この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融機関なので大変いいといわれて入社したものの他社と比較してあまりいいと感じたところがないので良い点はないかもれない。
またもしかしたら年次を...続きを読む(全201文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融機関なので大変いいといわれて入社したものの他社と比較してあまりいいと感じたところがないので良い点はないかもれない。
またもしかしたら年次を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給消化はし易いです。どの上司になっても、有給消化に関しては文句を言われたことはありませんでした。ただ、売上締日は休み辛いです。毎月の成績が上...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、産休や育休はしっかり取れる。有給も比較的取りやすいとは思うが、ノルマを達成できていない場合は取りづらい。給与も頑張...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしているので、休日もしっかり取れます。長期休暇もかなり取れますし、プライベートをとても充実できます。
給与もしっかりも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
住宅手当が2万円あったのはよかった。噂でしかないが、他の保険会社と比較すると優遇されているとは聞いたことがある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
例えば当日に急に体調が悪くなり休みますと連絡を入れても普通に休めれる。
(その日にお客様との約束がなければ)
怪我や入院をした場合病院で高額に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
主婦がたいへん多いので、休み、遅刻早退等には理解があります。子供の行事には参加しやすいし、体調不良でも休みやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休は、しっかり取れる。
とれない雰囲気などない。
長く働けば働くほど
退職金などの保証がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
結婚出産すればそれなりにメリットもある
産休中でも給与が発生するので産休を取る予定がある人はラッキーだとおもう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的に、福利厚生は他社と比較しても充実していると思われる。職員向けの団体保険などはもちろんのこと、営業協力などで、割安に商品を買ったり出来る...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
産休、育休は実際にとっている人がいて、復帰後も働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が20日毎年増えますが、一定期間内...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
産休・育休といった制度は充実しており、制度を活用する人を咎めるといった風土も一切無かった。毎年何人かは産休・育休に入っていった印象。介護休暇な...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生についてはしっかりとしていて安心出来ました。育休、介護休、とてもしっかりしてるので子どもがいる人は安心して働けると思います。体調不良の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業ですので、数字はとても求められます。しかし、ノルマを達成できずに仕事の進み具合が遅いと上司なども協力してくれ
ノルマ達成に協力していただけ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ちょうどビルが建て替えられ、社員食堂も充実して居心地の良い環境が与えられていました。福利厚生面はかなり恵まれた状況だと感じていました。
社内...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大きい会社なので、福利厚生はとても良い。元々カレンダー通りの休みで年間休日も多い上、有給も毎年20日付与され、それとプラスでアニバーサリー休暇...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
割と整っていると思う。
寮や家賃補助など住宅関係の福利厚生は手厚い方だと思う。
休暇もさまざまな制度があるので、休みもとりやすい。育休や産休は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家賃補助が2万円もらえる。五年間だけだが、、。それは無いよりは嬉しい。あとは一応大手なのでしっかりしてる会社ではあると思います。面談制度などあ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手なだけあって福利厚生は充実していました。2019年度から月一の有給消化がほぼ義務化したので、部下を持つ立場の人もしっかり有給をとれていまし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。特に半日有給が取れるので午前中だけ休んで病院に行ったり参観日にいったり。金曜日から土日にかけて旅行に行く時には、午後から休ん...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
さすが大手なので、福利厚生はしっかりしていると思う。
インフルエンザの予防注射なども割引で受けられます。
健康診断も社内に医者や看護婦がいるの...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ちいさなこどもが居る人には良いと思う。急な休みにも対応してもらえる。福利厚生がしっかりしているので主婦に優しい制度がたくさんある 有給を半日...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生だけは素晴らしい。
退職金もあり、社内預金も率が良い。
有給休暇は取りやすく、急な子供の熱にも対応できる。
ファミサポや、リフレッシュ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
流石国内生保で1番大きいと言ったところでしょうか。福利厚生がしっかりしていて産休育休の取得率がかなり多い。有給もかなり取りやすいため子供のこと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生は種類も多くしっかりしているという印象です。しかし、非正規社員の場合には、利用できない制度も多い。非正規ではなく、正社員であれば魅力的...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
3年営業した後は、好きな部署に移動できると言われ入社した人がほとんどだが、実際は移動は順番待ちで移動したくてもできないのが,現実。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
同年代と比べたらもらえるほうだと思う。数字もやっていたらボーナスもはねるので、モチベーションになる。
職域のお客さんは昔から引き継ぎ引き続きで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組めるため、自分自身の裁量で動くことができる。
プライベートの時間もとりやすくはあるが、数字が達成できてないと遠回しに土日...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
いいのか悪いのか、女性ばかりの会社のため、働きやすさはとてもある。生理痛や、体調不良での休みなどにも理解があり、産休育休もとっている人はたくさ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
職域営業の管理職陣は、みな泥臭い営業出身でのし上がってきている人のため、時々古臭いやり方を押し付けてくる人も中にはいる。反対に、営業職員のこと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
いろんな人とお話しできるのは楽しいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長や上司から強制的にやらされるしつこい電話などで、お客さん...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
知り合いが多い人や最初にもらえるお客さんの数が多い人は、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のノルマが、営業部と育成...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
最初は良いことばかり言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざ入社し、研修が終わるとノルマに追われる日々。ノルマ達成しないと給料...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様の人生に関わる業務内容でしたので、一人一人のお客様に寄り添い、納得のいく保険を提供できるまでに真摯に向き合えたことがやりがいでした。
ま...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
とても良い会社でした。同僚や上司の方も良い方で、困った時はすぐに相談に乗ってくれました。
また、業務終了後には職場の方達とご飯に行ったりしまし...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
休みが多いのが良い ネットフリックスとかも無料になったりしているのはとても良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
土日働けという風...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
全国転勤型の住宅補助はしっかりとしているので地方転勤の場合は家賃負担はほとんどかからない。まそのほか福利厚生も整っている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
交通費は基本全額支給されます。
研修制度や資格補助も多少あります
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は22500円までしか出ませ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休や育児休暇などはしっかりしているため安心ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は入社して何年目までいう決まりがある。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していると思うが入職後の育休、産休の方が子供に大してお金が出るのは良い。保険であるため子供の保険もある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
子供が小学校入学のタイミングにはランドセルがもらえたり、エクシブのホテルに格安で泊まれたりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性が9割の職場のため産休育休制度は充実している。入社後に出産すると毎月社内ポイントがつき、現金にすることもできるし査定に利用することもできる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給や育児休暇、体調不良での休みなどとても取りやすかったです。休むことに対してはとても柔軟性のある会社だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
住宅補助はだんだん少なくなりなくなってしまったが、ベネフィットなどなど福利厚生はとても手厚いように感じました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
地方転勤の社員には手厚い保障が出る。
単身赴任をしている社員であれば別居手当や、帰宅交通費が月に1回分支給される。
配偶者も連れて地方へ異動す...続きを読む(全518文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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