【内定者の内面が輝く】【17卒】ニトリの内定者のアドバイス詳細 体験記No.2151（北星学園大学/）（2017/6/13公開）

内定通知後、2週間以内に返事をしなければいけなかったから

まずは自分自身を理解すること。自分はどういう人間であり、何に価値を感じるのか、将来はどういった人間になりたいのかをはっきりといえるようになるべきだと思います。それに、企業研究で明らかになった情報から考えられる「その会社で自分が何を実現させたいか」を明確にし、そのためにどの部署でどんな経験をしたいのかを自己のキャリアプランとして提案できるようにする。

今までの内定者交流会で、接して来た内定者の皆非常に明るく、ハキハキとしているのが印象的でした。一部、ニトリでアルバイトをしてきた内定者もいました。アルバイトをしているからといって優遇されるということはあまりないであろうと思う。大切なのは内面。ニトリの求めている人材像にマッチングすることが合否に一番の影響を与えていると思います。

ニトリの社員の考え方の一つに、「現状否定」があります。成功しているときこそ現状を否定して改善を心がけるということがニトリでは求められます。だからこそ、面接の自己アピールや学生時代達成したことを述べる際に、自慢だけで終わらないこと。その経験を通し、何を学んだのか、そして今後さらにどう変えていきたいのかを述べられたらより高評価になると思います！

• 20代の成長環境
• 会社のブランド・知名度
• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 海外拠点で働きたい
• 会社の規模
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

野口観光株式会社

私がニトリへの入社を決めた主な理由は、目的を達成させることができると確信したからです。仕事を通して、世界中の人々の生活をより一層豊かにさせたいという目的があり、家具を通じてその目的が達成できるだろうと思いました。近年は国内だけでなく、国外での生産、販売にも力を入れているので、今後更なる規模の拡大が世界規模で望めると思いました。