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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は多くないが、人による。自分がどこまでできるか、家庭環境的に動けるかどうかで決まるので、一概には言えない。続きを読む(全62文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クイックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クイックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は多くないが、人による。自分がどこまでできるか、家庭環境的に動けるかどうかで決まるので、一概には言えない。続きを読む(全62文字)
人事の方は女性の方が多かったように感じるため、働きやすいだろう。続きを読む(全32文字)
女性が働きやすい仕組みや、戻ってきやすい風土は根付いています。続きを読む(全31文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・産育休後戻ってくるメンバーはいるが、産休前にハイパフォーマンスをしていたメンバーが産育休に入ることが多く、ミド...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
どちらかというと女性社員の方が多いため産休や特有の体調不良について理解がある方だと思う。平均年齢も近いので同世代が多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
性別問わず公平性があります、
女性の管理職も今後増えていくと思います。
育休を取ってる方もいます
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
リーダーやマネージャーに女性が多く、育休復帰後の時短勤務も柔軟に対応してくれる。しかし、精神的にタフでないときついらしい。続きを読む(全61文字)
女性社員が登壇しており、管理職の中でも女性は活躍しているとの話であった。続きを読む(全36文字)
女性管理職の方も多いとのことで、女性の方も挑戦しやすく働きやすい環境だと思います続きを読む(全40文字)
女性の社員の方も多かったです。
内定者についても男女比1:1くらいでした。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすく、産休育休、時短勤務なども理解があります。ライブイベントに応じてポジション変更の相談に乗ってもらえたり、パートナーの転...続きを読む(全186文字)
育休や産休はかなり取りやすいと聞きました。また女性の管理職も増えているらしいです。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
女性は多い。
時短や在宅、勤務途中で休憩を入れたりなど、かなりフレキシブルな働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収はある程度高いが、拘束時間に対する金額はさほど高くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントとして女性が働き続...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性が多く人柄がいい人ばかりなので、安心して働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長めなので、将来的なこと...続きを読む(全94文字)
口コミサイトや実際感じた風土を含め記載すると、女性のキャリアイベント(結婚、妊娠、育児)を経ても問題なく復帰されている人が非常に多そう。また、コンサルタン...続きを読む(全108文字)
説明会でも女性で役職ある立場の方もいた。続きを読む(全20文字)
女性でも自分から手を挙げれば大きな仕事を任せてもらえるというお話を聞きました。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
産休育休は必ずしもとれますし、お子さんが熱が出た時も在宅勤務に切り替えることができるので、子育て世代にはとても働きやすいと思います。
【気に...続きを読む(全137文字)
管理職になっている女性も比較的多くいると言っていた。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
育休などを撮っている人もいるが、結婚を理由で退職する人もいたため、取れる人と取れない人がいるのではないかと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有休や産休は大変取りやすい環境です。ほぼ100%で取得しており、それに対して嫌味を言う上司などもいませんでした。復帰後は時短で働く方がほとん...続きを読む(全102文字)
どの年代にも多くの女性社員がいて、女性が働きやすい環境が整えられていると感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる女性のマネージャーなどもいらっしゃるので、ライフステージが変わっても働き続けることは可能な会社だと思います。
【気にな...続きを読む(全175文字)
他社だと片方ずつの場合が多いが、求職者側と企業側のどちらもを一人で担うという点が魅力だと考える。続きを読む(全48文字)
人材業界でも、介護看護領域に進出しており、これから市場拡大のフェーズにあるため将来性があると考える。続きを読む(全50文字)
キャリアアップとしては、得た専門性を活かして他社の人事になるケースや、起業する人もいたとのこと。続きを読む(全48文字)
あえてを進め、というように顧客の要望に応えるにとどまらない事がモットーとしてある。そのためしっかり自分で考えて仕事をする社風がある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
は、企業と求職者それぞれの課題に深く向き合い、双方の未来に影響を与えられる点にあります。
特に、担当企業の採用ニーズを丁寧にヒアリングし、採...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
育児や介護などのライフイベントに対応できる制度も揃っており、産休・育休後に時短勤務で復帰し、キャリアを継続している社員の実例もあります。こう...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
人材紹介の中でも両面型のビジネスモデル。RACAどちらかに思考が偏ることなく、どちらの視点もフラットに見ながら支援できる点が自身に合っていた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
両面型モデルにより本質的な採用支援を実現しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用ブランディングでは、コンサルという言葉を...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新卒で入社するには非常に良い会社で、社会人・営業としての基礎をしっかり固めることができる。周りの当たり前基準も一定高い為、仮に転職したとして...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
半期年俸制の為、月給が高く安定している。また人材業界の平均よりも給与アベレージは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各グレードに...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アルバイトとして約1週間だけ勤務した短い期間ではありますが、その中でも女性が働きやすいと感じる点はいくつかありました。まず、シフトの融通が比...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
時短勤務等柔軟に対応してもらえる。産休育休もかなり柔軟に取ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はすくない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性同士の繋がりは強いと感じます。職場によりますが、基本的には居心地良く働けるのではと思っています。最近は管理職に女性を登用することも増えて...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
管理や営業などの事務方につくことになりますが、大企業らしく各種休暇・勤務制度を存分に使用することができるのでとても働きやすい職場だと思います...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性が少なく、部署を超えて交流があった。違う部署の先輩も気軽に話しかけてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少なかったの...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織図が曖昧なので将来のキャリアプランがみえない。部署によってはきちんとしているところもある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休や産休の制度はある程度しっかりしている。女性の管理職が部署にもよるが半分近い。意見の言いやすさやキャリアチャンスで男女は関係なく能力で判...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。もともといた就業先、派遣先に戻れるかは微妙なのでなんともいえない。派遣先次第。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
あまり関係がなく働きやすい
女性の方も前衛的に働かれていた印象です
あまり癖のある人はいませんでした
いまだに付き合いのある同僚もいます
【...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいと思います。産休終わってから復帰したかたは何人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社クイック |
|---|---|
| フリガナ | クイック |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 3億5131万7000円 |
| 従業員数 | 1,778人 |
| 売上高 | 325億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川口 一郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2番4号 |
| 平均年齢 | 30.5歳 |
| 平均給与 | 630万円 |
| 電話番号 | 06-6366-0919 |
| URL | https://919.jp/ |
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