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株式会社KANSOテクノス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KANSOテクノスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KANSOテクノスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KANSOテクノスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KANSOテクノスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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4.3
年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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KANSOテクノスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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KANSOテクノスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2023年12月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

思っていたよりも事業内容が多岐に渡り、特に環境系の事業は幅広く展開していることに驚いたと仰っていた。インターンシップ等で企業理解を深めておくことがギャップ...続きを読む(全92文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な人が多分野で活躍している印象であった。思っていた以上に社内システムが整備されており、大企業感を感じた。怖い人もおらず、優しい人が多い。...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KANSOテクノスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年5月29日
回答者:

【良い点】
完全に部署によるが、有休はとりやすい。
スライド勤務が可能で早い人は7時から、遅い人は10時から勤務している。(ただし、コロナが落ち着いた今は...
続きを読む(全161文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月1日
回答者:

【良い点】
会社がワークライフインテグレーションを目指していることは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長い。
繁忙時に夜間営業...
続きを読む(全221文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年11月29日
回答者:

【良い点】
社内研修が非常に多く、単なる営業知識だけでないスキルを身につけることができる。新入社員時はグループ会社との関わりもある。
【気になること・改善...
続きを読む(全143文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月28日
回答者:

【良い点】
部署によってはワークライフバランスがしっかり保てる
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給料が上がらないし、銀歯っていなくても給...
続きを読む(全572文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年8月4日
回答者:

【良い点】
私の働いている会社は、有給休暇がとても取りやすい環境です。上司や同僚もお互いにサポートし合う文化があるため、急な予定や家族の都合があっても、気...
続きを読む(全250文字)

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KANSOテクノスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性社員の方は皆優しい。女性は正規、非正規関わらず、うわさ話しが好きで、面白がってある事ない事、うわさ話しを流す方が特定数いた。止める人もい...続きを読む(全547文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材がどんどん流出している。技術をもった社員は高齢化が進んでおり、将来技術力不足になることが予測され、会社...続きを読む(全173文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の平均残業時間は18時間程度とされているが、それはほとんど残業のない事務職員なども含めての平均時間である...続きを読む(全190文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署に高圧的や配慮のない発言をする上司がおり、次々と人が辞めています。その結果、次世代が...続きを読む(全398文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は可能ですが、実際に行っている人は少なく、部署により大きく異なりますが、全体では10%くらいの人しか利用...続きを読む(全163文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

関西電力のグループ会社であり、人々の生活に必要不可欠な電力施設に携わることができる機会があるのは魅力・やりがいがあると思う。続きを読む(全62文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

親会社が大きいので安定していると思う。
3つの部門があるため、それぞれで今後の事業展開も期待できる会社だと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年功序列の色が強いのかなという印象を受けた。続きを読む(全22文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

若手社員の方と話した際に、休みもまとまって取ることができ、趣味の時間も十分とれていることが分かった。続きを読む(全50文字)

株式会社KANSOテクノスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

風通しは良いと感じた。実際に社員の案が事業にまで結びついたことがあると聞き、意見しやすい環境という印象を受けた。続きを読む(全56文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社阪急ジョブ・エールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく知識量が必要な仕事なため、初期研修の段階で覚えることが膨大にある。そこでつまずく新人をよく見かけた。また...続きを読む(全174文字)

SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しいです。
退職するスタッフもいますが、ヘルプで1ヶ月以上異動するスタッフもいました。
役職者...続きを読む(全136文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らしができるから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣営業とかができると思っていたけど、そんなことなかった。入社前は半年...続きを読む(全97文字)

株式会社サンキョウテクノスタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社都合
【気になること・改善したほうがいい点】
抜本的にゼロからやり直した方がいいのでは?
他の派遣会社は送迎バスも出して寮費も出勤率何割...続きを読む(全103文字)

日総工産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国展開をしている企業で、当時伸びが盛りと感じられ、企業の成長に期待したため。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのであまり良く...続きを読む(全121文字)

エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には電話でアポを取得してから商談するのが
一日のメイン業務です。

そのため、電話している時間の方が正直長...続きを読む(全123文字)

株式会社TEIの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期は添乗員業務ではなく宿泊施設勤務となります。家からも通えず、寮生活となり、休みも月に6回ほどで連休もほぼあ...続きを読む(全218文字)

株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣・紹介を通じて、幅広い業界・職種に関われる点に魅力を感じ入社しました。
特に、単なるマッチングではなく、求職者の背景や希望を丁寧に汲...続きを読む(全324文字)

株式会社コングレの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共性の高いイベントや施設運営に関われる点に魅力を感じ入社しました。面接時の説明と大きな相違はなく、現場ごとに裁量を持って動ける点は想像以上...続きを読む(全250文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社スタッフサービスは給料がとても安く、将来性もないので非常につらいと言わざるをえないとおもいます。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

KANSOテクノスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KANSOテクノス
フリガナ カンソーテクノス
設立日 2004年10月
資本金 1億円
従業員数 567人
決算月 3月
代表者 岡田達志
本社所在地 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目3番5号
電話番号 06-6263-7300
URL https://www.kanso.co.jp/
NOKIZAL ID: 1478194

KANSOテクノスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。