この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅も少ない、昇給昇格条件がわからない。
各自で単年度の目標を立て、その進捗や結果確認のための面談が年1-2回ほ...続きを読む(全192文字)
トーテックアメニティ株式会社 報酬UP
トーテックアメニティ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トーテックアメニティ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトーテックアメニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅も少ない、昇給昇格条件がわからない。
各自で単年度の目標を立て、その進捗や結果確認のための面談が年1-2回ほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人2年目、中途入社であったが入社時の年収は平均的。評価制度についてはやや不満あり。自身...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
決算一次金が出るところ。賞与は年2回支給されている。年収は同業種に比べると同じくらい。残業すればですが
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
名古屋の会社で名古屋の給料ベースとなるので、都心だとキツイかも。
毎年昇給しても1000円ぐらいでなかなか上がりません。
35歳で残業なしだと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昇給は年1回あり、決まった分だけ上がっていくシステム。会社への利益貢献すると上がり幅も大きくなるので何事にもチャレンジする人にとってはいい環境...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の業績が好調であるため、賞与は4ヵ月+αで貰えています。また、決算賞与もここ数年は上記ゆえ10万いかない程度で貰えます。個人差はあると思い...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
チームの数字で評価される面があり、個人成績が悪くても評価が大幅に下がりにくい。
そのため、ボーナス額などはほぼ一定。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも年功序列。
努め続ければある程度まで年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内で機械系エンジニアが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
毎年、昇給がありました。年齢が高くなるにつれて、昇給の幅が少なくなるように感じました。一般職ゆえでしょうか?
年に二回の賞与は、メーカーに比べ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
愛知県内の同業種と比較した際、平均値ほどの給与は支給されていると思います。
ただし、35~40歳代では給与の伸びしろがなくなり、家庭を持ってい...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
年に2回は面談の機会が設けられます。
ここで自分で目標を設定し、それにそった評価がされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
当たり前だが、残業代は全額問題なくもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低いです。
派遣先との派遣料が上がっても昇級もさほどなく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣部門だと配属先によって残業ができるかどうかが変わってくるので一概には言えないが、未経験でもそれなりの収入になる人もいる。実働20日が基本と...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業代は15分単位で就いたのでその点はよかったと思う。
年収は良くも悪くもないという感じだった。
ボーナスは年2回6月と12月に出て、合計でだ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収と仕事内容についてはその収集は取れてると思う。ただ、ほとんどが派遣なので派遣先によると思う。派遣先の人とコミュニケーショをしっこりとりつつ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新卒だったため収入に関して良かった印象は無かったが、噂によると転職してくると収入は良いと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
平均と同じぐらい、普通ぐらいの給料だった。基本給プラスいろいろな手当もあり、一人暮らしなら暮らしていけるぐらいの給料を貰っていた。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ボーナスの査定は人事考課を元に算出されます。
上長と面談し、上期・下期の目標を設定します。
目標が達成できていると自分と上長が判断した場合は査...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
だいたいプロジェクトごとに評価される。
また仕事を頑張っていなくても、仕事を頑張っている人と
給与等級が同じであれば、同じ給与になる。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をやろうがやらなかろうが大して評価は変わらない。
ほぼ完全なる年功序列であり、役職がつかないと月収は低くなる。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署の雰囲気が異なる。
あたりまえのことだが、配属先の上司によって環境が全然違うので、
どこに行くかがすごく重要。
上司に恵まれればやっていけ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
この部署では、着実に確実に一つ一つの業務を遂行することが昇給昇格に繋がる。社外勤務の社員が多いため、上席者は細かく常駐先でヒアリングを実施して...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
今の評価制度は存じませんが、私が所属していた時には、資格取得によるインセンティブ制度や等級が存在していたため、資格取得のため努力をしていたり等...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
派遣社員で時給制だったので、当時は特に給料に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方々の給料が少なすぎると...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与は、新卒としては悪くない方だったと思う。人事考課がしっかりと設定されていて人事からも説明を受けた。年に一度マネージャーによる面談もあった。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、繁忙期以外は基本定時で帰れる印象がある。有給休暇についても社内システムでの申請のため比較的取りやすい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
学習支援については資格勉強のための書籍購入や、通信講座にかかる費用を援助してもらう制度がある。また、資格試験に合格した際には、受験料を全額支給...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらないため
また、出向で人間関係や業務知識がリセットされるため(いい面もあるが)結構移動で心労がある続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも有給はかなり取りやすい
とっても特になにかいわれることもないので自由に取得できる続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは普通です。仕事優先で休日出勤は当たり前でした。
特にデスマーチが頻繁に発生し、私は火消し役と...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めた現場ではスペシャリストとして重宝されるが、その現場が規模縮小などで、契約を切られ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ある程度は案件の希望に沿ってアサインしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件ガチャなところがあり、スキルが身につかない現場だ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生には力を入れており、旅行の宿泊補助やスポーツジム代の補填など様々な補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に福利厚...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
現場にもよるが休みは比較的取りやすかった。
仕事さえこなしていれば、計画的に休みを取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
残業をすることで年収を上げる仕組みです。
残業時間の規制があるものの、お金は出すという姿勢があるので若手から比較的高い年収をもらうことができる...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
月収、賞与に関しては特に不満は無い
一般的なメーカー程度は頂けていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の不透明性は気になる部...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が新しくなったが使いこなせていないため真っ当な評価を受けている実感がない 評価が上がっている人も周りにいない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
企業規模にしては給料は貰えている方だと思う。コロナ禍でもボーナスは5ヶ月程度は出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会につ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
やはり会社が大きい為に福利厚生を含めて平均的な給与は満たしたいると思われる。それで特別に生活が出来ない事はない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特にないです。普通です
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス査定の方法を事前に言っていた内容と直前に変えたり、あとは本部長クラスの...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
会社の業績や貢献度に基づいて評価が行われます。
個人の努力や成果が正当に評価される環境が整っているように思います。
また、評価結果に基づいて、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
死ぬ気で働ける。
仕事は早く覚えさせられる(自分が死なないため)
【気になること・改善したほうがいい点】
徹夜明けで図面をかいた翌日、それを知...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
初任給は平均的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の問題もあるかと思いますが、仕事の難しさ、きつさに比べて、収入は低い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給料や賞与はそれなりに貰えると思います。
求人票に書いてある金額程度はもらえるので不満はありませんでした。続きを読む(全59文字)
会社名 | トーテックアメニティ株式会社 |
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フリガナ | トーテックアメニティ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,947人 ※2019年3月末時点 |
売上高 | 210億5354万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂井幸治 |
本社所在地 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 522万円 |
電話番号 | 052-533-6900 |
URL | https://www.totec.jp/ |
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