この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風にギャップはなく印象通り。
女性の職場なのでドロドロを覚悟していましたが、大きい組織だからか居心地は思った以上に良
かった。
仕事内容も、言われ...続きを読む(全220文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風にギャップはなく印象通り。
女性の職場なのでドロドロを覚悟していましたが、大きい組織だからか居心地は思った以上に良
かった。
仕事内容も、言われ...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
しんどいのは入る前からわかってたので特に何にもない用に思います。
現実問題旅行、証券、保険のように対個人のお客様の企業でまったくしんどくない企業なんて存...続きを読む(全157文字)
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仕事内容(担当するお客様先)がやっぱりそれぞれちがうので、いちがいには言えませんが、営業をするのが難しいところはあります。営業しやすい会社を最初からいただ...続きを読む(全191文字)
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営業職に就いていました。人間関係のトラブルが多く、不倫や身内勧誘は当たり前。不倫によって上に上がるのも当たり前の汚い世界でした。新人にパワハラ、セクハラは...続きを読む(全155文字)
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どんな営業にも目標数字というものはある。面接時に、目標数字はあるがノルマはないとはっきり断言された記憶がある。しかし実際は、目標数字ではなく、絶対に達成し...続きを読む(全180文字)
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資格を取らせてもらえるという点では、会社にいる間にスキルアップしたいと思い入社した私にとって魅力がありました。
ただ、結局は成績がとれていないと勉強に割...続きを読む(全245文字)
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お客様相談窓口という職種で、銀行の窓口みたいなものだということで、自分にも出来ると思い入社しましたが、バリバリノルマのある営業で、しかも一般のセールスレデ...続きを読む(全165文字)
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入社後のギャップはボーナスが社員全員一律ではなく、営業成績によりかなり変動するということでした。月給は顧客数によらず一定である固定給をうたっていた為入社を...続きを読む(全187文字)
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入社前に、やりがいや仕事の大きさ、また企業自体の規模等非常に素敵な会社だと感じてはいましたが、いざ、実際に入社してみると若い人で、あまりやりがいを感じてる...続きを読む(全169文字)
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入社前は「ノルマはない」と言っていたのに、実際はありました。
「目標」という言葉に言い換えられていましたが、目標の新規契約件数に届かなそうな月は「友達や...続きを読む(全177文字)
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入社する前は大手とのこともあり、きちんとした福利厚生に惹かれたが、入社してみると社内の雰囲気は悪くかなりの実力主義。保険という目に見えないものを売るし、お...続きを読む(全160文字)
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あまりギャップは感じませんでした。
研修が3か月あると聞いていましたが、その研修が本当に大変でした。
最後に営業へ配属前に非常に難しい試験を受けた記憶...続きを読む(全174文字)
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入社する前は、家庭と両立していて、バリバリ働いている人が多い、といわれて、すごく良い雰囲気であったら、入社すると、ノルマが優先で、ノルマのためなら、多少の...続きを読む(全166文字)
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とにかく周りがフォローします!大変じゃありません!と押されて入社しましたが、実際は毎週ノルマに追われる日々です。
営業職と総合職との扱いの差はものすごく...続きを読む(全173文字)
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金融業界はどこもお局がいて、怒鳴り声が響いているイメージでしたが、怒鳴り声なんか一度もきいたことないくらいみんな笑顔で優しくて、お局なんかもいませんでした...続きを読む(全171文字)
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やっぱり大企業。すごくコンサバ。総合職であれば有名大学を出ないと土俵にあがれません。大企業ならではのよさもあります。営業強化月間では妙に結束力かたく「頑張...続きを読む(全154文字)
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ワークライフバランスがとりやすいことを魅力に感じ、CS総合職で入社。2年間は官公庁、大企業へのリーテール営業を行う。ノルマはないといわれるが、実際は営業体...続きを読む(全166文字)
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入社前の説明と入社後の現実が異なることが多々あった。
職域法人営業として入社したが、ある程度の成績がなければトレーナーにはなれない。しかし入社前の説明では...続きを読む(全194文字)
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福利厚生がしっかりしているイメージですが、とても休みがとれる環境ではありませんでした。ノルマはあるが、既存が対象だから達成しやすいと言われたが、実際アポは...続きを読む(全166文字)
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生保業界は入社当時から研修・教育はしっかりしていますので不安はありませんでした。
研修が終わり配属された営業部の教育担当の方で仕事は左右されるところはあ...続きを読む(全167文字)
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いわゆる保険のおばさんでした。みんな仲良し雰囲気の良い職場のはずでしたが、それは、うわべだけで、実際はお客様の取り合いやエリアの取り合いで、同じ営業所内で...続きを読む(全226文字)
