この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業をせずに、帰ることができたので、ワークライフバランスは整っていた。子どもがいるので、元から定時に帰らせていただくようにお願いしていたので、...続きを読む(全180文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業をせずに、帰ることができたので、ワークライフバランスは整っていた。子どもがいるので、元から定時に帰らせていただくようにお願いしていたので、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本カレンダー通りに休みはある。
子供が熱を出したり、自身の体調不良や用事があっても休む事は可能。
また日中のスケジュール管理は自身で行うため...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
自分の好きなタイミングで仕事ができる点。土日も祝日も仕事を入れなければ休める。
16時に帰社登録すれば帰っても問題はないので、早く仕事を切り上...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
今年の1月からオンラインでの面談を導入したので、コロナ禍でも非対面で、お客様に提案や契約、アフターフォローが出来るようになった。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
保険営業で見て他社より固定給が良い所。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業の為、残業代が出ません。担当している企業によってはア...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
保育園のお迎えや、介護などの理由から、時短勤務を取っている職員も多いと思います。
仕事に慣れてきて成績がある程度上がるようになれば、自由度もか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
時短勤務は制度上はできる。
配属先の上司によって、はやく帰れるか遅く帰れるかは決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をする...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
全然ダメです。仕事終わりにも資格の勉強や次の日の準備があるので、毎日残業をしている感覚です。それなのに固定残業時間を超えても残業代がでないので...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、定時で帰るためにはサクサクと仕事を進める必要がある。1人のトレーナーが複数人を担当するため、時に...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰れることはほぼなく、お客様の都合で動かなければならないので、どうしても夜遅くになることもある。土日もアポイ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とても満足度は高いと思います。カレンダー通りに休める上、有給休暇も取りやすいです。平日も20:00には全員帰社する雰囲気です。育休・産休制度も...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
月に8~9日休みを取れます。
リフレッシュ休暇制度もあり、
ワークライフバランスはとれていて、
非常に満足です。
有給休暇も積極的に消化できま...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には土日休みだが、お客様次第では土日にアポイントが入ることも多々ある。振替休日は一応取れる制度はあるが、管理...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
勤務時間の間は、なにをやっていても基本的には問題ありません。仕事ができていればの話ですが、、、。
ですが、お客様ありきのお仕事のため、夜遅くに...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
営業なので、外に出てしまえば自由のみ。私は途中で病院に寄ったりしていたが、人によりけりだと思う。同期とランチなどは自由にできるのでその点はよか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
固定残業代を超える残業代は出ないため、上司がまともであれば残業で帰りがすごく遅いということはない。リーダーはでる残業代の額も多いため、遅くまで...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
コロナ禍において、時差出勤やリモートワークを推奨。緊急事態宣言中は週2日ペースでリモートワークだったので、少し余裕ができた。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
テレワークを導入しており、コロナ対策もしっかり行っている。また、忙しいこともあるが、オンオフがはっきりしている社員、先輩、同僚も多く、働き方と...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を達成できていないのならば帰宅後、休日もテレアポは当たり前だろうという雰囲気。特に役職は...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
土日は基本的に休み。また、始業が10:00だったことも良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、土日休みだがお客様に合わせて動く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
2020年4月の緊急事態宣言時には、完全在宅ワークでしたが、二回目以降は名目だけの在宅ワークが多く、実際は出勤させられます。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
事前に申請すれば、しっかりと有給とることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
締め日などに有給はとりにくい。さらに自分が数字をいれ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業が肌に合う人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には基本的に定時に帰れると言われていたが、入社し、研修が終わっ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
最近になって、祝日がない月などはワークライフバランスのために三連休を取るような風潮はあるが、自分が好きな日を選べないなど(部署全員を同じ日に休...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
有給も月に一回必ず使う方針のためとりやすい。年間21日付与されるため通常の会社より有給日数が多い。有給の取りやすい部署だとかなり消化できるので...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職する際に、色々理由づけて引き留めてくれます。私はされて嬉しかったのですが、人によっては面倒くさいと感じるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
お客様と関わるお仕事なので、直接お客様に感謝されるととてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様次第の仕事になる...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
専門的な知識を最初に覚えるのが大変だったがしっかりと教えてくれるので落ち着いて業務に取り組めた。日々たくさんのことがあり覚えることも多いがその...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。ノルマを達成したら、その分評判される。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接や説明会では目標はあるが、ノル...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
安心できるネームバリューがあるところ。
とにかく誰でも知っているので、働く側にもお客様側にも安心感はある。
ただし、やはり保険料は高くなる傾向...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
就職しやすい。必要な資格を持たずに応募でき、知識や経験は、入社後の研修で身につけられるし、社会人としてのマナーを学べたりと、社会人としての経験...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
まったく、予備知識もなくても大丈夫です。研修で、必要な知識が得られます。
節税対策、社会福祉、法務など、社会の制度や仕組みが理解できるようにな...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
特に新規のお客様を開拓し、自分の提案を通じて契約に至った時の達成感は格別でした。最初は全く興味を示さなかったクライアントに、何度も足を運び、丁...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
働きやすく、時間に自由がきくという点はとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた内容とは全然違う給料でした。同じ時期...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
朝礼時などで、頻繁に研修などがあり、勉強の機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては為にならない研修もあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あまり残業をしている社員はいない
みんなヨガやゴルフ、ダンスなど、趣味兼運動を積極的に行っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業カルチャー・社風:
挑戦というキーワードを各所で見るが、保守的な文化で人材の流動性もないため、どういえば今とさ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのはこの会社の1番のメリットだと思う。休日出勤を1時間でもしたら半日休がもらえるのでその点はよかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み、土日祝どこか1日働いたら翌週の平日に振替休日を取得するのでその点はホワイトな気がする続きを読む(全59文字)
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【良い点】
フレックス勤務・半休・時間休などフレキシブルな働き方が可能。フレックス勤務もしていれば、中抜けも可能であり働きやすい環境は整備されていると思い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすく、月に一回年休を消化すると部としての評価が上がるため積極的に取ることを推奨される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休や有給はとりやすい。有給は入社時から20日くらい付与されると思う。
生理休暇も毎月とれる。年末年始も休みがある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的には、土日祝日休みのためワークライフバランスは取れていると思います。お客様都合のため、休日に出勤することもありましたが、翌週に振替休日が...続きを読む(全163文字)
女性が多いのもあり、プライベート(育児も含む)を重視している社員の方が多かった印象。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れるのがメリットただ、休むなら実績上げろというスタンスなので休むのが結果自分の首を締めることになる続きを読む(全63文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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