在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月7日【良い点】
面接時は残業はないと聞かされていた。これも施設による。
きちんと終業時刻に間に合うように協力するところもあれば、人手不足で他人の終業時刻などか...続きを読む(全429文字)
シン建工業株式会社 報酬UP
シン建工業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数13件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、シン建工業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
シン建工業株式会社は、「建築・土木・リニューアル・介護」の4事業を手がける総合建設会社です。
主に法人・官公庁向けに、高齢者施設・福祉教育施設・商業施設の「企画提案型」施工を手がけています。
■100%元請け!地域社会に貢献する建築・土木事業
…………………………………………
1973年の創業以来、50年近くの長きにわたり、埼玉に根ざした建設会社として発展してきた当社。
民間・官公庁問わず、土地の仕入れから設計・施工までトータルサポートします。
なかでも、介護施設や保育園、幼稚園などの福祉施設を多数手がけていることが強み!
企画提案型の建築・施工事業を特徴としているので、100%元請けで、ニーズに合わせて多彩な建築物を提案します。
さらには、舗装・上下水道・護岸工事・橋など、暮らしを支えるインフラの土木事業も展開。
建築・土木事業を通して、快適な生活環境を築くことが当社の仕事です!
《 建築業 施工実績 》
■公共施設
・さいたま市立城南中学校給食室建設(建築)工事
・南浦和中学校耐震工事
・動物愛護センター ...など
■民間商業施設
・フォルクスワーゲン西大宮新築工事
・セキ薬品北戸田店新築工事
・六本木商業ビル
・JAさいたま直売所
・レストラン/チャペル内装 ...など
■高齢者施設
■福祉施設(保育園・幼稚園)
■集合住宅
《 土木業 施工実績 》
■公共事業
・埼玉スタジアム2002公園グラウンド修繕
・指扇駅北口駅前広場整備工事
・県立大宮工業高校グラウンド改修 ...など
■民間事業
・稲城インターチェンジ改修工事
・自動車教習所整備 ...など
自社でも介護施設を運営しており、高齢者向け住宅整備に関する豊富なノウハウが強み!
土地活用や設計・施工、改修工事など、介護施設やデイサービスの建築・運用を幅広くサポートします。
2055年には、75歳以上の高齢者の割合が全人口の25%を超えると見込まれています。
しかし、高齢者向け住宅や介護施設の割合は4%台と非常に低く、まだまだ足りない状況です。
今後ますます課題になっていく社会問題の解決に貢献できるので、やりがいを感じやすい仕事です◎
地域に必要とされる建造物を手がける一方で、耐震や地盤改良、液状化対策などにも注力。
新しい災害対策技術『D・BOX工法』を用いて、耐久性やコストパフォーマンスに優れた施工を行います。
ただ建造物をつくるのではなく、10年後、20年後を見据えて、「長く・安全に・快適に」暮らせるまちづくりに貢献します◎
★『D・BOX工法』とは
”土のう”のように、箱状の袋を利用して土砂や水をせき止める工法。
振動に強く、環境負荷が少ない新しい工法として日本全国の工事現場で採用され、業界内で高い評価をいただいています。
老舗企業ながらも、若手が活躍できる社風が自慢。
一人ひとりの個性を発揮して活躍できるように先輩がつきっきりでサポートします。
研修制度が充実しているため学びの機会がたくさんあることも当社の特長です◎
たとえば、1年目では新入社員研修のほか、ISO研修、OJT研修、専門誌購読支援(会社負担)、
社外研修などを行なっています。
3年目以降になると、工事主任研修や作業所長研修などのマネジメントに関する研修を行ったり、
一級・二級建築士の資格取得支援を行ったりと、キャリアアップや資格取得サポートも充実しています。
実際に社内には一級建築士や一級建築施工管理技士などの資格保有者が多数在籍。
一人前の技術者として、企画から設計・施工まで幅広くスキルアップできる環境です!
