この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時のみでなく、中堅、管理職などそれぞれのキャリアにおける教育コースが設けられており、教育体制は手厚いと感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
セイコーエプソン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社時のみでなく、中堅、管理職などそれぞれのキャリアにおける教育コースが設けられており、教育体制は手厚いと感じた。
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【良い点】
育休取得後の時短勤務などの制度が充実している。
家事都合での出社から在宅勤務への変更も手続きは簡易で、子育てと仕事を両立しやすい環境だと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コンシューマー向けプリンターの国内シェアは大きく、他社の新規参入も考えにくい業界のため一定の安定性を見込める。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
また、男性の育休取得についても積極的でほぼ確実に取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
長野県内ではトップクラスの給与。
大体の人は年齢に対して適切なスピードで昇進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの割合...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業界内でのシェアが高いこと。新しい商品ジャンルの開拓に注力していること
【気になること・改善したほうがいい点】
新事業の開発力が乏しい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
各種専門研修の種類は色々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しすぎると、研修に行きたくても行く余裕がない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
成果や能力に関わらず、ほぼ横並びで年功序列的に年収が上がっていく。近年は業績も好調でボーナスも多め
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有休を申請すれば、基本的には取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人や部署によって業務負荷が大きく偏っている。やらないといけない...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞めた人間が言うべきことではないが、世界初、世界一への執念がかつてに比べて弱くなってはいないか。長野は平地が狭く、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職位と無関係に何でも好きなことが言えた。
周囲が独創的な発想をする人間ばかりで刺激になった。
本社が東京から遠くはなれた長野県にあるのが常識に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
係員クラスであれば年声序列で年々と役職があがっていくことが、でき30万前後までは毎年1万ずつ給料もあがること
残業代も働いた分だけきっちり出る...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
主力事業がプリンターで、社会的にペーパーレスの流れの中でこの先大きく成長できるのかどうかは疑問。会社としても当然プリンターだけではなくて今後の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社内での教育制度で、通信教育などで業務上役に立つものは補助を申請できる。有給は取りにくいということはなく、申請すればそれほど理由も聞かれずに申...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
同業他社と比較してもそれほど良くもないし悪くもないと思う。残業は最近は働き方改革や残業代の削減などの影響であまりさせられないような雰囲気になっ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本的に年功序列の終身雇用のモデルであり、時間が経つとともに年収が増えるのだと思う。評価シートで評定され高評価だと少し給料が増える。昇進時には...続きを読む(全196文字)
会社名 | セイコーエプソン株式会社 |
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フリガナ | セイコーエプソン |
設立日 | 1959年9月 |
資本金 | 532億400万円 |
従業員数 | 77,671人 |
売上高 | 1兆3139億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小川恭範 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 800万円 |
電話番号 | 0266-52-3131 |
URL | https://www.epson.jp/ |
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