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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が少なくて、かつ社会的な意義を感じられませんでした。またハラスメント気質があったり、コンプライアンス意識...続きを読む(全118文字)
- この投稿でわかること
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東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社
社員・元社員による東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が少なくて、かつ社会的な意義を感じられませんでした。またハラスメント気質があったり、コンプライアンス意識...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業だけあり、福利厚生などはしっかりしている。給料に関しても悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
主要顧客であった東芝本体...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークバランスの取り組みや年休の取りやすさなど、待遇がしっかりしているところは、さすが東芝グループ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手メーカのグループなので、休暇制度、福利厚生、残業の管理などはしっかりしていると思う。
また、上司や同僚など、とのコミュニケーションも、あ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
フレックスタイム、Uターン就職など
【気になること・改善した方がいい点】
Uターンできない点、景気により配属先が変わっていくところ。...続きを読む(全155文字)
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社内異動の勧奨があったが、あまり自身の能力や経験を考慮したものではないと思ったので、将来のキャリアパスに不安を感じて、退社することにした。課長クラス以降...続きを読む(全156文字)
説明会で強調されていたのは「東芝グループの社会インフラを技術で支える役割」。自動化設備、半導体製造装置、エネルギー関連など、製造×社会インフラの現場に深く...続きを読む(全87文字)
製造・インフラ設備の自動化需要が高まり、依頼は安定。ただし「東芝内向け割合が高い」ため、市場全体の流れよりもグループ方針に影響を受けやすい面はある。続きを読む(全74文字)
東芝グループ基準で待遇は安定し、福利厚生もかなり整っている。一方で“ものづくり系エンジニア特有の年功序列”も残っており、20代で一気に給与が跳ね上がるタイ...続きを読む(全83文字)
社員の雰囲気は落ち着いていて、新人教育も丁寧。現場との距離が近いため、職種によっては出張や現地対応が多くなるらしい。続きを読む(全58文字)
全体的には残業は落ち着いているが、装置トラブル対応や稼働調整のタイミングで負荷が急に上がることもあるらしい。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年同じ会社に勤めて続けている年配の社員が多くて、皆さん融通が効かなくて前時代的でした。若いとそれだけで軽んじら...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。年功序列なので、若いと成果を出していても、何もしていない年上の社員の給料を超すことは認められませ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はとても少ないです。女性管理職もほぼいなかったです。女性を無意識に軽んじている考えが透けて見える社員もいました。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生産性のある仕事がほとんど無かったので、面白さややりがいを感じたことはありませんでした。仕事が無くて、毎日時間を...続きを読む(全96文字)
データサイエンス等に関わっているのは良いが親会社である東芝の赤字が怖い続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアに対して明確な道が見えなくなったことが大きい。
あと20年近く、定年まで働ける未来が見えなかった。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
プロパーへの扱いが手厚い。
私自身、優秀な上司や先輩社員のもと、とえも丁寧に教育していただけた。新卒を大量に雇用している企業であり、離職率を...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
退職はまず担当営業に相談し、その後手続きとなる。コロナ禍もあったため地元に戻る事情をよく理解してくれて、スムーズに退職することができた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社内でパワハラまがいなことが日常的に横行しています。今の時代に合っておりません。社風が良くないので、風通しも悪く息苦しい雰囲気です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
退職月には有給消化させてくれるし、すぐに受け入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えて作業量が増えても、給料が上が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
相当な個人主義であるため、大きなプロジェクトになるとプレッシャーがきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しチームでフォローす...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
初年度の給与は悪くなかった。
案件によってはリモート可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ、案件ガチャ。
人が辞めすぎて、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社内は落ち着いた雰囲気で、先輩社員とも気軽にコミュニケーションが取れる職場です。
常駐組はわかりません続きを読む(全57文字)
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【良い点】
退職時も明るく送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則な生活になりがち。給与も生活できるくらいは貰っているがそ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
安定していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材から辞めていく現状。評価制度の呼び方がいくら変わっても評価する側の意識...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバユニファイドテクノロジーズ |
| 資本金 | 4億7500万円 |
| 従業員数 | 1,236人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡庭文彦 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-331-1400 |
| URL | https://www.toshiba-dme.co.jp/dme/index_j.htm |
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