回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年5000円ほど、新卒の方が給与高いし賞与も伸び悩んでる、こんな体制で長くは務められない。
昇進機会も年功...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社総合車両製作所
株式会社総合車両製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は169〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社総合車両製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社総合車両製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年5000円ほど、新卒の方が給与高いし賞与も伸び悩んでる、こんな体制で長くは務められない。
昇進機会も年功...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質についても軽くふれるが、まず他社と比べて給料が安いので残業で稼ぐしかない、その...続きを読む(全326文字)
年功序列的な評価も残っている印象。若手のうちは大幅な昇給は見込みにくい。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は最低限、基本給も周りと比べて低く同年代と比較しても少ないです。評価も技術や仕事ぶりではあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
それなり仕事をしていればそれなりに昇給するため、脳筋な方でも稼げる点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った成果...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
サービス残業がないのと出張旅費などがしっかり支給されるところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく生活の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回出ること
会社の業績が良い時に奨励金が出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が低すぎる
私が在籍していた時は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年功序列のため仕事が出来ようが出来なかろうがあがる。休みはいつでもすぐに取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安い。この先...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年数ごとに昇進しますので、コツコツ働いていれば役職は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると年収が低い...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代で400万いかない位です。
他社と比較してもかなり低いと思われますので
給料面については今後も期待できない...続きを読む(全186文字)
総合車両製作所の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
基本的に残業代もちゃんとつく、休みは多く福利厚生もよい。土日は休みだし連休もあるので良い。福利厚生も整ってる方だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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年収が安すぎる。
賞与は年2回1.5ヶ月分程度。
住宅手当等は一切なし。
東急グループだが、福利厚生の恩恵はほとんどなし。
東急ハンズ1割引きサー...続きを読む(全238文字)
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上司が個人個人を評価し、その評価を本人に対してフィードバックするシステムがある。そのフィードバックの際には、自分の仕事に対する考えを上司に伝えたり、また...続きを読む(全170文字)
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・給与、賞与とも、同業他社と比べ、高いとは言えない。
・人事考課に特筆すべき点はない。キャリアパスと言えるような仕組みは無い。
・人事考課は、成果と...続きを読む(全165文字)
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給与や賞与は一般的に低いとよく言われているが、この厳しい状況にも関わらず、賞与が出るだけでも驚いているというのが率直な感想です。感謝。
評価、昇進は上...続きを読む(全184文字)
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評価は上司に気に入られるかによる。
実績との乖離がものすごくある。人を育てる気はない。
実績ベースの評価をしていないため、従業員のほとんどはやる気を...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
鉄道インフラの製造という、社会への貢献度やものづくりのやりがいは非常に大きい職場でした。一方で、伝統的な企業風土が根強く残っており、年功序列...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
• 入社理由:
日本の大動脈である首都圏の鉄道車両製造に携わりたくて入社しました。また、JR東日本100%出資という圧倒的な経営基盤があり、...続きを読む(全421文字)
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【良い点】
良い意味で実直な人が多いと思う。これは老若問わず。ただ、合わない人からとっつきにくいと感じるのかもしれない。実は教えたがりだったり、世話好き...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
やりがいに関しては常に感じられるようなものだと感じている。やはり自身が携わったものが日本や世界の交通網に多大な貢献をしていることや寿命も長く...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
絞り出すとしたらベネフィットが使えるくらい、それ以外はあまり見当たらない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中で転職しても...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が一向に改善しない。いつまでも古い設備で無理した作業が多く暑熱対策も会社の言い逃れ程度にしかなってない、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格は数多く取ることができる、国家資格から労働基準法に必要な資格まで幅広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
国家資格(技能士)に関...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
海外事業に進展があれば将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年毎年赤字を出しそうなギリギリのライン、受注数も減って...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりがいはある、楽しいと思う人もいるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
今までやりがいだけで乗り切ってきた感じはあるがなんだかん...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
JR東が親会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道業界では絶対安全が求められるため、新しい事の挑戦という部分についてはかなり希薄...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
昇格の機会があれば、それなりの金額が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定まっていなく不満が多い。間接部門は昇給が早...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
宮崎県の中ではまだ貰える金額だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国平均で見ると全然低い。また会社の福利厚生としてサッカーチー...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
賞与は非常に充実している。また、昨今は評価に応じて差をつけるなど、頑張った社員を評価する方針。当然ではあるものの、部内のどう役職間での相対評...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は仕事量に対して給与がとにかく低いと感じていました。さらに休日出勤も頻繁にあり、若いう...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
休職期間中でも支給がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベース賃金がトヨタ自動車や日野自動車と比較すると頑張ってもかないません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与については、基本給に加えて賞与や各種手当があり、安定して働くことができる点は良いと思います。昇給についても、日々の業務への取り組みや経験...続きを読む(全583文字)
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【良い点】
報酬テーブルが明確で社員に公開されている。目標管理制度があり前年の人事考課により翌年1年間の給与と賞与が決定する仕組み。毎年労働組合との交渉...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
求人や面接での説明に相違なくしっかりと支給されていたためとても満足しておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人や面接での説...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
大手という安心感はある。ただ業績連動のボーナスは、だいぶ上下する。
【気になること・改善したほうがいい点】
他と比較するとけして高くないし、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
毎年しっかり昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近評価制度が変わってただの正社員クラスではあまり昇給額が見込めない、賞与...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社総合車両製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ソウゴウシャリョウセイサクショ |
| 設立日 | 2012年4月 |
| 資本金 | 31億円 |
| 従業員数 | 1,197人 |
| 売上高 | 400億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 照井 英之 |
| 本社所在地 | 〒236-0043 神奈川県横浜市金沢区大川3番1号 |
| 電話番号 | 045-701-5155 |
| URL | https://www.j-trec.co.jp/ |
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