2022卒の山形大学の先輩がアルビス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒アルビス株式会社のレポート
公開日:2021年6月6日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は1次面接はオンライン,最終面接は対面(本社)で行われた.
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年02月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分がやりたいことを明確に持っておくことが重要であると感じた.就活について何を重要視しているのかも聞かれた.
面接の雰囲気
2対1ではなく,まず一人が質問をし,質問し終わったら人が変わり質問をしてくるという形でした.どの方も温厚で優しい方でした.
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
企業選びの基準について
私の企業選びの基準は、「成長できる環境かどうか」という点です。具体的には、会社と共に自分自身も成長出来る環境がある企業に就職したいと考えております。
私は大学2年生から現在まで続けている塾講師のアルバイトを行っていました。アルバイトを始め,その中で分析力,粘り強く物事に取り組み問題解決を図る重要性を学びました.その中で、私の説明能力が高まることで、子供たちにも良い影響が与えられることを実感しました。また、他の塾講師にも指導方法をレクチャーできるようになり、塾全体で成長することが出来たと考えております。このように学んだスキルに磨きをかけ周囲全体に影響を及ぼし、御社に貢献してきたいと考えております。
アルビスの課題について,店舗だとどこで働きたいか
私の考えるアルビスの課題は、他社スーパーやネットスーパーとの競合はもちろんのこと、ドラッグストアやコンビニエンスストアとどのように差別化を図っていくのかであると考えます。この最近、ドラッグストアやコンビニエンスストアでも食料品を売り始め、参入が多くなっていると考えます。その中で差別化を図るために、ドラッグストアやコンビニエンスストアにない生鮮食品の豊富さでアピールをすることや、中食の増加に合わせたお弁当や惣菜、調理品の豊富な品揃えを実現する必要があると考えます。
私は青果部門で働きたいです。私が農学部で学んだことを生かすことができると考えています。例えば、野菜ごとの栄養素や品質保持方法など提案できるのではないかと考えています。また、日々青果に触れることによってさらに知識を深め、お客様とも関わることによりニーズを理解していきたいと考えています。
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アルビスの 会社情報
会社名 | アルビス株式会社 |
---|---|
フリガナ | アルビス |
設立日 | 1968年12月 |
資本金 | 49億800万円 |
従業員数 | 1,022人 |
売上高 | 977億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田和男 |
本社所在地 | 〒939-0402 富山県射水市流通センター水戸田3丁目4番地 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 507万円 |
電話番号 | 0766-56-7200 |
URL | https://www.albis.co.jp/ |
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