江崎グリコの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全54件） 2ページ目

【良い点】
家庭環境を考慮して仕事量などを、調整してくれるのはとてもよいと思います。上司に相談しやすい環境なので、何か困ったときなどは気軽に相談できます。...続きを読む(全261文字)

【良い点】
部署にもよりますが、営業部門以外は女性も働きやすい印象があります。リモートワークがメインの部署もあります。
数年以上前から、ワーキングマザーも...続きを読む(全291文字)

【良い点】
・産休、育休、在宅勤務などの女性（育児に携わる男性も含む）にとっては働きやすい環境にあると思われる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
すでに女性が活躍しやすく、子育てしやすい環境ができている。ただ、独身、子を持たない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境が整っています。そんな配慮までしてくれるのか、というとても高いレベル。有給も取りやすい。子育ても配慮。旦那さん（別の会社...続きを読む(全201文字)

【良い点】
入社当初は男性優位の保守的なイメージが強かったが、実際現場には女性の社員も多くおり、活躍していた。退社後にはなるが女性の管理職も台頭してきたよ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手企業なので、フレックスやテレワーク、産休・育休など女性にとっても働きやすい環境が整っている。
子育て中の上司がいましたが、子供の急な熱で保...続きを読む(全182文字)

【良い点】
粉ミルクも取り扱っているので、産休育休は取得問題ない。制度は整っているので続ける気力があるかどうかによる。
結婚し子育てする社員に対して、厳し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思います。
育児休暇、産後休暇も問題なく取れます。女性の経営職を増やす動きも強めです。外から女性の経営職を採用したりもしてい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
たくさんの女性が産休や育休を経ても働いている。何回もそうしたお休みを取る方もたくさんにらっしゃって女性にとっては心強い環境ではないか。女性管理...続きを読む(全191文字)

【良い点】
非常に働きやすい。最高レベル。旦那の転勤に応じて女性も転勤をしている印象。また、フレックスや在宅勤務、育休など子育てにも最高の環境が整っている...続きを読む(全187文字)

【良い点】
働きやすさに関しては、テレワークやフレックス（ノンコアタイム）制度が整っているので、子育て中の方でも柔軟に働きやすいのではないかと思います。
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性の管理職は圧倒的に少ないです。
事務職以外は完全に男社会で
営業職も男性がほとんど。女性は
アシスターさんというパートみたいな制度で
営業...続きを読む(全199文字)

【良い点】
食品メーカーの中の製菓メーカーは女性が多いです。
女性だからと言って、ディスクリミネーションは受けることはないです。
男女平等。
イコールサラ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
●産休や育休などの制度は充実しており、最近ではどこの部署でも取得している女性が増えてきた。男性の育休取得率も増えてきており、会社全体として子育...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社のサポート体制が素晴らしい。グリコで学んだこと、グリコで出会った方全て今でも宝です。おいしさと健康はモットーですが、これから10年100年...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生や待遇はかなり配慮されている。特にコロナ禍になってからは、スタッフ部門は基本は在宅勤務になっており、今後も継続されると思う。フレックス...続きを読む(全178文字)

【良い点】
マーケ部は女性が多い。育休後にもカムバックも多く、子育てを考慮された働きでOKとされている雰囲気がある。女性にとっては将来設計の観点からも働き...続きを読む(全181文字)

【良い点】
本社新社屋は最新の設備できれいで最新の働き方が出来る
新商品などの試食もできたり、仕事中に食べることが出来るので、食べることが好きや甘い物が好...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休制度、テレワーク、休職、退職後の復活制度など万が一の場合でも女性が働き続けられる制度が整っている。また男性にも育児協力のための制度も整える...続きを読む(全188文字)

【良い点】
テレワーク制度、フレックス制度があり、時間にしばられずに、とても働きやすい。社内は、最近完全フリーアドレスになった。これは良い点と悪い点がある...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内環境としては積極的に女性を使いたがる姿勢が感じられる。同じレベルの男女がいたら女性を登用する感があり女性にとっては昇進、転勤チャンスを獲得...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ほとんどの部署がフレックスタイム制度となっており、女性にとっても非常に働きやすい環境だと思います。出産してからも復帰されている方も多く、何人も...続きを読む(全230文字)

【良い点】
近年は時短勤務や勤務地特約制度など女性が長く働ける仕組みを整えている。研究職に関しては女性比率は比較的高く、管理職の方もいる。本社のスタッフ職...続きを読む(全157文字)