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実際働いて生命保険自体に懸念を抱いている人が多く必要性を感じている人がほとんどいない手取りの給与が色々引かれるので手元にあまり残らない 会社の人間関係がと...続きを読む(全150文字)
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入社時は非常に魅力的なことを沢山聞かされます。実際研修期間中は逃がさない為か昼食支給されたり待遇が良いです。保険販売人の資格取得後は打って変ったかのように...続きを読む(全186文字)
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日本生命のASCという職制についてです。他にも様々な職制があり、それによって給与体系や労働環境が違いますのでご注意ください。
まず入社を決めた理由は「ノ...続きを読む(全578文字)
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仕事内容の入社前と入社後の不一致。
労働環境も入社前は全くノルマがないと言っていたが実際はかなりある。
残業代も含まれた給与だが釣り合わない。有給はほ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
今後どれだけ景気が悪くなっていったとしても、企業ね規模が大きいため、リストラなどの心配はないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私が在籍していた部署は基本的に残業はなく、ごく稀に発生するという形でした。定時退社が基本で仕事とプライベートの棲み分けが出来ていました。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
借り上げ社宅もあるため家賃はほとんどかからないレベルのため、実質年収は増える。他にも提携先サービスの利用にあたっての優遇等もあり大企業ならでは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一定の年数が経過するまでは段階的に年収が上がっていく仕組みになっている。
例.)
・1.2年目 約450万円
・3.4.5年目 約550〜7...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
総合職での採用の場合、本社や支社での勤務が大半のためワークライフバランスを含めて女性にとっても働きやすい環境が整っているのではないかと思います...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
余ってる有給は全部使わせてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に何回も引き止められ、面談の時間を何度も設けられま...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
お客様に感謝してもらえる時やりがいに感じました。また、日々の活動で得られることも大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験代などが自分持ちなため控除額が大きい、手当が大きく基本給が少ないためボーナスが少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆に合わせて一斉に有給消化なので好きな時に休めない。拠点によって立地や設備に差がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は余程のことがないと好きな時に使える。産育休は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代なので、働かせ放題。辞める人...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
身内営業がある。今どき、身内営業のある保険会社なんてあまり無い。自分の家族や親戚、友人に保険を販売しなければならず...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
紹介で入社面接をする事が基本なので紹介で入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
友人や知らない人に声かけして採用活動しなければならず、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
色んな人達と話すことで、人間的に成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは無いと言ったので入社したが、成績を上げないと会社に...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり古い体質の会社です。システム面も弱く、紙媒体での仕事が多いです。働き方にも柔軟性がないところも気になります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
好成績が達成出来たら給与がアップする事。
家庭との両立で時間や休暇の融通がしやすい事。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ていな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とにかくやることが多そうな印象。
契約もとらなければいけないが求職者を常に探したりボランティア活動にも参加したり自分の業務に集中できるのかな?...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
入社前は人事部の元気が良くいい会社なのだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時9:00〜18:00と聞いていたが、実際には...続きを読む(全114文字)
幹部候補(営業部長)の位置づけがトッププレイやーではなく、マネジメントであるためその点には注意したほうが良いと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社自体友達紹介みたいな形だから誰でも入社できるような環境。一応適正試験とか健康状態とかの確認ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
前職では育休復帰後、時短勤務がかなわずフルタイムで働いていたが、自宅からの距離や通勤・帰宅ラッシュと重なる時間帯であったため、保育園に朝は早く...続きを読む(全145文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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