地域密着を自負している当社はさいたま市内の建設業で第一に当社の名前が挙がるために、
仕事量の増加・建築物の多様化を進めております。
新しい技術・自由な発想を取り入れ、付加価値のある建築物を創出しなくてはならないと考えております。
建設業の担い手不足はどの企業も課題となっています。
技術の継承は会社が継続していくためにも必要です。
また、地域社会に貢献する弊社にとっては社会貢献していくために必須です。
教育の充実・育成環境の充実・社員満足度の向上はどんどん見直し向上させていかなければなりません。
・新しいことに挑戦することにワクワクする方
・自分で考えて、試行錯誤しながら仕事に取り組むことが好きな方
・形に残るものをつくる仕事がしたい方
・仕事を通して、社会貢献ができる仕事に携わりたい方
・仲間を大切にする環境で働きたい方
・安定して働きたいと考えている方
・コミュニケーションが苦手な方
・まちづくりや社会貢献事業に興味がない方
・数字(計算)が苦手な方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したシン建工業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したシン建工業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月7日【良い点】
面接時は残業はないと聞かされていた。これも施設による。
きちんと終業時刻に間に合うように協力するところもあれば、人手不足で他人の終業時刻などか...続きを読む(全429文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月7日【良い点】
未経験新卒での入社だったが、初日は学習ビデオを見るのみ、数日施設や流れをつかんだ後は実務という感じだった。ただ、施設にもよると思う。入社半年後...続きを読む(全570文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月7日【良い点】
いろいろな人がいるんだなという印象。
人それぞれ。
福祉に尽くしたいですという精神を強く持ってる人ならこの施設に限らず介護には向いているだろう...続きを読む(全391文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月7日【良い点】
前々から退職の意向を示していたので、特に問題なく退職できたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後の必要書類などが退職届に必要...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月13日【良い点】
前職の年収を引き継いでくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が望めない。管理職となると、何でも屋にされてしまい、家から近い管理...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月13日【気になること・改善したほうがいい点】
休みに出勤している管理者もお...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月13日【良い点】
管理職は、数字を上げればある程度やりたい...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月13日【良い点】
優しい職員が多い。 親身に相談に乗ってくれる先輩も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特化したものはない。ボーナスも1ヶ...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年9月21日【良い点】
管理者となればある程度任される
【気になること・改善したほうがいい点】
社長はとてもいい方だが、部長クラスが職員の悪口を言ったり、いちいちお伺...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年4月13日【良い点】
時間が過ぎるのがとてもゆっくり。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時間が長く感じる。やることが特にない。植木に水をやるとその先...続きを読む(全203文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | シン建工業株式会社 |
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フリガナ | シンケンコウギョウ |
事業内容 | ・土木建築工事請負 ・各種構築物建造工事請負 ・各種構築物及び建築物の解体工事請負 ・不動産の売買、賃貸借、管理及びこれらの仲介 ・サービス付き高齢者向け住宅の経営、管理 ・介護保険法に基づく居宅介護支援事業 ・介護保険法に基づく居宅サービス事業 ・介護保険法に基づく介護予防サービス事業 ・有料老人ホームの経営、管理 ・介護保険法に基づく地域密着型サービス事業 ・介護保険法に基づく地域密着型介護予防サービス事業 ・介護保険法に基づく介護予防訪問介護又は第1号訪問事業 ・介護保険法に基づく介護予防通所介護又は第1号通所事業 ・前各号に附帯する一切の業務 |
設立日 | 1973年10月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 220人 ※建設部門40名/兼業部門180名 2021年3月現在 |
売上高 | 30億円 ※(2020年9月) |
決算月 | 9月 |
代表者 | 北 清太郎 |
本社所在地 | 〒336-0031 埼玉県さいたま市南区鹿手袋3丁目23番30号 |
事業所 | ・資材センター:さいたま市桜区西堀8丁目2番地 ・社員寮:さいたま市桜区桜田3丁目8番14号 |
関連会社 | ・株式会社ノースコーポレーション ・株式会社サンシー |
平均年齢 | 46.0歳 |
平均残業時間(月) | 20時間 |
電話番号 | 048-837-3000 |
FAX | 048-837-2000 |
お問い合わせ先 | 埼玉県さいたま市南区鹿手袋3-23-30 採用ダイヤル:048-767-7540 受付時間:平日9:00~18:00 担当:北川(キタガワ) |
URL | https://shinken-net.jp/ |
自社採用ページURL | https://shinken-net.jp/publics/index/72/ |
18年9月期 | 19年9月期 | 20年9月期 | 21年9月期 | 22年9月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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25億6929万 | 21億2598万9999 | 20億6930万 | 19億5113万 | 26億8350万 |
純資産
(円)
|
9億9661万 | 10億5108万9999 | 10億7341万 | 11億9102万 | 12億4481万 |
売上高
(円)
|
32億2404万 | 30億2990万 | 29億534万 | 43億979万 | 38億1524万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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1億1422万 | 1億1888万 | 5255万 | 2億98万 | 1億351万 |
当期純利益
(円)
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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12.19 | - 6.02 | - 4.11 | 48.34 | - 11.48 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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3.54 | 3.92 | 1.81 | 4.66 | 2.71 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。