営をしているように思う。
よく言えば手堅いという、悪く言えば保守的という、そういうものから脱皮しようと考えている...続きを読む(全182文字)
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私の勤めている店舗は都会ではない位置にあるため、周りの同業企業へのライバル心は低い
と思われます。しかし毎朝部署ごとに行われる朝礼では、エリアごとの売り...続きを読む(全152文字)
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先々を見据えて店頭販売メインからオンライン販売にシフトしつつある。オンラインの品物を直接見に行く場が店頭という形に今後は展開していく模様。ファストファッシ...続きを読む(全159文字)
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今後の百貨店成長のカギは、訪日観光客の取り込みと新興国進出、そしてオムニチャネルだが、三つともライバル企業の後追いの感がある。ただこれらに精通したキャリア...続きを読む(全154文字)
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海外事業の展開において、特にバラツキが大きいことを感じました。シンガポールのお店がうまく進んでいるようなのに、アジアの展開はなんとも言えない状況です。理由...続きを読む(全165文字)
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新規事業が立ち上がるという話は現段階ではないが、ベトナムに店舗ができるので、海外進出に力を入れているもよう。特にアジア圏が著しく、シンガポールの売上が多い...続きを読む(全181文字)
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国内の市場が縮小している中で、SCの積極的な進出もあり百貨店は苦戦している。当社においても国内市場は苦戦しており、予断の許さない状況が続いている。今後につ...続きを読む(全224文字)
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チャレンジに対しては寛容なように見えて、結局無難なところに収まることが多いのは、結局、自らリスクをとって商売をしているわけではないからだと思った。取引先に...続きを読む(全172文字)
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斜陽業界であるため、業績アップにたいする施策はなく、現場には閉塞感が充満している。
若手の離職が最近は特に多く、入社5年で半数が辞めていく状況。
また...続きを読む(全184文字)
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個々の百貨店において独自の経営体制をとってきている。今後百貨店事業がどのように推移していくかが疑問である。
35で転職したので、会社を少し見てきたつもり...続きを読む(全168文字)
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百貨店に特化した独自性・独立性がある。
変革や新たな取り組みに関しての推進スピードは遅い。
新規事業に関しては、石橋をたたいて渡らないことがよくある。...続きを読む(全220文字)
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大手百貨店5グループ(三越伊勢丹、ミレニアムリテイリング、セブンアイ、H2O、高島屋)の中では、業績、財務体質ともに堅調ではあるが、本業の百貨店業の収益よ...続きを読む(全169文字)
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百貨店業界自体が厳しい中、年々売り上げが落ちてきているためにイベントを頻繁に行いすぎて通常の営業日に来店するお客様が減ってしまっていた。人によって言うこと...続きを読む(全163文字)
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本業である百貨店事業自体は今後衰退の一途をたどっていくと思われる。ただし、グループ会社である東神開発のディベロッパー事業が好調で、高島屋グループ全体として...続きを読む(全190文字)
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成長の可能性を感じる。旧態依然とした企業体質だと批判的に揶揄されることもあるが、そういったある種”重厚感”みたいのものが逆にグローバル化・少子高齢化社会の...続きを読む(全157文字)
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高島屋に派遣社員として就業していました。少子高齢化による顧客の減少と、専門店指向・ディスカウントストアの台頭により百貨店業界全体が縮小傾向にあり、高島屋も...続きを読む(全282文字)
部署がかなり幅広いので、飽きがこなさそうという印象。実際社員もそう話していた。続きを読む(全39文字)
現場で働くとなるとやはりお客様商売なので、不規則な生活になることもしばしばありそう。続きを読む(全42文字)
私が海外大であったため、対面の面接に行けなかったのだが、そこで特にフォローもなく、いつの間にか次の面接が受けれなくなっていたので、入社後も社員に対してフォ...続きを読む(全92文字)
百貨店の中でも先進性がある印象を受けた(コラボやイベント等)ので昔ながらの日本企業という堅苦しいイメージが払しょくされた。続きを読む(全61文字)
社員の方が、お客様に近い距離で仕事ができるため、百貨店で自分のファンを作ることができたときに嬉しかったとおっしゃっていた。続きを読む(全61文字)
社員の方からシフト制であるため、平日に旅行に行けたり、お店が空いている時に遊びに行けることが非常に助かっていると聞いた。続きを読む(全60文字)
老舗の百貨店であるが、若手から意見を求められる環境である。高島屋の人は温かいことがアピールポイントであると感じた。続きを読む(全57文字)
女性が多い企業であるため、育休や産休に対しての理解がしっかりとある。残業も少ないため、プライベートの時間をしっかりと作れる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
働いている方が良い方ばかりでした。短い期間での採用でしたが、特に人間関係に悩むことはなかったです。
社員食堂があり、安く食べられますがお昼の時...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性で、女性に対する制度や周りの気遣いはとても手厚い。女性だから~というような制限も感じない。しかし、結婚等の理由で地域を跨い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くもネームバリューは根強いので、オンライン事業と絡めて、小規模であれば将来性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
生鮮部門の強さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
安く販売するため、粗利益が非常に少ない。近隣に大型スーパーの建設予定があるため、将来...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄道系という会社であるだけでなく、堅実な社風ですので安定感があります。倒産して職を失うなどのリスクは避けられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
田舎への出店を行い、そのインフラを担っているため、簡単に潰れることはないと思う。展開してる業種が幅広く、他の事業が赤字でもテナント業で黒字を出...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
イオングループなのでよっぽどでもなければ無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費や103万の壁やらで人手不足...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
右肩上がりに経営は向いてましたね。過酷に扱われた従業員の血と汗と涙の結晶。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつか破綻すると思います。...続きを読む(全137文字)
30部門120職種と多くの職種があり今後もお客様の需要に答えることができると思うので将来性はあると思います。続きを読む(全54文字)
スーパーマーケットとして、かなりの大手なので潰れることはないと思う。ただ急激に業績が伸びるかは不透明である。今後小売業以外に何か新しい事業を行い、成功する...続きを読む(全88文字)
最近ではインバウンド客に向けてトランクケースを販売したり、様々な手法を取り入れている。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来的には安定ではあるがきついとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりみんな思っていたがこの先何年働いても店長止まりで上に...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社高島屋 |
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フリガナ | タカシマヤ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 660億2500万円 |
従業員数 | 6,767人 |
売上高 | 4661億3400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村田善郎 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号 |
平均年齢 | 49.1歳 |
平均給与 | 738万円 |
電話番号 | 06-6631-1101 |
URL | https://www.takashimaya.co.jp/ |
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