2024卒の先輩がグリーンハウス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社グリーンハウスのレポート
公開日:2023年8月30日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- リゾートトラスト
- グリーンハウス
- 良品計画
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年01月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
面接の雰囲気
説明会にも参加してくださっていた方ですごく優しい方でした。いきなり面接が始まるのではなく、雑談で緊張を和らげてくださいました。
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜ世界中から日本へ食に関する新たな考えや技術を取り込みたいのか?(ESに書いたことの深堀り)
新たな考えや技術を取り込みたい理由は2つあります。1つ目が食文化の発展です。現在日本にはさまざまな食のカテゴリーがありますが、私が○○へ留学した際見たこともない料理がたくさんありました。この経験から各国にある魅力ある食を日本でも届けていきたいと考えるようになりました。2つ目は食品ロスの低減を目指すにあたっての方法や解決策を考えなければならないからです。世界中で大きな問題となっていることは、日本よりも海外の国々の方が積極的に解決へ受けて動いている印象があります。そこで新たな視点を得るために考えや技術を取り込みたいと考えました。
他に興味のある事業はありますか?
主に食に関する事業に関わっていきたいと考えています。そして私は10年後に海外事業の営業部に携わりたいと考えており、海外での店舗展開・拡大に力を注ぎます。そのためには学校給食やヘルスケア、レストランデリカで経験を積みたいと考えています。学校給食では事業では運営時の工夫や戦略について学んで行きます。ヘルスケア事業については今後日本だけでなく海外でも老人ホームの運営や食事は需要が増すと考えているからです。そしてレストランデリカ事業に関しては日本での店舗運営について理解を深めたのち、海外事業でも役立てられると考えているからです。
面接後のフィードバック
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
1次面接であったため、基本的な受け答えができているかが大切だと考えています。また常に笑顔を意識していました。(2次面接前にいい笑顔でしたと言っていただけました。)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
会場到着から選考終了までの流れ
接続後すぐに始まりました。
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グリーンハウスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グリーンハウス |
|---|---|
| フリガナ | グリーンハウス |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 6,916人 |
| 売上高 | 668億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田沼千秋 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 電話番号 | 03-3379-1211 |
| URL | https://www.greenhouse.co.jp/index_pc.html |
