日本智明創発ソフトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
オフショア開発を中心としてやってる会社である。
SI企業として、提案力があんまり高くないため、お客さまの言われた...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・基本的に自分の仕事が完了すれば上司としては何も文句なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・個人プレーのため、そもそも管理の意識がな...続きを読む(全187文字)

社内夫婦共働きの数が少なくない、子供を出産して離職するのが聞いたことありません。
出産および出産後の育児の面からみて、女性が働きやすい企業である。
...続きを読む(全160文字)

結果重視の社風で、仕事に成果があれば、勤務時間にはこだわらない。
女性社員が保育園の子供を迎えるため、所属部署に申請すれば、
定時で帰られるケースも...続きを読む(全156文字)

教育制度は全くなく個人プレイしか考えていません。
そもそも制度を作れるだけの人材がおらず、単に中国語ができる人間が管理をしているだけです。会社に何かを...続きを読む(全170文字)

面白みは全くない会社です。
総務部長を初め「中国大好き」人間が集まっているので、中国嫌いな人にはとても辛い環境です。日本人のくせに中国の本社の利益しか...続きを読む(全167文字)

やりがいないです。
SI企業として、提案力が低いため、お客様の言われたとおり動きます。
仕事多いため、残業が多いが、毎日、繰り返し仕事やってます。つ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年次で上がって行く部分もあるので、下手をしない限り年収が下がることはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格機会が最初のうち...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には、定期的にある筆記試験や小論文を受けて、合格することが必須。実力よりも、年功序列などのカが反映されている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも部門の業績に影響されます。また、上司の社内での発言力にも大きく影響します。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は、営...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年収はベアもあったりして物価高に追いつく形で基本給が自動で上がっていきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで決ま...続きを読む(全199文字)

【良い点】
減ることはないですが、大きく上がることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣料金から取るマージン率が高い分、社員にちゃ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業績がいいときは賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な仕事だけど査定で評価されない仕事が多くあり、人によってはなかなか...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くない、資格を取らないと基本給与は上がらず、昇給も微々たるもの、資格をがんがん取れる人だったらい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
同年代の平均よりは少し多く貰えていたと思います。賞与は年に3回あるので、モチベーションにも繋がりました。評価については、年に1度昇給がありま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上長にもよるが、評価はしてくれる
年何回かの面談にて不満や要望は聞いてくれるので、風通しはそこまで悪くない。

年収は人事評価によって多少左...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務を通じて幅広い経験を積むことができ、自分自身の成長につながる環境だと感じました。一方で、今後のキャリアや働き方を考える中で、新しい環境に...続きを読む(全205文字)