この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップについては、貪欲なメンバーが揃っており、話をすると刺激を受けて、結果的に自分もスキルアップさせてもらっている気がします。
また、業...続きを読む(全317文字)
株式会社リブセンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブセンスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブセンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップについては、貪欲なメンバーが揃っており、話をすると刺激を受けて、結果的に自分もスキルアップさせてもらっている気がします。
また、業...続きを読む(全317文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価や希望によって多岐にわたるキャリアが開けます。
営業から事務、エンジニアなど他分野へのチャレンジも可能です。
また、研修も多くやる気次第で...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
素晴らしい会社だと思います。社長も若いし、自由な雰囲気の中で仕事ができます。これからの成長にも期待できるしいう事ありません。
できればまた戻り...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
書籍購入制度があり、エンジニアやWEBに関する本であれば好きなだけ購入することが出来ます。
実際に多くの人が利用しており、エンジニアの自発...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度というものは正社員雇用の人や新卒入社の人に対してはありますが、非正規雇用者に対してはありません。個々の力を伸ばすために会社や上司が何かをしてくれる...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内での基本的な研修はありました。
その後は基本的にオン・ザ・ジョブ・トレーニングに任されている感があります。そのため、人によっての習熟度や研修内容はま...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内で大小様々な勉強会が開かれています。それらに参加するのも自由ですし、共通のテーマがあれば自分たちで勉強会を開くような風土もあります。研修は管理職以上の...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コミュニケーション、折衝など基本的には人とのかかわりかたを非常に勉強させてもらいました。コミュニケーションには相対的な心理を深く勉強しなければうまくこなせ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルに関しては、資格が取れるようなパソコンの専門知識はつきませんし、他の会社で通用するようなノウハウは得られないと思います。ですがユーザー様への対応とい...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
パーソナルコンピュータの活用スキルは身に付きますしネットワーク管理やセキュリティ対策の知識やスキルの身につけることができました。でも、もしかしたらどこの会...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
おそらく、現在も右肩上がりの凄まじい企業です。当時、私はWEBのエンジニアでしたが、資格の取得を支援する給付や資格取得のための参考書の配布、必要であれば、...続きを読む(全249文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業のスキル。ここでの営業スキルは何処へ行っても通用します。
営業なので、他の営業職でもすぐに使えると思います。
とにかく、毎日勉強する。知識を蓄える...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップやキャリア開発教育耐性についてもとてもいい企業だと思っております。
年に6回開催される社内研修でも、初心に戻って自己分析やはたまた、高度な株...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界水準に基づいた給与体系を採用しており、安定した収入を提供します。年次昇給やボーナス制度も整備されており、従業員の努力が適切に評価されます続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
柔軟な働き方を推奨しており、リモートワークやフレックスタイム制度が導入されています。仕事とプライベートの両立がしやすく、効率的に働くことができます。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
快適でモダンなオフィス環境が整っており、働きやすさを追求しています。共有スペースやリフレッシュエリアも充実しており、リラックスして働ける環境が...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公平で透明性のある評価制度を導入しており、定期的なパフォーマンスレビューが行われます。従業員の成長とキャリア開発をサポートするための明確なフィ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オープンで協力的な企業カルチャーを大切にしています。社員同士のコミュニケーションが活発で、意見やアイデアが尊重される環境です。組織体制はフラッ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康保険や年金制度、各種手当など、充実した福利厚生が用意されています。ワークライフバランスを考慮した制度も整備されており、従業員の生活を支援します。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスが良い環境では、仕事とプライベートの両方に充実感を感じることができます。柔軟な労働時間やリモートワークのオプションがあるこ...続きを読む(全404文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事のいい点は、自分の能力を活かせること、新しいことを学べること、チームと協力できること、成果を見られること、そして自己成長が可能であることで...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームによって雰囲気や風土が異なる
入社前にしっかりと情報収集をすることが重要
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量権が大きく、技術を...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事とプライベートの両立はできていました。産休育休の制度も整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはあ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前ではあるが、役職があがるにつれて、業務幅が広がるため、昇格していくと、若いうちに経験値があがりスキルアップできる。教育体制はやや薄い部...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの指示や管理が全くない。モバイルに関しては目標がついており、厳しく管理されているが、本業は放任されている。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスの明確さ
入社前には、明確なキャリアパスと成長機会が提供されると聞いていましたが、実際には具体的なキャ...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の上司よって教育スタイルは異なるが、比較的指導はちゃんとしてくれると感じたし、強い上下関係等はないので意見もしやすい。
また、上場してから...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は特にないように感じます。教育体制やキャリアアップはOJTのみです。
関わるプロジェクト次第だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
記事作成担当の場合定期的に記事作成スキルを測定するテストがあった。
前もって対象のゲームをプレイし、制限時間内にゲームの紹介と攻略に役立つ情報...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア開発や教育体制の充実さは、従業員が多様な経験とスキルを積み重ね、成長できる環境を提供することを重視していると考えられます。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍前は半強制的に始業時間30分前から各部署ごとに勉強会が開催されていたので、サービスに関する最新情報は得られる。月に一度、新人研修として...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に若手社員や中途社員への勉強会や研修を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場に立たされて覚えていくスタイル。...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くして結果を出せば、出世が可能
新卒でも1年目で部長クラスまで昇格者している者もいた
基本テレマーケティングが主体なので伝える力など
営業...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社リブセンス |
---|---|
フリガナ | リブセンス |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億3500万円 |
従業員数 | 308人 ※2017年5月時点 |
売上高 | 50億円 ※2017年5月時点 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村上太一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 34.7歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-6275-3330 |
URL | https://www.livesense.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。